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1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書等作業。 2.負責安全衛生系統管理相關業務，執行安全衛生督導及稽核。 3.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料及辦理臨場醫護服務。 4.召開協議組織會議、危安演練、辦理安全衛生教育訓練。 5.主管交代之其他事項處理。

1.具集合住宅電力、空調、監控、給排水、消防等現場工程經驗2年以上(無經驗可) 2.機電圖面檢討、整合、繪製和修改。 3.負責工地現場機電工程監造(進度品質、介面協調、驗收、點交) 4.房屋售出戶驗屋交屋及機電修繕事宜 5.具有獨自作業能力及現場修繕實務經驗尤佳 6.機電工程品質管控、成本預算控制、現場監督、協調、稽核、驗收。 7.主管交辦之事項

1. 負責制定並執行不動產仲介門市經營策略，包括市場分析、戰略規劃及執行，提升門市營運績效。 2. 帶領團隊進行不動產銷售與服務，熟悉不動產開發經營相關專業知識及市場動態，確保業績目標達成。 3. 管理門市資產與財務，進行預算規劃、支出管理及營業績效分析，提升資產效益。 4. 熟悉不動產相關法律法規，管控交易風險，確保合約合法性及安全性。 5. 領導團隊，負責員工督導、培訓及績效管理，營造積極協作的工作氛圍。 6. 客戶關係經營，運用溝通與談判技巧，建構穩定的客戶基礎，並開發新客戶資源。 7. 專案執行與管理能力，負責協調內部與外部資源，確保業務流程順暢並提升門市整體效能。 立即投遞履歷，與我們一同開創不動產門市經營新格局，期待您的加入!

【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班：生活有品質，早上班早下班 ✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！ ✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡 **發薪日請依公司公告為準** **平日工作8.5小時，假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)** 【半年升店經理 × 公司挺你創業】 ★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！

01.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 02.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 03.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 04.處理客戶應收款項帳務。 05.處理其他一般會計帳務。 06.處理教師授課薪資。 07.製作財務報表分析。 08.應收付帳款登錄及沖銷。 09.出勤管理及薪資計算。 10.加、退保及薪資調整申報。 11.銀行臨櫃業務處理。 ※因有跨分校業務，每月會去各分校收取憑證資料(西區、烏日。) ※需自備交通工具。 上班時間(工作間中休30分鐘) 週一 13:00-21:30 週二 13:00-21:30 週三 13:00-21:30 週四 13:00-21:30 週五 13:00-21:30 週六休假 週日休假 【具基本分錄觀念者，優先綠取。】 - - -

1.銷項發票開立/進項憑證審核及傳票製作 2.應收/應付/一般會計事項帳務處理 3.銀行現金提/存/轉/匯等相關事項處理 4.科餘表/銀行收支明細表/資金預估表及其他財務報表製作 5.零用金異動與撥補作業 6.審核營業稅、營所稅等各項稅務作業 7.配合會計師查帳與提供資料 8.固定資產維護與提列作業 9.孰悉workflow系統 10.完成主管交辦事項

財會職責： • 負責日常會計帳務處理ERP系統（傳票、發票、記帳等） • 協助編製財務報表與對帳作業 • 支援內部成本核算與預算管理 • 協助會計師查核資料準備 行政支援： • 公司基本文書處理與行政庶務 • 負責報表歸檔與文件管理 • 協助主管安排會議與行程 • 協助公司營運流程所需之其他行政協調事務 財務報表編製： 負責月度、季度和年度財務報表的編製。 確保報表如損益表、資產負債表、現金流量表等符合會計準則（如IFRS或GAAP）。 進行報表的資料分析，解釋財務狀況的變化原因。 帳務處理： 管理日常交易的記錄，包括銷售收入和各項費用的錄入。 監控應收帳款和應付帳款的管理，確保及時的收款和付款。 定期執行銀行對帳，確保會計帳目與銀行記錄一致。