轉職熱搜工作

1.業務相關單位需求，取得俱競爭力之各類新案生產所需之原物料成本估價。 2.原物料成本 cost down之執行。 3.工程變更與供應商原物料相關之詢價。

1.執行居家訪視業務。 2.訪視路線安排。 3.訪視醫師安排及聯繫。 4.訪視家屬聯繫與追蹤。 5.訪視記錄整理。 6.健保及申報相關資料輸打。 7.跨部室溝通協調。

1、ERP成本結算作業、勾稽審核 2、外匯評價 3、固定資產折舊提列 4、銀行存款餘額表 5、ERP成本系統矯正及預防作業處理 6、保稅業務 7、其他主管交辦事項

1. 企業現金管理產品功能應用發展規劃與管理 2. 新業務模式規劃與洽談 3. 商品行銷策略規劃 4. 調研企業現金管理產品市場發展與同業競品

1. 負責店舖內的業務管理和日常運營。 2. 管理店舖員工，包括招聘、培訓和管理。 3. 監控銷售額和庫存量，制定相應的營銷策略。 4. 提供優質的客戶服務，提高顧客滿意度。 5. 負責店舖內安全和衛生的維護。 6. 協調和溝通上級公司和店舖員工之間的事宜，並完成上級分配的任務。 店長是公司內非常重要的職位，擁有良好的發展前景。他/她需要具備領導能力和業務管理技能，負責店舖內的日常運營和管理。 如果您符合以上要求，並想加入我們的團隊，請提交您的履歷表，我們期待您的加入！

1. 個案護理(測量並且記錄病患的生理狀態（如：身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況)等相關行政資源作業 2. 個案需求評估與協助照顧, 3. 提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 4. 相關感控及健康衛教(對家屬、個案、工作人員) 5. 緊急事件因應及相關照顧技巧訓練 6. 評鑑業務協助及行政核銷公文往返業務。 7.員工教育訓練規劃與安排。 7. 其他主管交代行政作業 專業證照： 1. 護理師證書 2. 醫事人員證照 3. 長照人員證照 **具長照經驗者佳**

1.個案管理：含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.長者活動設計與評量。 3.長期照顧資源連結。 4.社區工作：生活復能、職務再設計等。 5.行政庶務。 6.配合主管機關業務：查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.申請補助款核銷作業。 其他:具抗壓性及服務熱忱、有面對挑戰的熱情,可獨立作業亦願積極融入團體且對失能/失智長者服務有興趣者 工作時間： 1. 週一~週五9:00-18:00。2. 依人事行政局休假日休假。3. 假日需視業務或活動辦理需求配合出勤。

1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 辦理核銷事宜。 3. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4. 收發公文並處理會簽文件。 5. 協助會議安排。 6. 協助訂購餐點。 7. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 8. 支援其他部門業務（如：採購、業務、人事） 9.負責人才招募流程（刊登、篩選、邀約、面試安排） 10.建立團隊人才資料庫，追蹤轉正與留任狀況 11.協助規劃團隊活動、新人訓練及開店人力配置 12.與主管協作，優化招募話術與品牌形象 條件需求： • 具備良好溝通能力與觀察力 • 具業務經驗或人資背景尤佳 • 積極主動，抗壓性高，願意挑戰目標 行政助理是公司運作不可或缺的重要人員，負責管理和組織日常辦公室事務，協助主管處理各種行政工作。此職位具有良好的發展前景，因為它擁有豐富的學習機會和有潛力晉升至其他行政職位的機會。 如果您符合以上要求和條件，請務必投遞履歷並表達您的職位興趣。

1.負責擴建電力、儀電設備等相關工程管理業務 2電氣設備維護、保養 3.基本文書作業 4.推行公司管理活動 5.主管交辦事項 *需熟基本電路圖/PLC 歡迎 所有求職者

1.專案管理事宜 2.個案管理之收案、衛教、電訪追蹤、資料登錄 3.照護品質指標收集、登錄、統計及分析 4.評鑑訪查督導事宜 5.社區衛教宣導事宜 6.主管交辦業務