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COLD STONE冰淇淋北區-中壢門市正職(中壢SOGO百貨)
月薪 35500~37500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 冰淇淋、飲品製作與銷售 2. 門市現場工作與顧客服務互動 3. 各項行銷活動參與 4. 月薪35,500元起 5. 月休8-10日,依法令規定進行變形排班 6. 每天上班8小時,需配合輪早、晚班 7. 依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪, 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後)展開 -
COLD STONE冰淇淋北區-台茂門市正職(台茂購物中心)
月薪 35500~37500元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 冰淇淋、飲品製作與銷售 2. 門市現場工作與顧客服務互動 3. 各項行銷活動參與 4. 月薪35,500元起 5. 月休8-10日,依法令規定進行變形排班 6. 每天上班8小時,需配合輪早、晚班 7. 依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪, 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後)展開 -
屹澧餐飲集團餐飲研發副理
月薪 40000~60000元 桃園市蘆竹區 20~21年工作經驗菜單策略與結構規劃: 1. 依據品牌定位與市場趨勢,規劃集團各品牌菜單策略與產品組合,確保菜單結構符合營運及品牌發展方向。 2. 主導新品與季節性菜單的研發企劃,規劃菜色層級、品類比例與價位帶,打造差異化與競爭力菜單。 3. 與營運及行銷單位協調新品導入時程與檔期活動,確保菜單策略與品牌行銷方向一致。 成本定價與獲利結構: 4. 建立並持續優化食材成本模型,評估各品項成本結構,制定合理售價與毛利目標。 5. 定期檢視菜單銷售與獲利數據,提出品項汰換、調價及成本最佳化建議,平衡市場接受度與獲利表現。 6. 參與新品試作與測試,精準控管份量標準與食材運用效率,以提升整體餐點毛利。 關鍵食材與採購協作: 7. 依據產品需求與季節性,規劃關鍵食材規格與標準,與採購單位協作開發特規食材與長期合作供應商。 8. 參與原物料評估與試用,確保食材風味、品質與穩定性符合研發與品牌定位需求。 9. 與中央廚房及供應鏈團隊協調食材備貨與安全庫存,降低缺料風險與報廢損失。 跨部門協作與營運落地: 10. 與中央廚房共同制定標準化作業流程(SOP),包含製程、備料、烹調與出餐標準,確保各門市執行一致。 11. 規劃新品導入測試流程,包含試營運、門市教育訓練與顧客回饋蒐集,持續優化產品表現。 12. 支援營運單位,針對門市執行問題(如出餐品質、作業順暢度)提供專業改善建議。 團隊建立與人才賦能: 13. 帶領研發團隊進行產品開發、配方調整與流程優化,建立系統化研發管理與文件化標準。 14. 規劃並執行廚務與研發相關教育訓練,強化團隊在食材知識、烹調技術與食品安全等專業能力。 15. 具多年早午餐領域實務經驗,熟悉漢堡、麵包製作工藝與產品特性,能指導團隊進行相關品項研發與品質控管。 有能力者-薪資可議展開 -
COLD STONE冰淇淋北區-儲備店長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市萬華區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 冰淇淋、飲品製作與銷售 2. 行銷活動執行與顧客服務 3. 門市營運管理 4. 月薪40,000元起 5. 月休8-10日,依法令規定進行變形排班 6. 每天上班8小時,需配合輪早、晚班 7. 依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪, 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【工作地點】 酷聖石雙北地區門市(面試時再討論)展開 -
COLD STONE冰淇淋中區-儲備店長
月薪 38000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗【工作內容】 1. 冰淇淋、飲品製作與銷售 2. 行銷活動執行與顧客服務 3. 門市營運管理 4. 月薪38,000元起 5. 月休8-10日,依法令規定進行變形排班 6. 每天上班8小時,需配合輪早、晚班 7. 依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪, 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【工作地點】 酷聖石台中地區門市(面試時再討論)展開 -
機械設計工程師
月薪 45000元 新北市三重區 工作經歷不拘1. 參與機械設計會議,進行需求分析與技術討論。 2. 操作專業CAD軟體進行機械設備和零組件設計,繪製技術圖紙。 3. 負責設計文件如外購件清單、機器操作說明書的製作與校對。 4. 協助機台生產及組裝,並與製造、測試部門協作溝通。 5. 執行測試結果分析,解決設計缺陷並優化結構效率。 6. 根據客戶需求改良現有設備,或設計新型機台以達提升效能。 7. 持續學習新技術,定期引入創新技術至設計流程中。 8. 參與專案進度管理,記錄技術報告以確保設計成果與時俱進。展開 -
專案負責-工地主任
年薪 1000000元 台北市中山區 1~2年工作經驗專案負責 工作地點:台北市/北投區 ※鋼結構建築經驗優先 ※需有工地主任證照 ※年薪百萬以上 A. 工程管理 一.施工進度控管,負責現場的進度管理,確保工程能如期如時完成。 二.問題解決與跨部門溝通,能與業主/建築師/平行包/分包商/供應商等團隊溝通協調。 三. 工地管理、品質管理、勞安管理、工程介面整合、施工日報表填寫、拍攝施工中照片等。 四.驗收、缺失改善、現場移交甲方、竣工圖製作、請款資料製作、歸檔造冊等。 五.詢商訪價、發包作業。 六.具備審查圖說、數量計算核對、編列執行預算能力,成本預算控制。 B. 廠商管理 1. 審核廠商的請款數量及金額。 2. 負責安排工程進度、聯繫各分包商進場控時、控管現場施工品質、填寫施工報告。 3. 案場維修事宜處理。 4.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開 3日回覆 -
網路行銷企劃專員/主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗▌職務說明: 負責品牌數位行銷規劃、社群經營與內容整合,透過圖文與影音素材,提升品牌聲量與轉換率。此角色亦為公司募資專案與大型行銷活動的核心規劃者,需具備邏輯思維與設計整合能力,並細心管理專案執行。 ▌工作內容: • 規劃品牌年度行銷內容,經營社群平台(Facebook、Instagram、YouTube、LinkedIn) • 管理官網SEO架構,優化網站內容與流量成效 • 企劃並製作各類行銷素材:圖文、電子報、影片腳本與品牌故事內容 • 規劃並執行KOL/KOC合作案,掌握品牌網路聲量與回饋 • 主責品牌形象、官網、電商及募資(頁面設計、行銷文案、影片企劃、FAQ編撰) • 支援線上與線下活動素材製作,確保數位與實體推廣一致性展開 -
鈑金繪圖人員
月薪 40000~60000元 新北市三峽區 工作經歷不拘南科大科技股份有限公司成立於2009年,十多年來我們專注於不銹鋼金屬加工製作以及高端設備設計,囊括半導體製程、醫療器材到休閒設備領域。我們的產品品質與創新設計深受業界肯定,而我們的品牌「NKD」更是以卓越的醫療器材佔據市場。加入南科大,您將成為持續改變製造業面貌的一部分!✨🤝 工作內容: 1. 使用CAD.SW軟體進行鈑金結構設計,規劃並輸出精準設計文件。 2. 協助設計圖轉化為雷射切割或CNC加工所需的圖檔。 3. 編製加工工序圖,確保製造工藝精準高效。 4. 與技術團隊合作,研析與解決設計相關問題。 5. 提出改進建議,優化產品效能,改良現有機械設備設計。 我們期待有熱情的您加入這支團隊!舉手之勞投遞履歷,讓我們一起實現精密製造領域的非凡成就!展開 -
家配師
月薪 35000元 台北市信義區 1~2年工作經驗1. 了解客戶需求與生活習慣,提供專業的居家空間規劃及軟裝搭配建議。 2. 協助家具、窗簾、家飾及軟裝產品的選配,打造兼具美感與機能的生活空間。 3. 前往現場丈量尺寸、勘查環境,掌握空間細節並提供規劃建議。 4. 使用 AutoCAD 繪製相關圖面,協助完成設計提案與空間配置。 5. 製作家具提案、產品搭配及報價,協助客戶了解整體規劃內容。 6. 與客戶保持良好溝通,追蹤專案進度,提供完善的售前與售後服務。 7. 與供應商、工班及合作夥伴協調產品規格、交期與施工安排,確保專案順利執行。 8. 協助主管處理專案相關事務,並參與團隊討論,共同完成每一項規劃。 9. 持續學習家具、材質、色彩搭配及軟裝相關知識,不斷提升專業能力與美感素養。 10. 參與住宅、豪宅、樣品屋及商業空間等專案,陪伴客戶一步步打造理想中的生活空間。 如果你熱愛美學、喜歡與人交流,也希望透過專業創造更美好的居家生活,歡迎加入榭琳傢飾,與我們一起打造理想空間,成就更好的自己!展開
