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🌆【埔暉門市|晚班正職夥伴】 🔥 月薪31,000元起|15:00~23:00|無經驗可・完整教育訓練
月薪 31000元 嘉義縣中埔鄉 工作經歷不拘🌆【埔暉門市|晚班正職夥伴】 🔥 月薪31,000元起|15:00~23:00|無經驗可・完整教育訓練 ━━━━━━ 🌆 埔暉門市|晚班正職招募中 ━━━━━━ ✨ 喜歡與人互動,想找一份能穩定累積工作經驗、學習多元門市技能的正職工作嗎? 埔暉門市正在招募晚班正職夥伴!從顧客接待、商品管理到各項便利商店服務,都能在實際工作中逐步學習。沒有超商經驗也沒關係,我們提供在職教育訓練,協助你熟悉工作流程,與夥伴一起做好晚班門市營運! ━━━━━━ 🔍 工作重點先看這裡 ━━━━━━ 月薪👉31,000元起 班別👉15:00~23:00 休假👉依門市排班安排 地點👉嘉義縣中埔鄉和美村中山路五段450號 經驗👉無經驗可,具門市服務經驗者佳 ━━━━━━ 🛒 晚班夥伴,主要負責這些事 ━━━━━━ ➥ 接待顧客,協助櫃台收銀結帳及商品諮詢 ➥ 處理包裹寄取、代收繳費等各項門市服務 ➥ 商品補貨、上架、陳列整理及效期檢查 ➥ 協助鮮食、飲品及其他門市商品相關作業 ➥ 維持門市環境整潔,完成晚班營運及交接 ✨ 晚班工作不只是櫃台結帳,也能透過實際操作,學習顧客應對、商品管理及團隊合作,累積實用的門市服務能力。 ━━━━━━ 🎁 工作之外,這些也有 ━━━━━━ 【薪資&獎勵】 ⭐ 全勤獎金 ⭐ 加班費依相關規定給付 【員工保障】 ⭐ 勞保+健保+勞退提繳 ⭐ 依法享有特別休假 【工作&培訓】 ⭐ 提供員工制服 ⭐ 在職教育訓練 ━━━━━━ 📌 加入前,這些先告訴你 ━━━━━━ ✔ 可配合晚班工作及門市排休 ✔ 具良好服務態度,樂於與顧客互動 ✔ 做事細心負責,能配合團隊分工 ✔ 願意學習收銀、商品管理及各項門市服務 ✔ 無超商經驗可,具相關經驗更加分 ━━━━━━ 📩 埔暉門市歡迎你的加入 ━━━━━━ 聯絡人👉吳先生 應徵方式👉直接透過1111【線上投遞履歷】 🌟 歡迎認真負責、願意學習的你加入埔暉門市,一起為顧客提供親切、便利的服務!展開 -
【爭鮮定食8】營業部-教育專員
月薪 35000~38000元 台北市松山區 1~2年工作經驗1. 政府稽核、安檢、公告等,法治政令之佈達窗口 2. 法律、食安事件處理 3. 晉升檢定考核安排與彙總、獎金核算發放 4. 人事異動、獎懲紀錄彙整 5. 教育訓練規劃、教案編列、授課 6. 年度手冊、規範修訂 7. 人資行政事宜協助 (應徵資訊、出勤異常與審核追蹤、人事成本彙整、年假進度追蹤、職災追蹤) 8. 0800專線輪值 9. 會議主持 10. 評比主題、工程、秘密客問題及爭議事項處理 11. 顧客意見表資料統計、分析及改善計畫 12. 資訊系統(如雲端公用槽、EIP、Google雲端、Trello、LINE群)行政維護,與表單更新等事宜 13. 年度行事曆安排 14. 門市年度盤點事宜 15. 其他交辦工作任務。 ※以上工作事項,部門配置兩人分工執行展開 -
【台南/北士科】全球人力資源單位-訓練發展管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市北投區 3~4年工作經驗加入我們,你將成為公司人才發展的重要推手,從訓練規劃、課程設計到成效追蹤,打造完整學習體系;同時參與TTQS、人才發展獎及員工活動,讓HR專業真正創造組織價值! (本職務工作地點將依人選意願安排工作地點:台南/北士科) 您將負責: 【人才發展與訓練規劃】 ・負責年度教育訓練地圖規劃、執行與訓練預算控管 ・依組織發展及人才需求,規劃各類培訓課程與學習方案 ・負責課程設計、講師遴選、課程執行及訓後滿意度調查 ・追蹤學習成效,分析訓練數據並提出改善方案 【訓練品質與制度】 ・推動訓練品質管理及相關認證,包含TTQS、國家人才發展獎等 ・建立及優化教育訓練制度、流程與相關作業機制 ・規劃訓練成果資料,支援公司人才發展與組織能力提升 【政府補助與專案】 ・負責政府人才培訓補助計畫申請、執行、結案及相關文件管理 ・熟悉「大人提」等政府人才培訓資源,善用外部資源降低訓練成本 【員工活動與企業文化】 ・規劃及執行員工紓壓、節慶及關懷活動 ・透過各類活動提升員工參與度、凝聚力及組織認同 ・與內部各單位協作,打造良好的員工體驗與企業文化展開 -
托育人員(幼保、護理、家政、教育、助產等高中職以上畢業、或有托育人員證)
月薪 33200元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘我們用心陪伴每個孩子的成長歷程,提供豐富的安全環境及多元化的活動,更是每個嚮往陪伴嬰幼兒成長的托育人員的最佳舞台。中心提供豐富的資源庫以及相關的教育訓練,會手把手地帶新進人員上手到獨當一面,讓有心有願陪伴孩子的人有最好的後盾,希望藉由此平台找到有願一起努力的人。 職務大綱如下 1.嬰幼兒成長及生理心理之照護。 2.提供嬰幼兒發展進程提供適齡適性的活動。 3.引導嬰幼兒日常生活自理練習及常規建立 4.建立良好的親職關係及良好的親師溝通品質。 5.主管交辦相關事項。展開 -
B-《實習》人力資源處-訓練規劃實習生(長期)/Learning & Development Intern (Long-term)
部分工時(月薪) 32000~34000元 台北市中山區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 協助全行訓練證照維護、進修補助、費用申請 2. 協助教育訓練等課務作業 (如:課程開辦前置作業) 3. 管理內外部訓練課程及平台 4. 課程影片剪輯及圖文設計 5. 其他主管交辦事項 1.Assist with training certification tracking, education subsidies, and expense claims. 2.Support learning and development administration, including course preparation and coordination. 3.Manage internal and external training programs and learning platforms. 4.Assist in video editing and visual content design for training materials. 5.Perform other duties assigned by supervisors.展開 -
Q告別底薪~挑戰高收入~無經驗~提供完整教育制度~
論件計酬 -150000~-9000000元 台中市北區 工作經歷不拘1.協助帶看賞屋,提供房屋租賃訊息 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售; 3.提供不動產租賃仲介服務; 4.提供不動產顧問諮詢服務。 5.廣告行銷 6.保證無開發壓力,公司件多 不動產經紀人是不動產業重要的一環,負責物件流通、顧客服務、銷售與租賃等工作,具有良好的發展前景。在臺灣房仲業唯一,情境式高階專業訓練中心的培訓下,將能快速升級並提供優質服務,成為不動產頂尖專業人才。 歡迎符合條件的求職者申請此職缺,一同加入不動產業,發揮您的專業才能。展開 -
(擴大斗南分校籌備中)托育人員(幼保、護理、家政、教育、助產等高中職以上畢業、或有托育人員證)
月薪 34000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘我們用心陪伴每個孩子的成長歷程,提供豐富的安全環境及多元化的活動,更是每個嚮往陪伴嬰幼兒成長的托育人員的最佳舞台。中心提供豐富的資源庫以及相關的教育訓練,會手把手地帶新進人員上手到獨當一面,讓有心有願陪伴孩子的人有最好的後盾,希望藉由此平台找到有願一起努力的人。 職務大綱如下 1.嬰幼兒成長及生理心理之照護。 2.提供嬰幼兒發展進程提供適齡適性的活動。 3.引導嬰幼兒日常生活自理練習及常規建立 4.建立良好的親職關係及良好的親師溝通品質。 5.主管交辦相關事項。展開 -
Q告別底薪❤挑戰高收入✨無經驗✨提供完整教育制度
論件計酬 -150000~-50000000元 台中市大雅區 工作經歷不拘1.不動產租賃諮詢服務 2.協助帶看賞屋,提供房屋租賃訊息 3.廣告行銷 4.保證無開發壓力,公司件多 無經驗可,提供完整職前在職教育訓練 只要肯努力,讓你同時擁有時間彈性與高收入 抽成+獎金保證業界最高 速洽 闕小姐 0917331938展開 -
積分課程兼職人員
時薪 196元 台北市中山區 工作經歷不拘我們是一間致力於長期照顧服務與相關教育訓練的機構,持續透過專業服務與課程辦理,推動長照知識的傳遞與實務交流。 目前正在尋找細心、負責且具備良好溝通能力的夥伴,協助課程準備、學員報到、資料整理及現場事務,讓每一場課程都能順利進行。 如果你樂於與人互動、喜歡協助他人,歡迎加入我們,一起為長照教育訓練盡一份心力 工作內容: 1. 課程行政協助:協助積分課程相關行政事務及課程準備工作。 2. 課程報名管理 : 協助學員報名資料整理、名單核對及報名狀況追蹤。 3. 課程現場支援:協助學員報到、簽到、課程引導及現場環境清潔維護。 4. 課程資料整理:協助教材、簽到表及課程相關文件之準備與整理。 5. 課程海報宣傳:協助將課程海報、招生資訊及開課公告轉發至 LINE 群組,增加課程曝光度。 6. 招生訊息協助:協助現場學員報名課程及相關注意事項,並幫忙查詢積分內容。 7. 其他交辦事項:配合課程負責人安排,協助完成課程辦理及相關行政工作。展開 -
【擴大徵才】教育諮詢顧問|保障底薪+高獎金/ 平均收入6-15萬 /無經驗可/純內勤/ 早中晚班_T071
月薪 40000~150000元 台北市中山區 2~3年工作經驗近年教育模式趨勢轉型、透過線上教育學習已成現代人提升競爭力的主要途徑之一 ! FUNDAY重視讓使用者在忙碌的生活中,有效率、有邏輯的學習,因此一路以來在系統的規劃以及教材的編撰上從未停止努力過。 在台深耕20年,為全台灣許多企業指定的學習品牌(台大、師大、華航、長榮、台北捷運、中油、三星電子、彰化銀、合庫銀、中華電信、神腦等...)無論教育資源完整性及服務標準皆為業界之翹楚。 公司內部提供了優質的工作環境、薪獎福利、假期福利、定期教育訓練(專業銷售技巧/英文進修課程)以培育夥伴能穩定保有高收入機會(挑戰120~200萬/年),也同時帶給客戶更優質的進修學習服務。 亦很榮幸於2019-2022達成: 網路客戶綜合評價最高(Google評論),線上教育業界成長最快速,教學服務內容業界最全面,業界最高人均薪資等,人力銀行幸福企業金獎等認證。 【團隊文化】 FUNDAY是一個崇尚自由、創新和多元文化的組織。我們堅信,每個人都有獨特的價值,並且應該有機會發揮他們的潛力。團隊融合了人性、自律和美式文化的元素,創造一個獨特的環境,在推廣英語的同時,塑造良好的企業文化。 【職務內容】 1. 提供用戶進行語言學習之服務諮詢。 2. 用戶關懷、輔導、追蹤學習成效。 3. 提供客戶課程體驗、並協助規劃制定完整學習藍圖。 4. 純內勤工作、透過線上及通訊設備為用戶提供高優質服務。 5. 團隊作業分工及分享,相互協作以完成團隊作業績效。 【工作條件】 1.善於溝通表達,能與客戶分享產品價值並培養客戶學習觀念。 2.喜歡挑戰、自律性高且目標結果導向。 3.具備抗壓能力,在高壓環境中勇於承擔挫折。 4.重視優化工作內容並持續完善結果。 5.熟悉中打、英打、Office電腦操作。 【優於勞基法福利】 1. 雙薪制,保障高底薪+業績獎金 2. 高優質薪獎制度 (正式顧問平均薪資6萬起、高階顧問平均薪資區間9~20萬) 3. 悠活職場、打造人文工作環境 (媒體報導 https://is.gd/BmcFsX) 4. 資源豐富、提供大量客戶輔導名單,無須陌生拜訪。 5. 享完整勞保、健保、團保保障、新制退休金提撥。 6. 晉升制度透明完整。 7. 週休二日/配合人事行政局公告之補班及國定假日休假。 8.上班有彈性:週一至週五.. (依公司規定完成工作任務,額外享有彈性下班時間) *表定A-11:00~20:00 (用餐休息1小時).........最早可彈性下班時間19:00 *表定B-13:30~22:30 (用餐休息1小時).........最早可彈性下班時間21:30 【同仁額外福利】 ※ 內部免費英語進修,工作之餘提升英文能力。 ※ 額外提供新人達檻獎勵金鼓勵。 ※ 每月按績效達成門檻額外提供有薪榮譽假。 ※ 年度績效達標加碼有薪榮譽FUN假福利。 ※ 月業績級距抽成獎金。 ※ 不定期Extra加碼獎金。 ※ 免費全自動咖啡機無限暢飲、愛心冷飲櫃供同仁享用。 ※ 免費健身房/按摩椅/健身中心 提供使用。 ※ 定期舉辦年度電影日、運動會。 FUNDAY官網:http://funday.asia FB粉絲團 : https://www.facebook.com/funday.asia/〝展開
