轉職熱搜工作

【內業工程師】： 1、計畫書編製、合約製作管理、文件收發檔案管理。 2、負責驗收資料，並製作移交清冊、施工計價辦理等。 3、製作竣工報告文件，繪製圖面並拍照(含空拍)、攝影資料提送及管制。 4、管控工程進度、施工管制與追踨、施工日誌及相關報告匯整、提送 。 5、內業管理：合約製作、契約內容管控、檔案管理、預算管控。 6、會議及會勘結論或決議事項追踨及辦理。 7、業主估驗、廠商請款等相關作業。 8、核對整合標單與圖面。 【工務人員／助理】： 1、 工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2、 配合工程預算，製作發包標單及圖說整理。 3、協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，圖檔管理。 4、合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管等工務庶務工作。 5、協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 6、聯繫廠商並追蹤修繕進度。 *工程：成功嶺XX館新建統包工程 *辦公室：台中市南屯區五權西路二段1118號

(1).工作內容： A.協助癌篩、健檢、健促相關業務。 B.負責長照、社區計畫案。 C.據點老人健康及帶領課程服務。 D.門診整合業務。 E.協助社區深根醫療、預防保健。 F.其他依工作說明書之事項。 (2).薪資：依制度敘薪，調薪連結績效考核制度。 (3).完整又多元專業訓練： A.在職教育課程(單位教育訓練、院內外專業課程/研習會、數位學習網)。 B.跨單位交叉培訓。 C.本院為彰基體系分院，新人有”學習手冊”，逐步學習，完成手冊，就可以獨立上線，執行工作。 D.全院性課程：新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 E.鼓勵人員加入專業學會，讓專業更成長。 (4).晉升機制：依護理部晉升辦法遴選。 (5).主管領導： A.人性化管理。 B.專業能力導向。 C.重視良性溝通/友善工作環境。 (6).福利事項： A.三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 B.福利補助金項目：結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 C.醫療優待：彰基全體系【對象：配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 D.其他：運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 E.嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站，生活機能方便，2F是健身房，1F是7-11)。 F.其他福利事項，請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 (7).排班：白班為原則，需配合夜間/週六日外場癌症篩檢活動場次。 (8).醫療團隊合作：本單位配置”護理師”/”助理員”/ ”事務員”各司其職，團隊合作。 (9).本院為智慧醫院、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景，值得您投入，一起為南彰化鄉親服務。

1.執行計畫內外溝通聯繫、招標文件、績效管考、資料彙整與計畫填報作業。 2.辦理國外實習生入台前行政作業、銜接調適訓練、以及農場媒合分發作業。 3.辦理實習生在臺期間之諮詢服務、農業參訪、續留測驗，以及結訓典禮與返國作業。 4.辦理計畫工作會議、津貼專戶會議、實習農場總審查會議之安排聯繫。 5.協助執行主管與計畫主持人臨時交辦業務。 國內不限系所學士畢業。 (薪資待遇：大學畢業38,948元) 經歷要求： 1.曾擔任行政助理，執行績效資料彙整填報、計畫管考等經歷2年。 2.了解法人或公務部門之行政作業與公文書信往來對應經驗。 3.具備外語溝通能力，如英美語、菲律賓語、印尼語，則一即可。 職能條件： 1.具備產業/企業輔導經驗者佳。 應徵方式： （一）請利用人力銀行投擲履歷或E-mail：hr@mail.atri.org.tw (合者約談，不合者恕不另行通知) （二）面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。（持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明）

.ᐟ.ᐟ⭐ 職缺特點: ✔儲備幹部培養職位：公司重點培訓未來部門核心人才。 ✔行政 × 技術雙軌歷練：同時學習行政流程管理與現場技術實務。 ✔ 完整部門運作學習：從文件、流程到現場作業全面接觸。 ✔ 培養獨立作業能力：未來可獨立負責部門事務與工作安排。 ✔ 強化協調與整合能力：學習跨部門溝通與專案支援實務。 ✔ 長期發展職位：適合想往管理或專業職深耕的人才。 ⭐ 我們歡迎具備這些特質的你⭐ .ᐟ.ᐟ⭐做事細心又有責任感，願意學技術、懂流程，具專業性⭐.ᐟ.ᐟ ✨工作內容(行政與技術面向): 1.行政管理作業 2.部門內部單據 Key in、文件整理與歸檔管理 3.協助圖面資料、施工文件與技術文件彙整 4.擔任部門溝通橋樑，協助與業務、設計、工程單位協調 5.協助單據與文件審核流程順利完成 6.文書處理、資料建檔，熟悉部門行政流程 7.現場與技術支援（從做中學專業！） 8.協助廚具產品組裝、安裝與測試 9.依照設計圖或技術說明，協助零件組裝與定位 10.協助使用電鑽及各類手動工具進行現場作業 11.學習產品結構、施工流程與品質標準 12.支援部門專案及主管交辦任務 🔹 培訓發展方向（不是助理，是培養幹部！） ✔學會部門行政流程與文件管理 ✔熟悉廚具產品結構與施工基礎 ✔ 強化跨部門溝通與專案支援能力 未來發展方向： ➡ 行政管理幹部 ➡ 工程行政專員 ➡ 現場管理人員 ⭐歡迎二度就業者及所有求職者⭐

普仁診所成立於2007年，是一個致力於提供高品質基層醫療服務的溫暖場所，從西醫、中醫到牙醫，我們為居民打造全方位的健康支持！我們的診所位於環境清幽的地區，擁有明亮寬敞的空間，是一個讓員工及病患都能感到安心與舒適的地方。不僅如此，我們更關注健康照護的延續性，為個人及家庭提供專業的醫療服務及健康管理，讓每個人都能擁有更美好的生活品質 🌸💉🩺！ 工作內容： 1. 提供病患基本護理服務（如量測生命徵象、進行注射、傷口包紮等）。 2. 協助醫師診療及檢查，並處理相關的診間事務。 3. 製作護理記錄，進行健康評估及衛教指導。 4. 提供居家訪視服務，協助病患及其家庭進行照護技巧指導。 5. 配合執行預防保健活動，如健康篩檢及疫苗接種。 6. 管理診所內醫療耗材，確保用量充足且合格。 7. 協助維持診所的清潔，確保符合衛生標準。 8. 指導門診助理業務，協助診所後勤行政事務。 9.參與專業知識進修與內部培訓，提升護理技能。 福利與發展機會： - 享有加班費、激勵獎金及年終獎金 - 優良的工作生活平衡：週休二日、生理假、產假及育嬰假 - 舒適環境：交誼廳、休息區、員工停車位 - 全面的福利體系：伙食津貼、員工聚餐、員工體檢及年節生日禮、員工旅遊等 - 員工發展支持：提供內部教育訓練、自強活動及良好升遷制度 我們誠摯邀請注重健康照護、熱愛護理工作的您，加入普仁診所，共同為社區創建更美好的健康未來！現在就投遞履歷📩，一同邁向幸福工作生活！

一、工作內容： 1.執行醫療器具及手術器械之清洗、消毒、打包、滅菌。 2.執行儀器一級保養。 3.操作第一種壓力容器滅菌鍋。 4.執行器械之保養。 5.執行無菌品確效及追蹤。 6.協助儀器電腦建檔與輸入。 7.其他依工作說明書需配合事項。 二、薪資：依制度敘薪，調薪連結績效考核制度。 三、完整又多元專業訓練： 1.在職教育課程(單位教育訓練、院內外專業課程/研習會、數位學習網)。 2.跨單位交叉培訓。 3.本院為彰基體系分院，新人有”學習手冊”，逐步學習，完成手冊，就可以獨立上線，執行工作。 4.全院性課程：新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 5.鼓勵人員加入專業學會，讓專業更成長。 四、晉升機制：表現良好且主管肯定，有晉升為小組長之遴選評估機制。 五、主管領導： 1.人性化管理。 2.專業能力導向。 3.重視良性溝通/友善工作環境。 六、福利事項： 1.三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 2.福利補助金項目：結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 3.醫療優待：彰基全體系【對象：配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 4.其他：運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 5.嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站，生活機能方便，2F是健身房，1F是7-11)。 6.其他福利事項，請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 七、排班：輪班，採單位自主管理排班，排班依臨床業務需求為原則。 八、醫療團隊合作：本單位配置”護理師”/”助理員”各司其職，團隊合作。 九、本院為智慧醫院，本單位通過亞太感染管制學會(APSIC)認證「模範供應中心卓越獎」、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景，值得您投入，一起為南彰化鄉親服務。

一、體育運動健康相關科系優先，體育署救生員優先。 二、體育、運動管理相關科系畢業，具游泳能力，願接受培訓成為游泳、幼兒體能、水中安全指導、體適能等指導員。 三、具「體育活動」企劃、推廣及執行能力。 四、對人具高度服務熱誠且對游泳、教育、健康相關有興趣者。 五、有相關領域經驗者佳，無經驗者有意願可。 六、具救生員證，到職後一年內取得可。 ––工作內容— 1. 主要幼兒/兒童游泳課程、其他運動課程助理教學 2. 管理泳池學員班務、協助教師訓練 3. 管理泳池環境及協助硬體維護 4. 工作日週一至週六，排休制，需配合輪班 5. 國際YMCA交流研習機會

吧台飲品人員 * 無經驗可 * 外籍人士歡迎 * 中文初級可 工作內容 * 我們餐廳正在尋找對飲品製作有興趣、願意學習的夥伴。 * 無吧台經驗也可以，餐廳會提供完整教學。 * 主要工作為製作基本飲品。 * 飲品包含 Highball、醋飲氣泡飲、無酒精飲品等。 * 其他飲品與標準流程皆會由餐廳教學。 * 需具備台灣合法工作資格／工作證。 * 中文能力初級可。 * 只要能進行基本工作溝通即可。 工作內容包含但不限於 * 製作餐廳飲品，如 Highball、醋飲氣泡飲、無酒精飲品等。 * 依照標準流程準備飲品材料。 * 維持吧台區清潔、整理與備品補充。 * 確認飲品出杯品質、份量與穩定度。 * 協助庫存盤點、補貨與物料整理。 * 配合現場服務節奏，完成主管交辦事項。 * 現場需要時，需協助外場服務工作。 * 外場協助內容包含帶位、送餐、收桌、基本顧客服務等。 條件要求 * 無經驗可。 * 願意學習者歡迎。 * 對飲品製作、餐飲服務有興趣。 * 做事細心、有責任感。 * 重視細節。 * 有條理，能維持工作區域整潔。 * 可配合餐廳現場節奏。 * 具備團隊合作精神。 * 外籍人士歡迎。 * 需具備合法工作資格／工作證。 * 中文初級可。 * 能基本溝通即可。 English Description * We are looking for a Beverage Bar Assistant / Bartender Assistant. * No experience is required. * Full training will be provided. * The main job is to prepare basic drinks. * Drinks include Highballs, vinegar sodas, non-alcoholic drinks, and other beverages. * Other drink recipes and procedures will be taught by the restaurant. * Applicants must have valid work authorization / a valid work permit in Taiwan. * Entry-level Mandarin is acceptable. * Basic communication at work is required. Job duties include, but are not limited to: * Preparing restaurant drinks, such as Highballs, vinegar sodas, and non-alcoholic beverages. * Preparing drink ingredients according to standard procedures. * Keeping the bar area clean and organized. * Ensuring consistent drink quality and portion control. * Assisting with inventory checks and restocking. * Following the restaurant’s service flow. * Completing tasks assigned by managers. * Assisting with front-of-house service when needed. * Front-of-house duties may include seating guests, serving food, clearing tables, and basic customer service. Requirements: * No experience required. * Willingness to learn. * Interest in drink preparation and restaurant service. * Careful, responsible, and detail-oriented. * Organized and able to keep the work area clean. * Able to work with the restaurant’s service flow. * Teamwork mindset. * Foreign applicants are welcome. * Valid work authorization / work permit in Taiwan is required. * Entry-level Mandarin is acceptable. * Basic workplace communication is required. 日勤パート・バースタッフ｜未経験歓迎｜外国籍の方歓迎 * 当店では、ドリンク作りに興味があり、学ぶ意欲のあるスタッフを募集しています。 * 職種はドリンクバー補助スタッフ／バーテンダー補助スタッフです。 * 経験は問いません。 * 未経験の方も歓迎いたします。 * 業務内容は、基本的なドリンク作りが中心です。 * Highball、ビネガーソーダ、ノンアルコールドリンクなどを作成していただきます。 * その他のドリンクや作業手順については、店舗にて丁寧にお教えします。 * 台湾での合法的な就労資格／就労許可をお持ちの方が対象です。 * 中国語は初級レベルでも問題ありません。 * 基本的な業務上のコミュニケーションができれば大丈夫です。 仕事内容： * Highball、ビネガーソーダ、ノンアルコールドリンクなどの作成。 * 標準手順に沿ったドリンク材料の準備。 * バーエリアの清掃・整理整頓。 * 備品の補充。 * ドリンクの品質確認。 * ドリンクの分量確認。 * 在庫確認。 * 補充作業の補助。 * 現場のサービスの流れに合わせた作業。 * 主管からの指示対応。 * 必要に応じて、ホールスタッフとしての接客業務。 * ホール業務には、お客様のご案内、料理提供、片付け、基本的な接客対応などが含まれます。 求める人物像： * 未経験歓迎。 * 学ぶ意欲がある方。 * ドリンク作りに興味がある方。 * 飲食サービスに興味がある方。 * 細かい作業が得意な方。 * 責任感のある方。 * 整理整頓ができる方。 * チームワークを大切にできる方。 * 台湾での合法的な就労資格／就労許可をお持ちの方。 * 中国語は初級レベルでも可。 * 基本的な業務上のコミュニケーションができる方。

美容工作者 1.為客戶作肌膚檢測與分析，提供專業建議與保養服務。 2.提供手足、全身性保養按摩之抒壓服務。 3.根據客人的身體狀況，搭配適當的課程、產品等。 4.為客人作臉部分析，並提供護理產品的建議。 美療／芳療師 1.提供各部位美容、美體、精油芳療技術服務。 2.提供課程及產品銷售服務。 3.提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識傳達。 4.維護店內客人良好關係。 5.推廣店內各項活動及產品。 美容類助理 1.協助美容師實行彩粧、臉部保養。 2.銷售相關美容產品。 3.負責服務客人美體療程。 4.芳香療法、經絡淋巴舒壓。 5.協助美容師、美容保養、體雕瘦身、儀器等操作等。 〖 高薪挑戰｜實力，是您最強的底氣 〗 您的技術，不該被固定的薪資框架所限制。 我們需要一位敢挑戰、創價值的「事業夥伴」。 我們提供一個讓頂尖人才盡情發揮的「無限分潤」舞台。 您的收入 = 您的專業價值 + 服務熱忱 + 銷售實力 在這裡，這個公式成立，且沒有上限。 歡迎來談！用您的實力，證明您值得驚人的報酬。

【職務名稱】 學務營運專員 / 教育營運師 (School Operations Specialist) (營運優化 / 重視客戶關係與執行力(CRM) / 完整升遷制度) 【職務說明】 【這不只是一份行政工作，這是教育現場的「營運核心」】 你是否擁有優秀的溝通能力與專案執行力，卻覺得在一般的行政職位上，專業價值被低估了？ 在 A Plus 耶加教育機構，學務部不是配角，而是連結家長、學生與教學部的關鍵樞紐。 我們尋找具備 2 年以上工作經驗、擁有高情商 (EQ) 與 商業邏輯 的夥伴。我們不把你當作「櫃檯」，我們把你視為「教育營運專員」。在這裡，你的 CRM 策略、課程專業度與策展統籌力，都將直接反映在你的薪資與職等上。 【我們重視這 3 項專業 (Key Responsibilities)】 你能在這三個領域的發揮： 1. CRM 策略與流程優化 (CRM Optimization)： • 流程優化者：分析家長的反饋與數據，主動優化現有的服務 SOP。從接待動線到電話應對，找出能提升滿意度的關鍵細節，讓服務從「被動回應」升級為「主動關懷」 • 深度關係維護： 運用同理心處理家長的深層需求，建立高黏著度的信任關係，讓家長成為耶加的品牌擁護者 2. 特色課程專業顧問 (Educational Consultant)： • 教育價值傳遞： 你是耶加教育理念的代言人。你需要深入理解並轉譯我們的特色課程（如 IEE 英語系統、AI 科技賦能課程），將專業的教育術語轉化為家長聽得懂的「價值」 • 學習路徑規劃： 針對孩子的特質，向家長介紹最適合的課程規劃。你不是在推銷，而是在為孩子提供專業的教育諮詢（Consulting），這正是我們與傳統補習班最大的差異 3. 大型教育策展與跨國專案 (Global Projects)： • 教育成果發表年會：展現統籌能力，協助規劃並執行千人規格的「學術成果發表年會」。從流程場控到視覺呈現，讓活動完美落地 • 海外教育學程設計：你將參與耶加「海外學程設計」專案討論，協助將耶加的教育理念延伸至海外 【為什麼選擇耶加？行政職涯的廣度與高度】 我們提供透明的升遷與獎勵機制，讓你的努力被看見： 1. 薪資成長地圖： 透過內部的 GP 評鑑 (General Performance)，累積專業積分，直接提升職與底薪 2. 高額績效獎金： 根據季節目標與專案達成狀況，領取優渥的季節績效獎金 3. 職涯延伸：表現優異者，將優先晉升為「部門組長」或 「專案管理組長」 【尋找的夥伴規格】 • 必要條件： • 具備 2年以上 教育相關行政、飯店櫃檯、客服或專案助理經驗 • 具備高抗壓性與情緒穩定度 • 加分條件： • 具備基礎美編能力 (Canva/PS) 者佳 • 具備社群小編經驗或活動統籌經驗者 •汽車駕照 •數位行銷，可參與社群經營或招生專案，延伸職務津貼 【工作資訊】 • 上班時間： • 中班： 12:00 - 20:00 (主要時段） • 晚班： (依分校需求彈性面議) • 上班地點： 高雄市左營區文府路488號