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1.有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2.廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.客戶應收款項帳務。 4.其他一般會計帳務。 5.各項稅務作業。 6.其他主管交辦事項。

❣️可直接攜帶履歷表親洽❣️ 1. 管理公司帳務處理及出帳資料 2. 審核費用及支出，符合公司財務規範 3. 處理應收應付帳款，進行銀行對帳及現金管理 4. 協助制定預算規劃及進行營運成本控制分析 🧧年終獎金🧧三節獎金🧧工作獎金🧧視工作能力調整薪資可面議

1、一般會計帳務處理(傳票與各項報表編製、發票開立及會計帳務處理)。 2、零用金管理 3、行政文書歸檔及管理 4、完成主管交待事項 5、需有會計經驗1年 備註:並視經驗提供合理希望待遇 福利制度： 1、依勞基法給予假別 2、年終獎金 3、三節獎金 4、伙食津貼

1. 使用會計軟體(文中)處理傳票登錄及帳務核算。 2. 管理應收帳款及應付帳款流程，包括定期對帳、核銷及催收，確保資金流動性。 3. 協助完成稅務申報及處理稅務法規遵循事項。 4. 寄銷廠商帳款處理。 5. 負責銀行往來業務，包括開立發票、帳戶管理及現金盤點，確保現金流記錄合規且清晰。 6. 執行會計檔案與資料的整理、存檔與備份，確保日後檢索便利及資料安全。 7. 主管交代相關事項。 期待熱愛財會專業、重視細節且願意持續學習的人才加入，共同推動公司的穩健成長！

一、《工 作 內 容》 1. 處理各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.付款總表製作、支票開立作業、匯款登錄作業、沖款作業。 4.協助出貨下單事項。 5.材証列印製作。 6.主管交辧事項。 7.月底結帳資料審核及營運報告提供。 8. 每季會計師查帳資料提供。 二、《需 求 條 件》 1、有鋼鐵產業經驗者佳，薪資優。 2、無經驗可,薪資面議。 三、《員工福利》 1、員工聚餐 2、員工旅遊(依營運狀況實施) 3、三節獎金 4、工作獎金(依每月工作發放) 5、團保 6、久任獎金依年資計算,每月發放 例：年資+考核1000元，每月發放1000元 隔年再調升1000元，每月發放2000元以此類推。 7、午餐公司供餐 8、證照加給(即使有證照也需經過公司考核)。 9、職位加給。 10、廢料買賣獎金。(公司評估發放)

(1)負責應收帳款立沖帳/開立發票。 (2)會計傳票製作。 (3)客戶聯繫與帳款跟催及票據整理。 (4)處理其他一般會計帳務。 (5)配合全廠工作所需相互支援及5S環境維護 (6)完成主管交辦事項。

工作內容 1.一般文書管理：資料key-in、列印、整理、維護、更新。 2.處理其他工程相關文書工作 3.有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 4.維護、更新、管理各類文件檔案 5.工作行程及會議之準備、行事曆管理、排定。 6.公文、郵件收發及寄送。 7.每日倉庫材料登記進出貨管理. 8.聯絡客戶.電話接聽.傳真.請款事項 9.每天登記上班人員出勤記錄 10.需要熟悉作業word和excel 11.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 12.辦公室打掃 13.管理零用金異動及撥補作業。 14.處理客戶應收款項帳務。

工作內容: 熟悉會計原理及實務，進行會計帳務處理與編製會計傳票。 負責應收、應付帳款的處理與核對，並進行銀行往來相關對帳作業。 每單月10日前完成營業稅申報，並熟悉相關稅務法規。 熟悉財務管理工作，包括預算編製、資金管理。 負責薪資核算、加班費計算及勞健保/勞退投退保管理。 與外部會計師事務所聯繫，協助完成年度審計。 支援其他工作及協助主管交辦事項。