轉職熱搜工作
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產品經理PM
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 3~4年工作經驗1. 收集市場訊息,分析趨勢,研究客戶開發方向。 2. 整合開發文件、電子規格等。 3. 執行新產品開發專案之規劃、執行、設計及發展進度掌控、成本控制及結案程序。 4. 協助各部門及廠處推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。 5. 溝通協調跨部門問題。 6. 協助產品功能、規格、品質確認與仲裁。 7. 協調產品移轉其他廠區。 8. 執行開發階段各項會議策劃、召集、記錄及進度跟催等工作。 9. 協調新產品導入量產與上市。 10. 發展商品銷售計劃與推廣執行。 11. 進行客戶溝通及訴願處理。 12. 協助業務人員整理客戶資料(如:公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況)。 13. 管理產品開發進度 14. 管理工程師開發進度 15. 管理外包廠商開發進度展開 -
正職非約聘-工務助理(台南科台積電)
月薪 32000元 台南市東區 工作經歷不拘文書作業與請款資料上傳。 QC檢核及現場相關業務。 工程師簽收。 業主及主管交辦事項。 ※部分區域須穿著無塵衣。 ※廠區內24H有空調無須日曬,內有餐廳、便利商店、等設施。 薪資與福利: 1.固定月薪: 薪資水準優於同業。 2.即時獎勵金: 除了月薪之外,每日依據工程進度與難度發放獎勵金。 3.工時彈性且精簡: 主管將定期評估員工績效,並據以調整薪資。 4.年度盈餘分紅: 每年年中與年底都會發放分紅,與您共享公司的經營成果。 津貼與補助: 1.三節禮金、生日禮金、誤餐費。 2.職工福利金/禮品。 3.加班制度依照勞基法規定。 4.加班提供交通與伙食津貼。 5.提供免費的職訓課程,上課當天視為有薪假。 保險與休假: * 勞保、健保、勞退、特休等皆依《勞基法》規定。 其他福利: * 享尾牙、員工聚餐。 * 提供完整的教育訓練與職涯發展規劃。展開 -
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資訊工程師
月薪 35000元 高雄市前鎮區 1~2年工作經驗1. 協助資訊機房各項資訊軟硬體設備保養、維護、復原等工作。 2. 資訊機房主機維修協調處理工作。 3. 個人電腦及週邊軟、硬體之檢修、故障排除與諮詢工作。 4. 網路系統保養、維護、復原等工作。 5. 良好的溝通和團隊合作能力。 6. 處理資訊相關業務及支援主管交辦事項 7. 處理機關單位叫修任務 8. 需要耐心、主動積極且能獨立作業者展開 5日回覆 -
B-資訊處-生成式AI 開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘1. 根據項目需求進行前端(包括HTML和JavaScript串接API)或後端(應用Python和MongoDB)開發 2. 撰寫自動化測試腳本(Python Selenium、UiPath),提升測試品質和效率 3. 開發與串接資料管線(ETL),進行生成式AI資料前處理 4. 根據業務需求開發生成式AI應用(如RAG、Agent) 5. 進行弱點掃描和修正工作,確保系統安全性 6. 立進行需求收集和分析,並進行相關的溝通與協調 7. 熟悉軟件開發生命週期和敏捷開發方法,並應用於專案管理 8. 展現良好的溝通能力和團隊合作精神,推動專案進展 9. 具體開發角色分工將於面談時確認。展開 -
【電線電纜部】國內業務開發專員-台南永康營運處
月薪 50000元 台南市永康區 工作經歷不拘您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用展開 -
銷售工程師(越南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 2~3年工作經驗1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責越南業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。展開 -
生物化學工程師(備宿舍)
月薪 50000~65000元 新北市三重區 1~2年工作經驗1.蛋白質純化工程操作與其相關商品研發。 2.生化實驗操作檢測。 3.委外廠商製程對接與協調。 4.其它公司交辦業務。 -
AI應用開發工程師(台北總公司)
月薪 48000~58000元 台北市中山區 工作經歷不拘1. AI應用服務部署與開發:負責AI應用服務的建置、訓練與維護,確保系統穩定運行及持續優化。 2. AI軟體開發:進行AI軟體的需求分析、系統設計及程式撰寫,打造高效能的解決方案。 3. 效能優化與資料處理:結合AI資料預處理技術及開發工具,提升系統效能與執行效率。 4. 前沿技術研究與應用:深入研究、評估並應用最新人工智慧技術,為團隊提供技術支持與創新方向。 5. AI工具推廣與整合:探索並評估最新AI工具,推廣應用於業務場景,協助提升團隊效率與能力。 ▲ 完善的培訓制度,可兼顧工作與生活之平衡。 ▲ 總公司優質辦公環境,彈性化上下班制度及慶生會活動 【福利制度】 ◆ 薪獎類:年終獎金、盈餘獎金、提案獎金、員工酬勞、模範勞工表揚 ◆ 禮金類:三節禮金、生日禮金、勞動節禮金 ◆ 休閒類:員工旅遊、社團活動 ◆ 補助類:結婚禮金、生育補助、住院慰問金、子女教育獎學金 ◆ 保險類:勞保、健保、團體意外險、完善健康檢查 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!展開
