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公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 金屬表面處理新技術開發 負責規劃與推動化學鎳、微弧氧化及其他金屬表面處理技術之開發，包含配方設計、製程參數建立、樣品製作、測試驗證與技術文件整理。 2. 實驗室建置與管理 規劃金屬表面技術中心之實驗室設備、藥液、檢測儀器、作業流程、安全規範與日常管理制度，確保實驗室運作符合安全、品質及開發需求。 3. 製程參數與標準化建立 建立不同金屬材料及表面處理技術之製程條件，包括前處理、藥液濃度、溫度、時間、電壓、電流、膜厚、外觀條件及後處理方式，並形成標準作業文件。 4. 樣品開發與客戶技術支援 配合業務及成品開發部門，針對客戶需求進行樣品開發、製程可行性評估、技術問題說明、測試報告提供及客戶端技術溝通。 5. 製程問題解析與改善 針對表面處理異常，如色差、膜厚不均、附著不良、氧化不良、腐蝕、斑點、藥痕、燒焦、剝落等問題，進行原因分析與改善對策制定。 6. 技術導入量產 負責將實驗室開發完成之技術，轉移至製造現場進行試量產與正式量產，並協助製造單位建立穩定可控的生產條件。 7. 跨部門協作 與製造部、品保技術部、成品開發部、業務部及管理部門合作，推動新技術導入、客戶專案開發、異常改善及製程升級。 8. 技術資料與知識管理 建立技術資料庫，包含實驗紀錄、製程參數、測試結果、失敗案例、改善對策、材料特性、客戶規格及標準作業文件。 9. 團隊培育與技術傳承 建立技術中心團隊能力，培養實驗人員、製程工程師及技術人才，避免技術只掌握在少數個人手上。 10. 主管交辦事項 配合公司策略發展，執行新技術、新製程、新客戶開發及其他技術專案任務。 [需求條件] 1.具 8 年以上金屬表面處理、材料、電鍍、化學製程或製造業技術開發經驗 2.具 3 年以上技術、研發、製程或實驗室管理經驗尤佳 3.具備專案管理、團隊管理、實驗室管理及跨部門協調能力 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】

★Qnity 啟諾迪★ 於2025年11月1日由杜邦DuPont電子業務拆分，Qnity啟諾迪將成為全球領先的純半導體技術供應商，並持續推動以實現未來科技。作為半導體價值鏈中頂尖的技術解決方案領導者，在全球約有10,000名員工，我們的營運版圖遍布將近80多個國家。領先的創新、深厚的材料科學專業知識和一流的製造技術使我們的客戶能夠使用下一代技術。 Qnity啟諾迪廣泛的產品組合，以及我們在半導體價值鏈中每個階段所扮演的重要角色，包括晶片製造、先進封裝、熱管理解決方案等。 Qnity不僅對台灣產業發展產生重要影響，更協助台灣產品成功地打入國際市場，在根生台灣、永續經營的展望下，穩健營運，著重地方與社區的發展，善盡企業的社會責任。 為配合區域性整合行銷及在台長期發展的策略，Qnity現在有2個辦公室、1個實驗室與5個工廠 1個研發中心與1個創新中心，現有員工人數約為1200人。對工業安全及環保有嚴謹與高標準的管理，持續締造零傷害之工安記錄。 我們一直以來，與台灣經濟共同成長，早已將永續經營的理念落實，成為道地的本土企業，除了持續將結合生物科學、材料科學及資訊科學等三大領域之各項科技及高品質產品引進國內；積極與國內企業合作，共同開發國內及國際市場；以及朝向知識密集的產業發展。 ★職缺說明★ 【上班時間】 夜班19:30-07:30 (夜班人員初期須在早班受訓) 【休假制度】 做二休二做三/休二做二休三 依照上述規則排班 【工作內容】 負責監控和操作設備與設施，以確保符合質量和標準操作程序（SOP）。 工作內容包括設備監控，維護安全標準、進行日常維修和維護。 •生產線的日常生產,依照生產SOP進行設備操作和原料準備。 • 根據生產SOP流程，檢查產品品質並採取必要的措施。 • 遵守工廠和工作區域所有的EHS/安全流程與規則。 • 遵守工廠和區域規則，完成必要的培訓和相關資格認證。 • 遵守區域規則，維持工作區域5S。 • 具有良好的團隊合作能力 【薪資】 月薪35000~43000(依相關經歷核薪) 班班津貼：夜班10000元/月 全勤獎金：1500元/月 技術認證津貼：0~5000元/月(依據工作上通過站別認證且有實際操作機台者核發) 績效獎金：0~4000元/月(依據每月評核績效核發) ★保障年薪14個月★ ★年度分紅★ 【福利】 1.免費供餐 2.定期提供員工健康檢查，公司具有專業護理師人員並定期提供職業病專科醫 ※四月固定周二、周四現場面試※額滿為止

1.協助實驗室作業 ， 化學實驗、機台操作分析、實驗室維護 2.實驗室原物料、化學藥品、樣品等庫存管理 3.除了操作實驗之外，需要做各類別的檢測項目 4.協助實驗室做放量實驗，以及後續包裝出貨等事項 5.依部門需求，配合無塵室/黃光實驗室/化學實驗室/產線環境實驗操作 6.實驗上如遇問題，需要有解決問題的能力 7.具備良好的溝通能力，以及團隊合作 8.重視個人紀律，注重實驗室安全與遵守廠規 9.完成部門主管交辦事項 學歷：大學以上 化學、化工、材料等相關科系 無工作經驗可 上班時間：常日班、周休二日，因應工作需求，需能配合早/中班輪班 早班:早上7/8點到下午4/5點 午班:中午12/1點到晚上9/10點 薪資：依學經歷核薪 大學畢業新鮮人早班起薪42k /午班46K 研究所畢業新鮮人早班起薪48k /午班52K 有工作經驗再往上核薪 非短期工作，為長期穩定職缺，每年調薪制度 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 (全薪-1.67=＞ 優於勞基法) 8. 保障14個月 9. 交通津貼1540

工作內容： 支援實驗操作、設備維護與耗材管理，並需配合排班及假日輪班 1.實驗操作與量測 2.實驗耗材與化學品管理 3.專案支援與流程優化 4.收發與物流支援 5.工作環境維護 非短期工作，為長期穩定職缺 上班時間：目前早班為主 但未來因應工作需求，可能會早/中班輪班，一到三個月輪班一次 ****日班0700-1600 、中班1300-2200 需要能彈性配合輪班及假日排班 非短期工作，為長期穩定職缺，每年調薪制度 薪資：依學經歷核薪 大學畢業新鮮人早班起薪42k /午班46K 研究所畢業新鮮人早班起薪48k /午班52K 有工作經驗再往上核薪 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 8. 年終2個月 9.假別優於勞基法 如有興趣可加入 LINE 應徵/詢問工作，Line 帳號 : 0906969300 * 加入後請提供＜姓名、履歷、此畫面截圖＞

1.化學實驗、儀器操作、機台操作分析、實驗室維護及化學藥品管理…等 2.電化學分析, 配藥, 電鍍,量測; 會使用3D顯微鏡或X-ray…等 3.實驗室改善, 方法開發, 解決客戶問題,大型設備採買, 貴重儀器操作方法開發等 4.訂藥, 5S管理 實驗室實驗，包括電化學分析（50％）、溶液製備（15％）、實驗文件和數據報告（10％）、電鍍（10％）、玻璃器皿清洗（5％）、分析設備操作（10％）。 電化學分析包括但不限於 CV、EIS、計時電位法、計時電流法、Tafel、LSV 和 RDE 測量。 學歷：大學以上 化學、化工、材料等相關科系 無工作經驗可 上班時間：周休二日，因應工作需求，需能配合輪班:早/夜 或 中/夜(只輪兩班) 4-6個月輪一次 (夜班2300-0700或者2400-0800)夜班會另外給夜班津貼及季獎金 年薪85萬以上/保障年薪14個月 長期穩定職缺/年度調薪 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 (全薪-1.67=＞ 優於勞基法) 8. 保障14個月 9. 交通津貼1540 10.夜班津貼 11.如通過夜班技術認證，另有夜班認證津貼+技術津貼 12. 免費供餐

協助太陽能電漿材料實驗室作業 : 化學實驗、機台操作分析、實驗室維護及化學藥品管理…等 學歷：大學以上 無工作經驗可 上班時間：常日班、周休二日，因應工作需求，需能配合早/中班輪班 薪資：依學經歷核薪 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 (全薪-1.67=＞ 優於勞基法) 8. 保障14個月 9. 交通津貼1720

※ 本職缺為正職代招，非派遣職缺，錄取後將直接任職於美商半導體大廠，成為正式編制員工，享有完整正職福利制度。 【公司簡介】 全球知名記憶體與半導體製造商，長期投入先進製程與高頻寬記憶體等關鍵技術研發。採外商管理制度，提供完善教育訓練、優於法規的福利措施及透明職涯發展機會。 【工作職責】 1. 依照SOP執行設備預防保養（PM）與日常點檢 2. 使用板手、螺絲起子等工具進行設備維修、零件更換及機台改機作業 3. 協助設備異常排除，維持機台穩定運作及生產品質 4. 配合專案改善及設備優化工作 5. 其他主管交辦事項 ※ 工作需穿著無塵衣並於無塵室環境作業 ※ 需搬運零件及物品（約5公斤內） 【福利制度】 • 12個月基本薪資+年終獎金(需當年度12月31日在職) • 績效分紅獎金 • 輪班津貼 • 到職當月即享特休假 • 全薪病假 80 小時（優於勞基法） • 勞退雇主提撥8％ ( 優於勞基法 ) • 員工配偶與子女免費團體醫療保險 • 育兒津貼（0–7 歲子女適用） • 生日禮券、生育、婚喪賀奠及急難補助 • 提供交通車搭乘服務 • 提供員工宿舍 【我們想找的人才】 ✓ 歡迎新鮮人 ✓ 理工相關科系畢業(電機/電子/機械/材料/化學/化工/材料 等) ✓ 非相關科系，有設備維修經驗者佳 ✓ 可接受全日穿著無塵衣 ✓ 可配合每3-4個月日夜輪班 【透過我們推薦】 ✓ 免費提供履歷健檢 ✓ 免費提供面試提醒、模擬題庫 ✓ 強力推薦提高錄取率

※ 本職缺為正職代招，非派遣職缺，錄取後將直接任職於美商半導體大廠，成為正式編制員工，享有完整正職福利制度。 【公司簡介】 全球知名記憶體與半導體製造商，長期投入先進製程與高頻寬記憶體等關鍵技術研發。採外商管理制度，提供完善教育訓練、優於法規的福利措施及透明職涯發展機會。 【工作內容】 負責半導體製造設備之安裝、調整、升級與日常維護，確保設備穩定運作並持續提升產能與效能。 • 制定與執行設備維護與保養標準 • 建立及優化設備維修制度與流程 • 處理設備異常、故障排除與維修作業 • 管理設備零件並協助降低維護成本 • 持續改善設備效率與生產效能 • 協助新設備評估、導入與測試 【工作地點】 台中廠：台中市后里區三豐路四段 桃園廠：桃園市龜山區復興三路 ※ 台中廠或桃園廠擇一 【福利制度】 • 12個月基本薪資+年終獎金(需當年度12月31日當日在職) • 績效分紅獎金 • 輪班津貼 • 到職當月即享特休假 • 全薪病假 80 小時（優於勞基法） • 勞退雇主提撥8％ ( 優於勞基法 ) • 員工配偶與子女免費團體醫療保險 • 育兒津貼（0–7 歲子女適用） • 生日禮券、生育、婚喪賀奠及急難補助 • 提供交通車搭乘服務 • 提供員工宿舍 【我們想找的人才】 ✓ 歡迎新鮮人 ✓ 理工相關科系畢業（電機／電子／機械／材料／化學 / 化工 / 材料 等 ) ✓ 非相關科系具設備相關工作經驗 ✓ 可接受全日穿著無塵衣 ✓ 可配合每3-4個月日夜輪班 【透過我們推薦】 ✓ 免費提供履歷健檢 ✓ 免費提供面試提醒、模擬題庫 ✓ 強力推薦提高錄取率

※ 本職缺為正職代招，非派遣職缺，錄取後將直接任職於美商半導體大廠，成為正式編制員工，享有完整正職福利制度。 【公司簡介】 該企業為全球知名記憶體與半導體製造商，長期投入先進製程與高頻寬記憶體等關鍵技術研發。採外商管理制度，提供完善教育訓練、優於法規的福利措施及透明職涯發展機會。 【工作內容】 此職位將負責生產設備的維護與改善，確保機台穩定運作、降低停機時間，並持續提升生產效率與品質。 1. 依照SOP執行設備預防保養（PM）與日常點檢 2. 使用板手、螺絲起子等工具進行設備維修、零件更換及機台改機作業 3. 協助設備異常排除，維持機台穩定運作及生產品質 4. 配合專案改善及設備優化工作 5. 其他主管交辦事項 ※ 工作需穿著無塵衣並於無塵室環境作業 ※ 需搬運零件及物品（約5公斤內） 【上班時間】 ■ 休假制度：做四休三／做三休四（雙週輪替） ■ 日班：07:30－19:30 ■ 夜班：19:30－07:30 ※ 約每3～4個月日夜班輪調 【福利制度】 ◆ 12個月基本薪資+年終獎金(需當年度12月31日當日在職) ◆ 績效分紅獎金 ◆ 輪班津貼另計 ◆ 到職當月即享特休假 ◆ 全薪病假80小時（優於勞基法） ◆ 勞工退休金雇主提撥8％（優於勞基法） ◆ 配偶及子女免費團體醫療保險 ◆ 育兒津貼（0－7歲子女適用） ◆ 生日禮券、生育補助、婚喪賀奠及急難救助金 ◆ 提供交通車接駁服務 ◆ 提供員工宿舍 【我們想找的人才】 ✓ 理工相關科系畢業（電機／電子／機械／材料／自動化 / 化工 / 材料 等 ) ✓ 非相關科系，需具設備、機械(不限產業)維修或保養相關經驗 ✓ 可接受全日穿著全套無塵衣 ✓ 可配合每3-4個月日夜輪班

工作內容： 1.協助實驗室作業 ， 化學實驗、機台操作分析、實驗室維護 2.實驗室原物料、化學藥品、樣品等庫存管理 3.除了操作實驗之外，需要做各類別的檢測項目 4.協助實驗室做放量實驗，以及後續包裝出貨等事項 5.依部門需求，配合無塵室/黃光實驗室/化學實驗室/產線環境實驗操作 6.實驗上如遇問題，需要有解決問題的能力 7.具備良好的溝通能力，以及團隊合作 8.重視個人紀律，注重實驗室安全與遵守廠規 9.完成部門主管交辦事項 非短期工作，為長期穩定職缺 上班時間：常日班、周休二日，因應工作需求，需能配合早/中班輪班 薪資：依學經歷核薪 (大學新鮮人起薪42K/研究所48K 依工作經歷再往上核薪) 此為長期穩定職缺 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 (全薪-1.67=＞ 優於勞基法) 8. 保障14個月 9. 交通津貼1540