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【工作內容】 1.行政作業複核與合規控管： ◆負責計薪、勞健保加退、入離職作業之最終品質複核。 ◆憑藉勞基法及人事法令專業，確保各項勞務行政作業精準無誤，控管法規風險。 2.招募進度追蹤與目標達成： ◆監測各項專案招募進度，透過數據化追蹤，確保人力需求準時填補，達成部門成長目標。 ◆落實主管交辦之業務指標，建立並執行有效的進度回報與維護機制。 3.部門效能管理與團隊激勵： ◆管理辦公室內部行政流程，協調同仁分工，並透過作業流程改善（如 Excel 自動化）提升團隊產出。 ◆以專業態度引領團隊排除作業障礙，營造目標導向且運作順暢的工作氛圍。 4.客情維護： ◆視實際需求至客戶端（如新竹科學園區廠商）公出，進行實務應對與關係維繫。 【應徵條件】 1.熟悉勞基法與人事相關法令，具備勞務合規判斷與實務處理能力。 2.對數字具高度敏銳度，負責計薪、加退保之最終品質複核。 3.具備邏輯清晰的表達力，能專業對接客戶 HR 並落實內部管理。 4.對交辦任務具高度使命感，主動追蹤並即時回報。

關於這份工作 加入外商物流企業客服團隊，負責進出口案件的客戶服務與跨部門協調。你將成為客戶與內部作業團隊之間的重要窗口，協助掌握進度、解決問題，並維持良好的客戶關係。 這份工作適合具物流、進出口或業務助理背景，喜歡與人互動、重視細節，也希望累積英文與國際客戶應對經驗的人。 工作內容 負責進出口案件日常追蹤與客戶進度更新 每日 / 每週與客戶召開例行會議，以英文進行進度報告與需求確認 協調內部相關部門（倉儲、報關、運務等）處理客戶需求 協助異常狀況回報、問題排解與客戶關係維護 管理出貨資料、相關文件與系統紀錄更新 我們希望你具備 2 年以上進出口、物流、業務助理或相關工作經驗 英文商務溝通能力（Email / Meeting） 熟悉進出口流程者佳 細心、有條理，具良好溝通協調能力與多工處理能力 工作特色 ✔ 外商物流企業環境，直接接觸國際客戶 ✔ 工作內容具挑戰性與對外 exposure，不是純行政角色 ✔ 穩定工時，重視 work-life balance ✔ 累積英文會議與跨部門協調經驗

工作內容  進銷貨訂單處理，具進銷存概念佳  具ERP作業，管理能力佳  會計帳務處理作業  倉庫物流管控，庫存協助作業  協助公司採購  其他業務出貨協助事項  主管交辦事務  保持好奇心，有興趣了解工業安全領域相關產品  獨立自主，處理帳務事務邏輯條理清晰積極主動

◆ 這份工作將會~ 1. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail、電話，並確認交貨期。。 3. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將出貨資料存檔備份。 4. 依據客戶要求製出貨指示單,安排出貨處理。 5. 與客戶E-mail聯繫/回報出貨狀況。 6. 出口報關作業協助處理。 7. 貨物追蹤系統之更新/維護。 8. 標單費用申請 9.其他主管交辦事項 約聘期間:1年

主要工作內容－ 1. 透過各管道電話招募人才 2. 依需求協助邀約的人才並進行面試邀約（媒合方式以電話、官方Line、求職平台、社群平台...等方式進行) 3.愛通電話的你~是最佳的選擇 4.如有招募相關經驗佳 兼職時段:13:00-18:00 計薪方式:時薪196元計算

📋 工作內容 本職缺為台灣分公司設備團隊的「台灣隊長」 您將協助日籍課長管理台灣工程團隊，並作為台灣一線封測廠客戶與日本總社之間的關鍵技術溝通橋樑。 【工作內容】 一、客戶需求整理與技術溝通 ・協助承接並彙整客戶(封裝廠)提出之設備、製程等技術需求。 ・將客戶需求轉換為內部可執行之技術項目，並確認需求邊界與優先順序。 ・擔任客戶與內部工程單位之溝通窗口之一。 二、技術文件與報告撰寫 ・將客戶需求、對策說明及改造內容整理成正式技術文件或報告，依需求使用中文、英文或日文。 ・確保文件內容具備技術正確性、可追溯性及對外說明一致性。 ・協助撰寫會議紀錄，內容包含 Issue List、Action Plan 及交期等事項。 三、專案進度管理與跟催 ・維護需求、改造及殘件管理表。 ・定期追蹤各項需求進度、風險與待確認事項，並主動提醒相關負責單位。 ・協助課長掌握整體專案狀況，作為決策及對客戶回覆之依據。 四、跨部門與對外協調 ・協助整合業務、工程、現場及日本總社等單位之資訊。 ・協助準備對客戶會議、技術討論及簡報資料。 ・在日本總社授權下，協助進行部分對客戶說明與回覆窗口工作。 五、團隊協調與管理 ・協助課長進行先進封裝設備團隊之工作協調、進度追蹤與資訊彙整。 ・管理責任：約 9 至 12 人。 【福利制度】 獎金類： 年節獎金、年終獎金、三節獎金、年終抽獎禮品 保險類： 員工團保 餐飲類： 伙食津貼 交通類： 上下班車資補助 教育類： 線上日語課程 娛樂類： 國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、家庭日活動 更多說明：依照公司規章內容

#地點大園工業區 #美商化工 全球前兩大廠 #保障年薪14個月/每年調薪制度 #每年調薪制度 #工作環境福利佳/同事友善 ✨✨上班時間：周休二日，彈性工時 8:30-17:30 ✨✨ ✨✨4萬起薪，依學經歷核薪✨✨ ✨✨長期穩定職缺，表現好有轉正規劃✨✨ ✨✨也歡迎新鮮人及二度就業者✨✨ 【工作內容】 1.執行報表文件協作、溝通任務 2.協助處理客戶請求 3.提供銷售會議及銷售報告服務 4.準備SGS報告、SDS、GHS和報價函給客戶 5.分析年度客戶滿意度調查的數據 6.協調跨職能客戶供應商調查 7.提供行政支援 【條件】 • 大學以上學歷 • 新鮮人可，1年以上業助或文書工作經驗佳 • 具備基本英文讀寫能力 (不用口說) • 熟練 Word 和 Excel等

工作内容 1. 定期拜訪、開發客戶，維繫穩定客戶關係，並尋找長期合作夥伴。 2. 根據市場變化適時調整銷售策略，提高公司產品市佔率，達到目標績效。 3. 客戶拜訪規劃以及連絡資料整理，定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 4. 完成業務主管交辦事項 5. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件、出貨單、訂單之處理及整理 7. 與內勤業務人員共同合作處理銷售業務相關之公司內部作業 工作技能 1. 具備2-3年或以上開發、拜訪客戶與行銷管理能力的經驗 2. 有電子業相關經驗 3. 具備獨立處理客人業務的能力 4. 具備良好的溝通能力 附加條件 1. 大學以上相關科系為佳 2. 態度積極、學習能力強

【工作內容】 行銷企劃與執行： 負責行銷活動的撰寫、規劃、籌備與執行。 展會與活動統籌： 負責統籌和準備公司對外的展會及活動，需支援並參與現場活動。 專案管理： 小型行銷執行項目可自行獨立處理。大型項目（如參展、秀展）需負責對接外部廠商和內部協調。 市場分析： 進行產業競爭分析與市場調查。 品牌推廣： 負責推廣、經營與管理公司整體形象。 內容製作： 負責相關文宣的規劃與製作。 【條件要求】 大學以上學歷。 具備行銷企劃、活動執行相關經驗。 具備電商、保健品、美妝品或錄音品等相關產業經驗者優先考慮。 【公司制度與福利】 獎金類： 員工紅利、年終獎金、三節獎金／禮品、特殊節日獎金。 禮金類： 禮品或結婚禮金。 【面試流程】 面試共兩關，皆採線上進行 (online)。