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地 址 ▶桃園市觀音區大同一路(觀音工業區) 職 稱▶生產 品保 物管 上班時段▶日班7:40~19:40 夜班19:40~07:40 工作需求▶全套無塵衣/久站/搬重20KG以內 薪 資▶日班42000~46000；夜班52000~56000 用餐說明▶日班提供免費兩餐(員工餐廳)/夜班提供夜點費 停車位▶提供免費遮雨棚機車位/露天汽車位一個月500 休假制度▶每 7 天內排休 2 天，國定假日另計 ★ 限時福利：員工介紹獎金$20,000，介紹越多賺越多，歡迎介紹親朋好友一同加入台光！ ☆ 享年終獎金、員工酬勞、旅遊補助、四節禮卷、生日禮金 ☆ 提供免費午、晚餐 ★其他福利 1.製造相關工員採排班輪休制、職員全年週休二日 2.職員依業務許可，可申請彈性上下班時間。 3.年終獎金、三節禮金、員工酬勞(即分紅，視公司營運狀況而調整)。 4.生日禮金、婚喪補助、團體保險。 5.自行規劃國內外旅遊行程，並给予豐厚補助。 6.員工教育訓練及職涯規劃。 【快速預約✚康彼斯Tina】 ☑️【線上投遞履歷，將立即與您聯絡】 ☑️【電洽☎0266050629，找Tina面試】 ☑️【LINE】@508kcmvl【請留下姓名✚電話✚職缺名稱】

主要職責： 1. 負責特定品類商家的招募、入駐及後續營運管理。 2. 每日通話目標： 達成公司規定的每日撥打通話數量，主動出擊開發潛在客戶。 3. 透過電話及會議進行商務條件溝通，推動商家完成入駐流程。 4. 優化商家上架數以提升搜尋排名與銷量。 5. 定期回顧經營數據，提供商家關於庫存預測與定價策略的建議。 6. 完成主管交辦事項 上班時間： 週一至週五 09:00 - 18:00 【職能需求】 1. 具備過往每日固定撥打大量電話的經驗，並能保持穩定的情緒與溝通專業。 2. 談判與說服力： 能在有限的通話時間內，精準傳遞酷澎的平台優勢，並有效處理客戶的拒絕。 3. 熟練使用 Excel，用以追蹤個人 KPI 達成進度並分析潛在客戶清單。 4. 對於達成「通話數量」與「通話時數」有自律精神，能將數字視為達成業績的手段而非負擔。 5. 面對開發失敗或客戶冷淡，能快速調整心態，投入下一通電話。 6. 加分條件 : 具備 電商平台業務開發 (BD/AM)、廣告代理商 或 金融/獵頭電銷 經驗者優先。 【員工福利】 1. 三節、生日禮金、婚喪喜慶等津貼(由顧問公司提供) 2. 特休制度依照勞基法

✨湖口大廠正職＜＜非派遣！！！＞＞ ✨保障年薪最高１５個月｜每年兩次調薪機會｜每季績效獎金 ✨週休二日見紅休 ✔️反應快、肯學習的夥伴，我在尋找您 【工作地點】 ・新竹縣湖口鄉文化路上 【工作內容】產品類型：CPU 散熱器 ・負責產品包裝，確保符合公司品質標準。 ・確保生產線的順暢運作及時調整包裝機器。 ・協助搬運物料、清理工作區域等。 ・測試、組裝、包裝。 ・負責其他主管交辦的相關工作。 ⭐需可配合久站，需著半身靜電服⭐ 【工作時間】 ・日班為主：08:00－17:00 ・週休二日，見紅休 ⭐依需求配合加班，加班費另計⭐ 【薪資】依照學經歷有機會核高薪 ◼️技術員 ＞底薪 $31,000 ＞全勤獎金 $2,000 ＞業務／津貼補助 $6,000 ＞＞＞月薪合計約 $39,000（未含績效獎金與加班費） ◼️作業員 ＞底薪 $31,000 ＞全勤獎金 $2,000 ＞如通過考核，另享津貼 $2,000 ＞＞＞月薪合計約 $35,000（未含績效獎金與加班費） 【停車】 ・免費機車停車位，汽車另有地下停車場 【其他】 ・保障年薪最高１５個月 ・到職滿一年後，每年兩次調薪機會 ・每季發放績效獎金 ・免費供餐 意者請先投履歷，Rola幫您優先安排面試♡ →https://reurl.cc/LQYW2X ♡♡♡ 快速求職就找Rola ♡♡♡ (1) LINE詢問→點擊連結 https://lin.ee/TzerZKk 或搜尋 @677wodbf（記得+@） (2) 留下姓名、電話、應徵職缺，即可預約

⭐️新竹知名PCB大廠⭐️ ☑️正職招募 ☑️訂單穩定 ☑️免費供餐 ☑️獎金福利超級優 ❤找Lynn面試快速又方便，加入立馬預約 https://lin.ee/m2DtYDy ❤ ㊣產業別 : 印刷電路板製造業(PCB) ㊣職稱: 1.設備廠務技師:電機設備保養修護、漏電保護裝置、機務維修保養、機械產品故障排除檢修、負責空調和機電設備系統異常處理、監督廠務工程的配置、測試及安裝、鍋爐設備運轉操作 2.技術員:檢驗、填寫報表、環境清潔、須接觸粉塵 地址 : 新竹縣湖口鄉文化路 (新竹工業區) ☄工作需求 :久站/久坐/定點/走動/流水線/獨立作業都有看單位(技術員) ☄上班時段 : 日班7:40~19:40；夜班19:40~07:40 ☄薪資: 1. 設備廠務: 日班48000~56000；夜班58000~66000 2. 技術員: 日班46000~51000；夜班56000~61000 ☄休假制度 : 每 7 天內排休 2 天，國定假日另計 ☄用餐說明: 日班提供免費兩餐(員工餐廳)/夜班提供夜點費 ☄停車位 : 可停廠外白線 ❤獎金福利: 留任獎金最高4萬元 ❤福利相關制度 : 1.製造相關工員採排班輪休制、職員全年週休二日 2.職員依業務許可，可申請彈性上下班時間。 3.年終獎金、三節禮金、員工酬勞(即分紅，視公司營運狀況而調整)。 4.生日禮金、婚喪補助、團體保險。 5.自行規劃國內外旅遊行程，並给予豐厚補助。 6.員工教育訓練及職涯規劃 ❤找Lynn面試快速又方便，加入立馬預約➜ @084hirvg❤ ═══════════════════════════ ►可按連結填寫線上履歷優先推薦安排 https://reurl.cc/lzaLaq ►請按連結加入官方聯繫後續 https://lin.ee/m2DtYDy 歡迎加聯繫~找琳恩

【職位簡介】 尋找一位具備邏輯思考與成長企圖心的「運營工程師」，加入的 NAPAC（亞太區）技術團隊。此職位是團隊運作的核心，您將擔任第一線技術窗口，作為使用者與後端開發團隊之間的橋樑，負責技術支援、流程優化及營運報表分析。 公司重視人才的發展潛力，主管極度鼓勵成員主動學習與挑戰新技術。只要您展現出專業能力與學習熱忱，我們提供透明的職涯成長路徑，且薪資待遇將隨著您的能力提升與工作貢獻同步成長。 歡迎積極進取畢業生投遞，若您求學期間已有實習經驗，剛畢業想進外商但尚未有很強 Coding 能力的潛力新秀。 【主要職責】 1. 技術支援與排查： 作為跨國用戶（如香港、韓國、澳洲團隊）的第一線技術聯繫窗口。負責處理操作異常，進行初步邏輯排查，並彙整問題報告給開發端。 2. 流程優化： 不僅是被動處理問題，我們期待您發揮獨立思考能力，針對反覆出現的狀況提出改善流程的建議。 3. 數據分析與報表： 運用 Excel 進行數據彙整與分析，產出關鍵指標報表，為管理層決策提供支持。 4. 跨國溝通協作： 在全英文的工作環境下，與亞太區的夥伴進行會議討論與需求溝通。 5. 持續學習： 隨業務擴展，您將有機會學習如 Power BI、自動化工具等新技術，將日常工作升級為自動化流程。 【職位要求】 1. 英語能力： 具備良好的英文溝通能力，與跨國團隊進行會議與郵件往來。 2. 軟體能力： 精通 Excel（如：樞紐分析、函數運用、數據視覺化）。 3. 思維特質： 具備優秀的獨立思考與問題解決能力。我們尋找的是主動發現問題並解決問題的夥伴。 4. 學習熱忱： 擁有成長型思維，對學習新技術工具（如 SQL, Power BI）抱持開放與積極態度。 加分條件： 1. 擁有技術支援 (Technical Support) 或營運相關經驗。 2. 具備 Power BI 知識或自動化工具操作經驗者優先。 【福利制度】 1. 彈性工作：提供居家辦公（WFH）機制與相關設備補助。 2. 完善假勤：優於勞基法的特休與請假制度。 3. 豐厚補助：萬元旅遊津貼、健檢補助、三節禮金/禮品。 【面試流程】 關卡2-3關 : 1. 書審 2. 線上Meeting

【核心職責】主要負責 IT 專案管理，以原廠及客戶相關需求為主，確保 SAP 系統介接與日常運作順暢。 【工作內容】 1. 專案管理與協調 - 主導原廠及客戶相關 IT 專案，管理專案的時程、資源、預算，並協調相關單位。 - 負責與外部 IT 開發商及內部國外 IT 團隊進行溝通、協調與進度追蹤。 2. SAP 系統與介接 - 執行 IT 專案，包含 SAP/ERP Interface 介接、報表介接、相關 IT 系統開發及維護。 - 負責原廠及客戶相關 IT 需求溝通與技術支援。 3. 文件與合規管理 - 專案文件管理（需求確認、技術規格、測試程序、文件產出等）。 - 確保系統符合法規要求，並協助處理 GxP IT 稽核回應。 4. 日常支援 - 處理原廠及客戶的日常需求異動溝通、報表問題及技術支援。 【要求條件】 - 學歷：大學、碩士，資訊管理、企業管理、資訊工程相關科系。 - 工作經驗： 1 年以上工作經驗。 - ERP 實務： 具備 1 年以上 ERP 顧問/維護/開發/管理經驗。 - SAP 專長： 具備 SAP SD/E2E (Sales and Distribution / End-to-End) 流程經驗。 - 技術認知： 對 IT 領域的基礎設施、網路、及資訊安全架構有全面性認知。 - 語文能力： 英文 聽說讀寫中等以上（建議 TOEIC 成績約 700 分以上）。 【加分條件】 - 有 EDI (電子數據交換) - Interface (系統介面)經驗

無業績壓力！日商事務機公司業務助理-職務代理(到2027/10) *有外勤需求(油費另外補助) 工作內容： ▪️協助業務結帳與分帳 ▪️支援大型專案事務，聯繫與更新進度作業 ▪️協助拆裝機作業 ▪️協助業務聯繫客戶及問題處理 *需自備機車或汽車 *一個月外勤時間佔5～7成 無經驗可 歡迎各求職者投遞履歷

✨台北市內湖區，近捷運【港墘站】 ✨月底薪42k-46k；變動獎金約10k以上 ✨具備通路開發經驗(維繫佔6成，開發4成) ✨大型家電有基本概念，如洗碗機、烤箱、冰箱等 ✨有交通工具加分，需拜訪店家 (非必要可討論) 【公司介紹】 公司為歐洲知名外商家電品牌，產品線涵蓋廚房電器、洗衣設備、冷藏產品及多元小型家電，於全球市場具備高度品牌知名度與市占率，亦為歐洲最大家電製造商之一。 全球員工約5萬至6萬人，企業強調品質、創新與使用體驗，致力於透過科技提升居家生活品質。台灣據點負責品牌營運與市場推廣，團隊規模約100至150人，具完善制度與穩定發展環境。 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，提升市場占有率，建立並維持穩定的合作關係。 2. 定期拜訪既有客戶，掌握市場需求，提升合作黏著度。 3. 提供產品與銷售相關的培訓與支援，強化經銷夥伴的銷售能力。 4. 協助處理售後問題，並將市場回饋傳達至內部相關部門。 5. 定期報告業績進度，確保個人與團隊目標的達成。 6. 與經銷商溝通，協調貨量分配，規劃銷售策略並追蹤進度。 7. 執行主管交辦事項。 【工作經驗】 1. 具備三年以上品牌商或製造商之通路業務經驗，熟悉經銷商開發與經營管理模式。 2. 有大型企業任職經驗，並具備家電、建材、系統廚具或消費性產品通路操作經驗者尤佳。 3. 熟悉經銷或建案專案通路操作模式，能獨立規劃推廣計畫並執行。

本項工作為派遣工作 要派公司為知名電商公司 工作內容: 1.依公司提供之會員名單，進行外撥銷售美妝、保健商品 2.會員名單皆由公司提供，無須自行開發 3.上班工時穩定、彈性且無業績壓力，成交還有額外獎金 4.績效優異者，優先視個人意願協助轉正 備註: 每月初報到，相關訓練為期五日，儘量避免請假而影響學習 每月希排80小時～120小時 工作時手機統一放在置物櫃 中打希一分鐘至少20字以上

本項工作為派遣性質工作,一年一聘,表現良好者有機會轉為正職 要派公司為知名連鎖家電及三C的公司 工作內容: 1、執行商品進、銷、存管理 。 2、協助門市商品採購作業(詢價、議價、採購單作業等)，以及供應商資料維護。 3、協助執行商品洽談、行銷/促銷規劃、與追蹤方案成效及後續優化策略。 4、協助電子商務平台商品上下架、變價及庫存管理。 5、執行跨部門溝通協調與執行。 6、其他專案及主管交辦事項。