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📢 徵才：食品調飲師 (Product Manager) 【核心職責】 • 研發與應用： 針對市場趨勢研發創新飲品配方，並結合公司代理產品進行應用開發。 • 提案與推廣： 執行客戶端（如手搖飲、連鎖餐飲）產品提案，展示產品優勢並協助成交。 • 教育訓練： 編撰產品操作手冊，負責內部業務及外部客戶的調飲技術轉導與教育培訓。 • 進銷存管理： 負責產品庫存水位監控、效期管理及銷售數據分析，以優化採購與庫存周 轉。 【我們正在尋找的您】 我們重視專業職能與跨部門協作能力，若您具備敏銳味覺、教學熱誠，並能將創意轉化為商業方案，歡迎加入。我們致力於改善溝通文化，提供明確的晉升體系與專業發展空間。

工作內容 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

協助公司執行各項物業管理： 人力招募 勤務督導 教育訓練 勤務排班 列席參加社區管委會 協助總幹事召開並出席區大會 人力調度 薪資結算 客戶服務 配合公司出席業務簡報 備註說明： 1.人員代班： 視現場需求，能配合代理總幹事、 保全、秘書請、休假、缺班者。 2. 本職務可配合至多代班22天/月， 12h/日，超過22天以上部份， 可加班補休。 3. 業務加班： 如於假日或夜間開會加班部份， 可接受於隔是或平日調移休假。 4. 公務車使用： 如因業務需求至汐止地區， 公司可提供公務車輛登記使用。

1. 協助工程師進行半導體設備保養清潔 2. 設備點檢表單填寫、環境檢查 3. 工具清點及整理 4. 主管交辦事項 5. 無經驗可，具設備保養經驗尤佳 6. 工作內容單純，有完整教育訓練 7. 須嚴格遵守相關作業規定

初階人員(33k~35k) - 無相關經驗可，公司提供教育訓練。 - 協助雷射切割機台操作及上下料，成品檢查及包裝作業。 - 學習基本圖面判讀及機台操作流程。 中階人員(36k~45k) - 具備雷射切割機台操作經驗。 - 能獨立操作機台及調整加工參數。 - 熟悉材料、板厚及切割品質控制。 - 能處理基本機台異常及加工問題。 高階人員(46k~50k) -能獨立操作雷射切割設備，並具備機台故障排除及異常處理能力。 -熟悉自動化雷射切割設備操作及加工流程。 -熟悉雷射切割排版（Nesting）及加工順序安排，能判斷排版配置是否合理。 -具備加工風險預判能力，能事先識別切割過程中可能發生的板材變形、工件碰撞、機台撞擊等問題，並與排版人員溝通、協調及提出改善建議。 每周協助板材及原物料庫存清點與整理。 每周執行設備日常清潔、保養及工作環境整理，維持現場整潔。 薪資依工作經驗及獨立作業能力核定。

「長期照顧申請及給付辦法」之居家服務(B碼)、喘息服務(G碼)包含： 協助基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助進食或管灌餵食、餐食照顧、協助沐浴及洗頭、足部照顧、翻身拍背、肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、陪同就醫、家務協助、代購或代領或代送服務、人工氣道管內(非氣管內管)分泌物抽吸、口腔內(懸壅垂之前)分泌物抽吸、尿管及鼻胃管之清潔與固定、血糖機驗血糖、甘油球通便、依指示置入藥盒、安全看視、陪伴服務、巡視服務、協助洗頭、協助排泄等。 ※其他 -時薪制、轉場費、A碼拆帳。 -生日獎金、端午獎金、中秋獎金、介紹獎金、證照加給等。 -員工制服提供。 -每年體檢補助。 -機車第三責任險補助。 -物資耗材每月提供。 -資深及績優服務人員表揚。 -職前教育訓練、每年在職教育訓練。 -任職於心傳居家長照機構。 ※本機構居服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」 若符合政府缺工就業獎勵申請資格： 每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月： -第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。 -第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。 -第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元。

1.精密測試儀器設備檢測與驗證。 2.設備安裝、調整及功能確認。 3.執行設備維護保養及故障排除。 4.協助客戶技術支援與問題分析。 5.撰寫維修及測試報告。 6.協助產品改善及品質問題追蹤。 7.配合國內外客戶設備教育訓練及設備年度維護保養。 8.協助產品開發測試與驗證作業。 9.配合展覽及技術展示活動。 10.其他主管交辦事項。

【微風集團】上海茶樓中餐廳 - 外場主管/儲備幹部/外場服務人員 微風集團透過中華傳統美食，傳承道地上海佳餚：上海浙江菜系。 歡迎喜愛美食與對餐飲服務有熱忱的您，透過微風集團良好的工作環境和完善的升遷考核制度，期許帶給每位優秀人才一個職涯發展舞台，歡迎您加入我們的行列！ 【工作內容】 1. 營運現場管理(主管)、外場服務(儲備幹部) 2. 餐點介紹，顧客點餐，桌邊服務，清潔整理 3. 營運成本控管及達到營運目標 4. 人力調配、員工教育訓練 5. 維護顧客關係、客訴處理、危機處理 6、可配合排班及輪休

職務性質 全職 需求人數 2至3人 職務說明 工作地點:竹南科學園區科技大廠 薪資: 一、48,790~51,900元以上 二、月休7-8天。 工作內容: 廠內安檢區: 此工作非一般保全員工作，只需定點檢查進出人員之物品，避免有禁制品(例如：任何具有拍照、上網、或可以任何形式傳輸、儲存資料之電器產品)出入廠區。並設有金屬探測門(器)，且有專人職前教育訓練SOP帶領實習，工作內容1-2天上手，更不須搬重物。 廠外保全室:確定所有進出之人、車來意、換發證件、檢查攜出、入物品、訪客登記及廠區周遭之巡視維安。 工作時間:07:00~19:00、19:00~07:00。 另有租屋補助。

※ 配合公司儲備計劃之工作培訓 ※ 完成培訓及正式任職門市營運主管職後，享高額獎金！！ 1. 門市經營管理,需排班工作 2. 員工教育訓練規劃及執行 3. 門市工作流程指導及管控 4. 人事行政管理 5. 危機處理及應變 6. 營業績效管理 7. 各類報表核對及分析 8. 督導員工工作進度 9. 完成主管交辦事宜 10. 客戶服務及滿意度管理及客訴處理 11.能接受公司安排論調