數位行銷人員|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找數位行銷人員的工作,共計2242筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 行銷企劃主任/專案電商業務主任

    月薪 36000~40000元 高雄市前鎮區 3~4年工作經驗
    1.負責各電商與通路銷售規劃及商品分析,銷售及業績達成等事宜。 2.規劃年度/季度銷售計畫與促銷活動,配合平台活動進行與效益分析。 3.電商與通路窗口聯繫、洽談活動與執行。 4.訂單出退貨及平台對帳作業;回覆消費者訊息及問題處理。 5.開發新通路,如團購、機關團體等各通路或異業合作。 6.具國內電商平台操作經驗者或通路開發經驗者尤佳 7.需管理1~3人團隊。 8.全職員工保障年薪13個月以上;業績達成獎金另計。
    展開
    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
    7日回覆
  • 行銷企劃專員(商務品牌事業部)

    月薪 35000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.制定產品或品牌行銷策略,並針對適合TA落點,設定宣傳投放內容及效益,並拓展品牌知名度與好感度。 2.數位媒體(如:Facebook、Instagram、YouTube、LINE、Threads)內容規劃與互動管理。 3. 線上/線下宣傳活動規劃執行。 4. 異業合作提案與執行宣傳。 5. 與業務團隊目標一致,合力推動業績增長。 6. 開發新商品。 7. 產品市場規劃與執行:依產品在市場的趨勢做市場分析和風險評估。
    展開
  • 商務品牌經理

    月薪 38000~55000元 台北市松山區 2~3年工作經驗
    台灣區TIKTOK官方授權一級廣告媒體商,協助各大代理商品牌方做廣告投放策略提案,您新媒體數位廣告行銷領域有興趣和熱忱的夥伴,歡迎你加入我們~ 【工作內容】 - 客戶開發:了解客戶需求及廣告目的,依照客戶需求提供報價及廣告提案(廣告建議及規劃) - 客戶關係維繫:持續服務及經營既有客戶,定期與客戶溝通,共同為提升廣告成效及解決客戶問題努力 - 廣告專案執行:追蹤廣告排程,與相關部門合作,共同完成廣告內容及客戶目標,並如期提供報表及請款 熱愛數位廣告-不賣短影音,專注於推廣數位廣告與跟客戶討論媒體策略 人格特質: - 不怕生,喜歡與人交流,溝通能力佳 - 目標導向,喜歡學習、喜歡挑戰自己,訂定目標會努力達成 - 有服務熱忱,業務是第一線與客戶溝通的橋樑,提升客戶廣告成效的滿意度及對業務專業的信任度是業務的首要目標 加分: - 熟悉簡報製作(PPT、keynote等)及有提案能力者 - 有數位廣告相關經驗者 - 有跑廣告代理商經驗
    展開
  • 廣告優化師

    月薪 38000~48000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    台灣及東南亞許多知名品牌及電商提供成效廣告服務, 你將有機會在這邊接觸到非常多知名品牌的廣告優化,詳細工作內容如下: 1.負責數位廣告平台 (Google Ads、Meta、Tiktok 、Line、) 的廣告投放及優化,以達成客戶的廣告目標 (例如:提升轉換率、降低成本、增加銷售、獲取名單)。 2.透過數據分析,找出廣告成效可優化的部分,並提出優化方案。 3.根據客戶需求準備廣告報表(周月報)與結案 4.透過GA4、廣告後台、電商後台、客戶報表資訊等優化未來的廣告策略建議 5.客戶溝通與聯繫,了解客戶需求並提供專業優化建議,解決客戶廣告相關問題 6.針對負責客戶提供市場資訊與競品廣告策略分析 7.與跨部門團隊 (例如:業務AM、數據團隊、支援工程師) 合作,整合達成客戶廣告需求。 必備條件: 熟悉Excel並且熟悉公式應用 具備良好的溝通及表達能力,不怕提問 對事情極度細心,願意探究問題原因 這個職位有額外的操作績效獎金,並提供良好的學習和成長機會,您將會學到各種廣告平台的操作經驗,還有GA4或廣告平台的產品更新與教育訓練,我們擁有非常經驗豐富的廣告優化團隊,資深同事將與您共同合作並提供指導與建議。 本職缺為長期職缺,如果您符合以上條件,並渴望在廣告優化領域有所發展,請不要猶豫,盡快申請這個職位!
    展開
  • 行銷業務專員(土城分公司)(AI面試)

    月薪 35000~50000元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    1. 經營辦公室AIOT自動化商品:數位影印機、雲端HR系統、大圖機、3D印表機等商品。   2. 主要為B2B方式,開發轄區客戶,開拓新市場。 3. 顧客經營與維繫,發掘顧客需求,提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 傳達及說明公司訊息活動。 *保障薪資40,000元整(3+3個月),讓您有充足的學習成長時間 *工作待遇為新人平均月薪資,另有高額獎金等著你來挑戰 *提供完整教育訓練,包括商品專業知識與行銷課程 *每半年考核,人事升遷透明快速肯定人才,升遷不用等排隊! 想要實現理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星,金儀提供您最佳舞台! 完善的教育訓練制度,僅需秉持熱情、努力的態度,其餘的交給金儀公司! http://www.oa-world.com.tw
    展開
    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員購優惠
  • 行銷業務專員(苗栗分公司)(AI面試)

    月薪 35000~50000元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘
    1. 經營辦公室AIOT自動化商品: AI商品、專業資安服務、碳盤查系統、OA辦公設備等。   2. 主要為B2B方式,開發轄區客戶,開拓新市場。 3. 顧客經營與維繫,發掘顧客需求,提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 傳達及說明公司訊息活動。 ★「成為OA科技整合服務的專家」是我們的企業願景,我們致力於提升辦公設備的使用價值,幫助客戶實現數位轉型與促進ESG永續發展,為顧客創造生產力,而業務行銷團隊則是實現這個目標的核心推手。 不論你是否有經驗,我們都誠摯歡迎有熱忱的人才加入團隊! ★加入我們,你將獲得: *保障薪資40,000元整(前3個足月),讓你有充足的學習成長時間 *工作待遇為新人平均月薪資,另有高額獎金等你來挑戰 *完整、多元化的教育訓練活動、樂於分享的學習文化,幫助你掌握商品專業知識與提升行銷技巧 *我們的顧客遍及政府機關、金融業、科技業、傳統製造業等公民營產業,你將有機會接觸多元產業,掌握市場最新動態與了解市場需求,成為全方位的銷售人才 *每半年考核,人事升遷透明、快速肯定人才,升遷不用等排隊! ★想要實現理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為未來的經營人才,金儀提供你最佳舞台。 完善的教育訓練制度,僅需秉持熱情、努力的態度,其餘的交給金儀公司! http://www.oa-world.com.tw
    展開
    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員購優惠
  • 【通路-中壢】行銷企劃業務(桃園/中壢)

    月薪 34800~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    【公司簡介】 台灣知識庫為數位教學系統的最佳品牌及全台最大的知識通路,走入每位學員的學習生涯,陪伴許多學員一起完成屬於他們的目標及夢想,帶給無數學員強大的自信心與正向思維,讓每位學員在未來求職就業脫穎而出。 我們正在尋找積極熱忱,嚮往助人成功的好夥伴,如果你也想成為他人成功的伯樂,歡迎您加入我們,一起傳動知識、創造價值。 【工作內容】 ◆行銷規劃,了解及分析市場動態。 ◆構思產品搭配及推廣,提供顧客建議及協助學習規劃。 ◆透過行銷活動推廣,拓展客群與維護既有客戶。 ◆與校方同仁、同學等接洽辦理活動。 ◆完成主管交辦的任務。 【工作條件】 ◆善於溝通交流且具人際溝通協調能力佳。 ◆樂於分享知識且願意配合團隊工作執行。 ◆勇於挑戰目標且力求在職場上自我成長。 【工作地點】 以下地點可擇一 中壢學堂:桃園市中壢區新興路102巷11號(近中壢火車站後站) 桃園學堂:桃園市桃園區中華路27號(近統領百貨) 【公司福利】 ◆依據完整的獎勵制度,給予無上限績效福利金。 ◆薪資待遇:34800元至50000元(含福利金),底薪視學經歷調整。 ◆月休8-12天(依人事行政局公告)+特休假。 ◎保險類:勞健保、團體保險、旅遊平安保險。 ◎制度類:全勤獎金、績效獎金、教育訓練、透明升遷管道、完整調薪制度。 ◎休假類:生理假、陪產假(產檢假)、育嬰假、家庭照顧假。 ◎補助金額:婚喪喜慶賀奠金。 ◎其它福利:哺(集)乳室設置、托育配套措施。 ◎禮金/禮品:生日禮券、中秋禮品、年終獎金。
    展開
  • BKB房仲大看板 | 影片剪輯跟網路行銷小編

    月薪 29500元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    ●影片攝影、剪輯、編輯、後製特效,攝影能力 ●經營網路數位行銷、社群媒體形象、擅長網路平台(FB、IG、YT)等經營 ●其他主管交辦事項
    展開
    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒定期調薪
  • 這一鍋總管理處【行銷專員/資深專員】

    月薪 40000~45000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗
    【工作內容】 1.年度品牌行銷企劃工作執行及數據分析行銷相關專案管理。 2.品牌市場情蒐及競品研究分析。 3.網路數位行銷相關業務執行及數據分析社群媒體經營維護 。 4.集團會員經營管理及行銷活動規劃執行。 5.與營運單位及門店協作,行銷推廣工作與溝通窗口 。 6.主管交辦事項
    展開
  • 【台北】行銷企劃部-系統營運企劃專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗
    這個職務負責公司內容管理系統 (CMS) 與會員系統的專案管理 (PM)。 你將扮演「轉譯者」與「推進者」的角色,在專案前期耐心地梳理業務單位的需求,並與 UI/UX、IT 團隊緊密協作。 你的核心目標是將抽象的營運想法轉化為可執行的系統規格,並確保前、後台功能依據時程穩定上線。 主要工作職責 : 1.跨部門溝通梳理: 深入了解會員營運與內容團隊的需求,進行前期的需求訪談與邏輯梳理,將業務痛點轉化為系統解決方案。 2.會員中心經營: 負責會員前台介面與後台管理的功能規劃,與 UI/UX 設計師共同打磨用戶體驗,並與 IT 團隊協作確保專案如期展開。 3.CMS 平台維護: 規劃並優化內容管理系統 (CMS),包含景點資料庫、圖庫、影片庫的機制建立與第三方 API 串接應用。 4.規格定義與驗收: 撰寫清晰的 PRD(產品需求文件)與 Wireframe。負責開發進度追蹤與 UAT(驗收測試),確保上線品質。 5.營運支援: 擔任系統說明者,協助內容與會員團隊排除使用問題,並製作簡易教育手冊或進行功能說明。
    展開