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您正在找會計師的工作,共計2115筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • F4301 會計(資深)專員_應付帳款組

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1.主責應付帳款(AP)之審核與控管,確保發票、憑證及請款文件之正確性、完整性與合規性 2.規劃並執行各項費用之估列、入帳與分析,即時掌握費用認列狀況並進行差異檢視 3.熟悉並遵循相關稅務法令規定(如營業稅、扣繳申報等),確保帳務及申報之正確性 4.配合上市公司公告及申報規定,確保費用與應付帳款相關資訊揭露之即時性與合規性 5.檢視現行請款流程,主動提出並推動流程改善方案,以提升效率與內控制度品質 6.負責請款/費用相關系統之日常維運、使用者問題排除及流程優化建議 7.善用數位化與 AI 工具(如 Excel 自動化、Copilot等)優化例行性帳務與分析作業 8.配合內外部稽核、審計作業,提供必要之帳務說明與資料提供
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  • 德氏長照集團|財務行政共享中心 主辦會計(Chief Accountant)

    月薪 60000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗
    【主要工作內容】 1.帳務統籌與結帳管理  - 負責集團各公司(德宥、德宣、德甯、澄瓅、德釋等)帳務處理與結帳作業。  - 建立會計作業流程與帳務稽核機制,確保資料正確與時效性。  - 定期製作《營運月報》、《損益分析表》、《資金運用報告》,提供管理層決策依 據。 2.財務報表與稅務管理  - 編製財務報表(資產負債表、損益表、現金流量表)。  - 主導營業稅、營所稅、扣繳等申報作業,確保法令遵循。  - 協助稅務規劃與年度審查,提出節稅與財務優化建議。 3.預算與成本控管  - 建立年度預算編製與追蹤制度,分析各公司費用結構與成本差異。  - 每月檢核預算執行情形,提出異常預警與改善建議。  - 定期製作《費用分析報表》供主管決策參考。 4.內控稽核與制度監督  - 協助營運品質稽查中心(OQAC)執行帳務稽核與制度查核。  - 建立內部控制與簽核流程,確保金流與帳務安全。  - 定期檢核各公司出納與會計作業,修正異常或流程缺失。 5.跨部門財務協作與系統整合  - 配合行政主管與稽查中心、人資、出納、會計等單位整合財務資料。  - 參與ERP/會計模組、HR / 人資模組建置、報表自動化與流程優化。  - 執行會計文件、票據、資金流向稽核及報表彙整。 6.部門支援與跨公司管理職能  - 隸屬財務行政共享中心(FASSC),兼任集團內部財務監控與制度落實職能。  - 定期檢核各部門(含會計、出納、行政)執行品質與流程正確性,確保報表一致性與 法遵性。  - 必要時依總主任或總經理布達,支援各部門財務作業(如月結支援、帳務調整、稽核 修正)。 【職務定位】 1.隸屬單位:財務行政共享中心(FASSC) 2.匯報線:財務主管/行政主管 → 總主任 → 總經理 3.職務屬性:會計統籌 × 財務稽核 × 系統管理 × 跨部門支援 4.核心任務:整合集團帳務流程、監督財務與出納作業品質、落實制度與稅務合規,確保財務體系穩定運作。 【薪資與待遇】 1.月薪範圍:50,000~60,000 元(依經驗與能力核薪,為固定底薪,不含獎金與津貼)。  ・具集團帳務統籌、稅務申報或ERP導入經驗者,薪資可談。 2.試用期(0~3 個月):起薪 50,000 元,提供底薪保障制度。 3.正式任用(第 7 個月起):50,000~60,000 元(不含績效獎金與專案獎金)。 4.績效獎金:依報表準確率、結帳時效、異常改善與制度執行成果核發。 5.專案獎金:參與ERP建置、稅務優化、制度改善專案,核發 1,000~5,000 元不等。 6.年度獎金:依集團營運成果與個人年度考核結果核發。 【福利制度】 1.勞健保、勞退提撥、團體保險、職災意外險。 2.年終獎金、三節禮金、生日禮金、員工聚餐、年度旅遊。 3.在職教育訓練、外訓補助與跨部門專案進修機會。 4.法定特休與加班給薪制度。 5.集團福利:免費法律諮詢、保險理賠協助、職災陪同與關懷制度。 【工作時間】 週一至週五 08:30~17:30(午休1小時)週休二日,國定假日依法休假。 【工作地點】 桃園市中壢區環北路398號12樓之3(澄瓅人力顧問管理有限公司) ※ 需不定期前往各公司辦公室進行帳務檢核、結帳支援或稽核協作。 【專業條件】 1.專科以上學歷(會計、財務管理、商管相關科系)。 2.具3年以上主辦會計或總帳會計經驗(具集團或多公司帳務整合經驗者尤佳)。 3.熟悉營業稅、營所稅、扣繳及相關稅務申報流程。 4.熟練Excel報表與會計系統操作(具ERP導入或優化經驗者佳)。 5.細心負責、邏輯清晰、抗壓性佳,具跨部門協調與問題解決能力。 【應徵方式】 加入【德氏樂齡總站LINE】 點此加入 : https://lin.ee/0Ji44Xp (真人客服專員協助應徵) 面試安排:每週一至每週五皆可,請事先預約。 例假日聯繫窗口:牛督導 0976-249-599(亦可加入Line ID) 公司代表電話:03-427-6354 提醒:請務必先與人資部門聯繫並完成面試預約,方可安排面試。
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  • 財務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市后里區 5~6年工作經驗
    1. 規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 2. 定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 3. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 4. 檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 5. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 6. 覆核並督導編製關係企業三書表,以因應法令要求。 7. 按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。 8. 覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 9. 決議與覆核各項資金調度作業之執行。 10. 依據公司營運與資金需求狀況,擬定各項籌資方案。 11. 覆核公司各項稅務申報及問題處理。 12. 了解租稅規定與變化,藉以規劃公司整體稅務問題。 13. 審核並彙總公司年度預算。
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  • 稽核主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 5~6年工作經驗
    1.依公司政策或目標完善管理制度規章,強化內控制度,推動符合上市櫃標準之內稽內控工作計畫。 2.內部控制、內部稽核制度及相關各項管理辦法之建立及修訂。 3.規劃與執行稽核工作,完成工作底稿及出具稽核報告,並持續追蹤內控缺失改善情形。 4.進行跨部門溝通協調,推動與跟進各部門內控制度執行狀況,以及解決流程或作業問題。 5.協助風險控管,並提供改進建議、追蹤流程,確保內部控制持續有效實施。 6.追蹤覆查會計師或外部稽核查核、內部稽核單位與自行查核所提列之改善事項。 7.參與IPO相關專案之推動、資料準備及執行。 8.配合外部稽核查核及資料準備。 9.董事會與股東會彙報稽核計畫執行情形及改善報告 10.法規遵循與相關政府機關往來作業 11.依規定向主管機關公告申報與公告各項作業。 12.執行主管交辦之各項專案查核及事項。
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  • 財務專員(台北)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.現金流量表編製: 負責按週/月/季編製管理型現金流量表。 ​2.滾動式預測:建立並維護短期、中長期的現金流滾動預估模型,以利資金提前部署。 ​3.動態差異分析: 針對「預估現金流」與「實際收支」進行差異分析,追蹤資金缺口或異常流向。 4.​營運資金優化: 監控營運資金狀況,分析應收帳款週轉天數與應付帳款週轉天數,提出優化資金週轉率的建議。 5.資金水位監控: 定期盤點、監控公司及各關係企業之銀行帳戶餘額。 6.​銀行關係維護: 負責銀行各項融資額度申請、展延、開戶及相關授信資料準備。 7.​資金操作: 執行資金調度、投資配置規劃。 ​8.網銀操作: 負責網銀收付款覆核操作。 9.各專案應收、應付款項追蹤 ​10.財務分析報告: 定期編製資金分析報告,向財務主管及經營階層彙報重大資金收支與警示。 ​11.與會計團隊對接: 與委外會計師配合,提供所需資訊。 12.財務系統建置轉換、優化財務流程。 13.大型活動及會議協助。 14.其他主管交辦事項。
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  • 會計人員(雲林)

    月薪 30000元 雲林縣斗六市 2~3年工作經驗
    1.使用過ERP系統經驗 2.配合會計師整理個種憑證,分類,及請款流程作業 4.負責總分類帳及帳冊記錄並製作各類報表。 歡迎相關科系工讀生及二度就業人員,應屆畢業生。 公司發展/遠景: 科技導入農業創新、量產及行銷,建立市場需求及消費導向之產業化發展環境,使農業成為高競爭力產業,運用微生物處理技術保護生態環境。藉此影響更多人學習關懷環境,尊重萬物生存規律,從淨化土壤開始,進而淨化身體及心靈,並發揮土壤最大的經濟效益,活化它並善加利用,成為全台灣最大的有機廢棄物處理廠及最大的有機肥料供應商。帶領團隊深耕台灣,放眼亞洲及全球,站穩綠色永續循環經濟產業地位,我們將能扮演著重要的關鍵角色。 成就/樂趣: 法定項目:勞保、健保、勞退、週休二日、特別休假 福利制度:獎金類 - 年終獎金、禮品、績效獎金      娛樂類 - 員工聚餐、尾牙、春酒      其 他 - 員工在職教育訓練、良好升遷制度
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  • 會計人員(五股分公司咖啡事業部)

    月薪 35000~40000元 新北市五股區 5~6年工作經驗
    💼 【會計人員(五股分公司咖啡事業部)】大聲告訴你:我們需要你!🎯 ✨ 讓數字說話,來這裡展現你的專業會計能力吧!💡 🌟 工作內容 1. 把帳務處理得井井有條!包括日常傳票編制與審核,每一筆都要準確無誤,穩穩來~ 2. 妥善管理公司銷貨、應收與應付帳款,讓公司資金流動順暢又清晰。 3. 發票開立、整理、收納全包,確保全程漂漂亮亮符合財務規範。 4. 聊多個報表也不怕!協助製作財務報表,提供重要決策依據。 5. 跟會計師、審計員配合無間,準備好報稅及相關資料,輕鬆完成整個流程。 6. 精打細算內部成本與費用核算,助公司精準掌握成本數據! 7. 處理稅務申報及政府單位的文件準備,讓「銷稅」SOP流暢到不行~ 8. 熟練使用會計軟體+Excel,資料更新與系統維持穩定,這是你的專長! 📍 工作地點:新北市五股區 五工三路111號 🙌 擁有數字敏感度+細心謹慎的你,別等了,來加入我們吧!身在食品製造業,你將緊密地運用專業技能,助我們一起進化成更有效率、更有成就感的團隊!🤝 現在就投遞履歷,和我們聯手大展身手吧~🎉
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    供餐福利年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • 【大直典華】財會主管(儲備)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    我們正在尋找具備豐富會計經驗的專業人才,加入我們的團隊,協助集團內管理與流程優化,並帶領團隊提升會計帳務品質。 【上班時間】 1.周一至周五,9:00-18:00,午休一小時 2.得因工作需要,以排休方式調整休假日 【薪資待遇】 1. 依個人學經歷面議 2. 獎金 : 年終獎金、三節禮金/禮品 【工作內容】 1. 綜理集團企業日常會計、出納及轄下勤務作業。 2. 覆核財務報表結算作業並製作差異分析報告。 3. 彙整年度預算,落實費用管控。 4. 辦理稅務申報與所得扣繳,配合會計師及外部審計人員提供查核所需報表及文件。 5. 轉投資事業投後管理。 6. 協助集團企業股票公開發行事宜。 7. 內部控制制度優化及推行。 【需求條件】 1. 會計或經濟相關科系畢業,修習過中級會計與高級會計者佳。 2. 具三年以上公開發行公司財務會計或審計經驗,及五年以上相關工作經歷。 3. 具三年以上團隊管理經驗,能獨立指導並帶領團隊完成任務。 4. 細心負責,具備數據分析能力、問題解決及跨部門溝通能力。 【加分條件】 1. 曾參與股票公開發行經驗。 2. 具公開發行公司會計主管資格。 3. 具餐飲業相關工作經驗。 4. 熟德安ERP系統。
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  • 財務會計人員

    月薪 33000元 嘉義市西區 2~3年工作經驗
    我們是一家專注於綜合商品批發與代理的企業,主要致力於為客戶提供多樣化的優質商品與高效的供應服務。我們的客群涵蓋廣泛,從零售業者、大型連鎖企業到個人消費者,無論是在產品選擇還是服務品質上都全力以赴,滿足各種市場需求。 工作內容: 1. 負責公司日常現金收支作業,管理零用金並進行準確的出納科目資料登錄。 2. 處理會計傳票與帳務記錄,進行應收、應付帳款的核對與結算廠商請款及付款作業。 3. 編製財務報表及定期進行帳戶對帳相關作業。 4. 定期製作財務分析報告,協助經營階層進行財務決策。 5. 核對銀行對帳單及處理稅務申報,如營業稅、所得稅申報等。 6. 協助準備審計資料及與會計師事務所合作,確保財務作業的合法性與專業性。 7. 熟練使用財務及會計軟體,例如ERP系統及Excel,確保數據準確性與效率。 8. 具備會計相關證照,或相關事務所經驗者尤佳。 歡迎您加入我們!如果您對財務會計領域充滿熱情並擁有專業技能,這是一個絕佳的機會,成為我們團隊的一員,與我們一同創造卓越的價值!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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  • 【藍海淨水】財會分析專員(台北信義/新北新莊;起薪$42000~$55000)

    月薪 42000~55000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    1.處理其他一般會計帳務。 2.銀行往來日常事務處理。 3.依據公司營運與資金需求狀況,擬定各項籌資方案。 4.應收/應付/支帳款核對;現金帳/禮券與帳上之核對。 5.協助公司委任之 會計師,審核帳務和各費用之發票、單據和帳務處理。 6.定期核對財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 7.營業稅申報、扣繳申報等稅務作業,具主辦會計及成本會計經驗。 8.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 9.應用各種方法和基礎以比較各種成本,並進行差異分析(如:實際成本、標準成本、預估成本)。 10.解讀並運用產業資料及相關財務報表,分析及預測各項財務指標。 11.費用請款、零用金核帳以及銀行臨櫃出納作業等。 12.成本會計、例行程結算與各項成本分析報表編制及其他相關帳務處理。 13.主管交辦專案項目。 (有細心、耐心、負責、積極肯學習者尤佳) 『公司提供專業教育訓練』 獎金福利說明: 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6% 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予女性夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用
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    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐