轉職熱搜工作

1.年度稽核計畫之執行、報告撰寫及改善追蹤。 2.公司各項制度、規章辦法、計畫與政策執行情形之追蹤、評估及建議。 3.各轉投資公司財務、業務資訊之監督與查核。 4.公司內控自評作業之規畫、執行、查核、整理及申報。 5.各類異常案件之查核及改善追蹤。 6.其他主管交辦事項。 【加分條件】 1.邏輯清楚、積極主動且具良好溝通協調能力與熱忱 2.注重團隊合作能力 3.具資料、數據分析經驗者佳 ▲ 完善的培訓制度，可兼顧工作與生活之平衡。 ▲ 總公司優質辦公環境，彈性化上下班制度及慶生會活動 【福利制度】 ◆ 薪獎類：年終獎金、盈餘獎金、提案獎金、員工酬勞、模範勞工表揚 ◆ 禮金類：三節禮金、生日禮金、勞動節禮金 ◆ 休閒類：員工旅遊、社團活動 ◆ 補助類：結婚禮金、生育補助、住院慰問金、子女教育獎學金 ◆ 保險類：勞保、健保、團體意外險、完善健康檢查 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!

1.須熟悉電腦及電話禮儀,有笑容親切不怕生 2.具護理師或專科護理師證照，有骨科開刀房經驗或病房照顧經驗尤佳 3.骨科相關手術諮詢與客製化專業的建議 4.提供療程相關建議及注意事項，安排手術術前整備至術後復癒所有相關流程進行 5.術後服務與客戶關懷追蹤 6.細心應變力高，具主動積極及良好溝通協調能力 7.協助專案工作流程推展與管理 8.執行醫師交辦業務與院內醫護人員溝通 9.其他主管交辦事項 10.***有團績跟績效獎金！！！ ■福利制度■ 1.獎金福利 - 三節禮金、生日禮金、年終獎金、護士節禮品或獎金 2.交通福利：提供員工室內機車停車位 3.保險規劃 - 依法投保勞健保、提撥勞退金，並享團體保險保障 4.員工(眷)補助 - 員工掛號與住院折扣、眷屬就醫優惠 5.其他福利 -員工制服、員工年度體檢、尾牙春酒、不定期聚餐活動

我們正在尋找具有豐富經驗和領導能力的經理/副理，加入新南洋料理的團隊。如果你擁有5年以上相關工作經驗，並具備排班管理、訂位、結帳系統操作的能力，我們誠摯邀請你來挑戰這個角色。 【工作內容】 1. 維護現場服務，確保顧客滿意。 2. 執行人員教育訓練並進行監督。 3. 維護營業現場的整潔與秩序。 4. 處理顧客意見並回報主管。 5. 執行業務規範及操作流程。 6. 執行其他主管交辦的事項。 【工作環境與福利】 - 薪資待遇：面議 - 美味供餐：企業總部為員工提供美味午餐 【我們期待的你】 1. 具5年以上直接工作經驗，且具有大型餐廳或大型連鎖餐飲經驗者優先。 2. 具備訂位系統、結帳系統的操作經驗。 3. 能處理客戶需求並有效解決問題，具備良好的溝通能力與領導潛力。 4. 熱愛服務行業，並有意在餐飲領域發展。

🛠 工作內容： 1. 技術能力培養與現場支援 學習並熟悉各類堆高機（內燃式/電動式）之結構、原理與維修方式 協助技術團隊進行現場故障排除、保養與調整作業 協助整理維修報告、設備履歷與客戶服務紀錄 2. 管理技能與現場調度學習 培訓期間將參與技術人員排班、工作分配與現場進度追蹤 熟悉保養流程標準、客訴處理流程與作業SOP 學習成本控制、維修工時估算與報價管理 3. 跨部門溝通與技術協調 與業務、行政及倉儲部門協作，協助安排出勤、配件供應與交機流程 擔任維修技術與客戶間的溝通橋樑，協助轉譯專業說明 4. 儲備主管職能養成 培養團隊管理、問題判斷與應變處理能力 視工作表現與熟練程度，安排進階管理任務與人員帶領責任 未來可接任區域維修主管或服務負責人角色

1.召開例會 2.社區業務運作 3.規劃安全、社區設備管理修繕 4.上班時間：AM0900~PM18:00 5.休假制度：國定例假日排休 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同

1. 提供基本病患醫藥護理服務，如測量記錄生理狀態（血壓、體溫等）以及傷口包紮和換藥處理。 2. 執行注射、點滴以及檢體處理，並操作醫療儀器以協助診療。 3. 觀察並記錄患者的身體狀況，定期評估護理情形，提出專業建議，須熟悉醫療相關法規。 4. 執行基礎衛生教育，指導病患進行居家自我療護，並協助病患日常活動。 5. 協助醫師診療及檢查，處理患者之常見問題與電話諮詢，需具備良好的溝通能力與協作意識。 6. 管理診所內的藥品、耗材及醫療物資，維護診所環境整潔，並適時處理櫃台業務需求如患者預約安排。 7. 具備熟練的電腦操作技能，以完成病患資料管理及其他行政相關工作。 歡迎擁有護理熱忱的您加入我們專業且溫馨的團隊，一同致力於提供優質的醫療照護服務！立即投遞履歷，期待您的加入！

招募說明 資格條件： 1.大學以上畢(含)，具處理醫管、醫藥、公衛經驗尤佳(應屆畢業生可) 2.具OFFICE、EXCEL電腦操作能力 3.主動積極，可獨立作業及團隊溝通協調能力，具服務熱忱，抗壓性高 工作內容： 1.計畫執行規劃及推動 2.計畫相關行政庶務工作 3.辦理各項活動及會議 4.資料分析、核銷及撰寫報告 其他事項： 1.請備妥個人履歷(含學經歷、自傳、照片、成績單及相關證書影本) 2.審查通過者，將另行通知擇期面談，不適合者不另行通知 3.預計招募名額：2位 4.工作地點：健保署東區業務組(1名)、花蓮慈濟醫院醫事室(1名) 月薪資：32,450元 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：褚專員 聯絡電話：03-8561825分機13130 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：totoro1215@tzuchi.com.tw

1.負責每日生產排程規劃，即時追蹤產線進度，確保生產計畫順利執行。 2.維護訂單交期資訊，跨部門（業務/生產/採購）協調產能，以滿足客戶交期。 3.追蹤委外包商進度，並負責物料的取送與交期掌控。 4.針對產線或外包進度異常進行緊急應變、問題排除，並及時回報主管。 ★【無相關經驗者可培訓】 ★【工作時間與薪資】 做四休二，一天12小時(實際工作10小時)，月休9-10天 日班：08:00~20:00，月薪43,000以上(含固定加班費與津貼，國定假日與休息日加班另計) 夜班：20:00~08:00，月薪52,000以上(含固定加班費與津貼，國定假日與休息日加班另計) 年薪14個月，另有分紅與績效獎金(視公司營運狀況發放，未滿一年獎金依比例計算) ★【優質福利】 附有員工餐廳，上班時段免費供餐 免費汽、機車停車位(平鎮廠區) 生日全薪假及專屬電子禮券 尾牙與高額獎項摸彩

1. 協助推動集團各廠區職業安全衛生管理制度及相關業務。 2. 執行職安稽核、缺失追蹤及改善事項管理。 3. 協助職業安全衛生管理系統之推動與維運。 4. 規劃與執行職業安全衛生教育訓練。 5. 協助修訂職安相關計畫、作業標準及管理文件。 6. 督導職業災害、虛驚事件之調查與統計分析。 7. 協助統籌勞工健康服務及特殊健康檢查相關事項。 8. 協助各廠區職安法規符合性與制度推動。 9. 跨部門溝通協調及主管交辦事項。 職務特色 歡迎具職安基礎經驗，並有意朝職安制度推動及集團管理方向發展者加入。 可參與集團多廠區職安制度推動與管理。 工作內容兼具現場訪視與制度推動，非單純行政文書職務。 可培養跨廠區協調、制度推動與職安管理能力。 可參與集團職安制度建置與改善，累積多廠區管理實務經驗。

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