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【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【工作內容？】 1、負責夥伴的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2、督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3、營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4、負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 5、協助主管推展餐廳業務 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 月薪 $43,000起(依據過往的工作經驗核薪) 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞 履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

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學歷： 大學以上畢業、相關藥學研究所畢業尤佳 證照： 1. 具藥師執照、證書 2. 具工作經驗一年以上優先錄用 3. 熟悉電腦文書處理者尤佳 工作內容： 一般調劑（含門、住、急診）、特殊製劑調配、藥品管理及臨床業務，藥師門診、專科藥師服務。 具備文件： 1. 畢業證書影本 2. 藥師證書影本 3. 履歷表與自傳 4. 大學或研究所成績單 5. 本院網站甄選資料表 甄選方式: 筆試，面試 聯絡方式: 電話：27372181-8439，游小姐 E-mail：b8708003@h.tmu.edu.tw ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 新進藥師薪資與福利 ▲新人年薪96-98萬(含績效獎金、考績、年終、簽約獎勵金、加班費) ▲藥學研究所碩士、六年制藥學系畢業者年薪可達98萬 薪資待遇： ◆基本月薪63,395起(含績效獎金每月發給) ◆藥學研究所碩士、六年制藥學系畢業津貼 ◆簽約獎勵金15萬/人(任職滿3個月簽訂1年服務契約發給12,500/月*12月) ◆依年度考績進級調薪 ◆進階獎金：藥師進階及專科藥師制度，進階獎金1,500~10,000元，他院轉任可認列 ◆年終獎金、考核獎金、教學獎勵、年度績效指標獎勵金另計 ◆同等級以上醫院年資可計算認列 休假與福利 ◆良好排班及長假制度(每年可排休連續7天長假) ◆每月餐費補助 ◆生日、三節、勞工節禮金 ◆國內外旅遊補助 ◆本人、配偶、直系親屬於本院就醫優待 ◆另享勞、健保及多元化之進修管道(公假、公費、留職停薪、帶職帶薪等)

台灣及東南亞許多知名品牌及電商提供成效廣告服務， 你將有機會在這邊接觸到非常多知名品牌的廣告優化，詳細工作內容如下： 1.負責數位廣告平台 (Google Ads、Meta、Tiktok 、Line、) 的廣告投放及優化，以達成客戶的廣告目標 (例如：提升轉換率、降低成本、增加銷售、獲取名單)。 2.透過數據分析，找出廣告成效可優化的部分，並提出優化方案。 3.根據客戶需求準備廣告報表(周月報)與結案 4.透過GA4、廣告後台、電商後台、客戶報表資訊等優化未來的廣告策略建議 5.客戶溝通與聯繫，了解客戶需求並提供專業優化建議，解決客戶廣告相關問題 6.針對負責客戶提供市場資訊與競品廣告策略分析 7.與跨部門團隊 (例如：業務AM、數據團隊、支援工程師) 合作，整合達成客戶廣告需求。 必備條件: 熟悉Excel並且熟悉公式應用 具備良好的溝通及表達能力，不怕提問 對事情極度細心，願意探究問題原因 這個職位有額外的操作績效獎金，並提供良好的學習和成長機會，您將會學到各種廣告平台的操作經驗，還有GA4或廣告平台的產品更新與教育訓練，我們擁有非常經驗豐富的廣告優化團隊，資深同事將與您共同合作並提供指導與建議。 本職缺為長期職缺，如果您符合以上條件，並渴望在廣告優化領域有所發展，請不要猶豫，盡快申請這個職位!

一、職務內容 1.藥品調劑、判讀、核發及藥品管理 作業 2.提供藥物諮詢及衛教 3.臨床藥事照護 4.藥品管理 5.藥品新知及專業知識學習 6.民眾、醫療人員用藥教育課程 7.其他藥物相關業務 二、薪資 1.新進藥師年薪100萬元以上(含簽約金)，不含加班、值班費，依年資及考核，逐年調薪。 2.夜班津貼︰小夜津貼 3.全額補助藥師公會常年會費與藥師執照換照費用。 4.其他津貼︰績效獎金、缺額獎金等 5.藥師介紹獎金(介紹人及被介紹人各1萬元)。★歡迎呼朋引伴加入團隊★ 三、教育訓練 1.提供免費教育訓練課程：包括：師資培育課程、藥師繼續教育學分。★免去舟車勞頓修學分★ 2.提供公費公假補助在職進修(1年2次) 3.提供教學研究及論文發表獎勵 四、員工福利 1.提供三節獎金、彰基精神獎金、品質獎勵金、生日禮卷、員工旅遊補助及旅遊假、結婚、生育、傷病、喪葬補助、子女獎助學金等。。 2.醫療優待：員工及直系親屬享有就醫優待(含整個彰基體系醫院)、每年一次員工體檢。 3.休閒娛樂： 院內設有員工運動休閒中心、亦有員工社團補助。 4.特約廠商：消費有折扣優惠，另，職福不定期提供團購品項，讓大家可輕鬆購物。 5.宿舍設施：超低價格宿舍，雙人房每月900元，包水電 ★走路只需3分鐘，讓您安全快速抵達上班地點★ 6.休假採預約制。 ★排班換班彈性大★

我們是一家致力於醫療器材設計、開發與銷售的專業公司，業務涵蓋從市場調查、產品設計，到產品導入與銷售全環節，以提升健康生活品質為使命。我們的客群主要為醫療機構、診所及專業醫療人員。 工作內容： 1. 負責醫療器材產品的設計與開發，包括3D建模、渲染與原型製作，確保產品設計符合臨床使用需求及市場趨勢。 2. 制定產品策略規劃，全面負責產品全生命週期管理，包括從概念研發到產品退市的整體流程。 3. 進行詳細市場調查與競爭分析，基於數據挖掘市場需求，提出具有創新價值的產品方案。 4. 執行產品測試與驗證，確保產品滿足相關法規的要求與安全性測試標準。 5. 參與並制定產品定價及市場行銷方案，提升產品在競爭市場所的優勢與銷售表現。 6. 協同工程團隊與供應鏈進行專案管理，推動新產品導入(NPI)及確保項目如期完成。 7. 展示產品給客戶並進行技術交流，協助分析客戶需求並提供成熟的產品解決方案。 8. 持續追蹤產品使用情況，收集用戶反饋並導入產品改進過程中。 在我們團隊中，您將有機會參與醫療器材的全方面規劃與執行，發揮專業技能，共同提升健康產業水平。如果您渴望在專業的環境中實現自己的潛能，歡迎您投遞履歷，加入我們熱忱且充滿活力的團隊！我們期待您的加入！

審計E部門由一群年輕且充滿活力的專業人士組成。憑藉快速高效的合作分工，運用最新的數位工具，為國內知名企業提供高水準的專業服務。我們致力於以創新和專業的方式滿足客戶需求，並持續提升服務品質。 加入我們，您有機會在多元產業中積累專業知識，深入了解企業運營流程及政府主管機關的作業方式。透過參與各類專案，你將能提升數據分析和問題解決能力，並累積寶貴的審計實務經驗。 我們正在尋找熱情、有才華且具有創造力的人才加入我們的團隊。做為中山的一員，我們將幫助您發展專業的技能，並在富有成就感的環境中成長。 【工作職責】 您將與我們的客戶密切合作，瞭解他們的業務、面臨的風險及內部控制管理制度。其他職責包括： (一)會計帳務處理 : 1.平時會計帳務作業，包括：憑證整理歸檔、各項傳票編製、入帳及沖銷。 2.定期財務報表、科目餘額、管理性報表及成本表編製作業。 (二)稅務申報處理作業 營業稅、年度中暫繳及各類給付扣繳(股利)憑單開立、營利事業所得 稅結算、未分配盈餘申報作業、年底會計之結算作業。 (三)審計查核程序作業： 1.審查財務會計收支文件及憑證。 2.編製財務報表，以及其他財務分析資料等。 3.編製工作底稿 。 4.撰寫稅務及財務簽證報告等工作。

誠鷹特勤保全股份有限公司，成立於六年前，秉持創新和專業精神，專注於提昇物業管理標準。我們的客戶群涵蓋高端住宅社區、商務建築及特殊物業需求的企業。以優質的物業管理服務，確保客戶的安全與滿意，同時致力於打造卓越的工作環境，成就每位成員的職業價值。 工作內容： 1. 負責社區行政事務執行，包括會議通知撰寫、會議記錄整理與存檔，以及相關公函之撰寫與寄發。 2. 協助社區財務運作管理，處理會計記帳業務、日常收支檢核記錄、及財務報表編製與分析。 3. 與住戶、政府機關以及相關合作廠商進行日常溝通協調，確保事務高效運作。 4. 負責住戶相關資料庫的維護及更新工作，嚴格遵守資料保密規範。 5. 處理管理費收取及零用金支出之核對與記錄，執行設備維護費用的帳務管理。 6. 協助年度財務預算與成本控管，確保社區資金運用效率。 7. 確保行政辦公環境良好運作，包含檔案管理系統維護及一般行政事項的執行與支援。 8. 支援櫃檯服務，處理住戶查詢及訪客接待，提供高水準的客戶服務體驗。 誠邀您加入我們的團隊！我們致力於提供專業化的物業管理服務，期待有志於物業管理及財務秘書工作的專業人才，共同努力，成就您與公司的未來。歡迎立即投遞履歷，我們期待您的加入！

⭕錄取任用薪資：46,000 ~ 50,500元 3個月培訓後，通過主任考核薪資：薪資 50,500~53,000元；另給予1次性的2萬元獎金 3個月培訓後，通過副店長考核薪資：薪資 54,500~61,500元；另給予1次性的2萬元獎金 4個月培訓後，通過店長考核薪資：薪資 70,000~81,000元；另給予1次性的2萬元獎金 ※以上薪資皆包含 2000元 特殊地區津貼 + 2000元 優良表現獎勵 ⭕具備條件： 其他餐飲服務業經驗 2年以上 且有營運主管經驗 高中職以上畢業、對 外場服務 / 餐飲料理 有興趣 ⭕工作地點： 「 遠東GARDENCITY大巨蛋店 」專店培訓（ 之後將依您的居住地 與 團隊需求，彈性協調分發台北市、新北市 各大門店）。 ⭕工作時段： 10:00 ~ 22:00 ※每日排班8小時，工作時間面試詳洽 ⭕工作內容： 營運目標達成：達成年度目標、確保營運順暢。 團隊領導： 執行人力調度與排班等業務，凝聚團隊向心力。 品質控管： 嚴格落實鮮度管理與食材衛生，確保每一盤壽司皆符合品牌最高規格。 教育訓練： 規劃並執行店內標準作業程序（SOP）訓練，提升全體同仁服務水準，優化顧客體驗。 ⭕為什麼一定要選擇　壽司郎？ 完善體制： 傳承日本總部專業技術，學習最先進的迴轉壽司營運邏輯。 透明晉升： 升遷路徑明確，只要有實力，挑戰高薪與管理職不是夢。 專業養成： 系統化的培訓課程，讓您在1年內掌握店鋪運行的核心Know-how。