轉職熱搜工作

月休9天 1. 準備和製作各種串類，確保其味道、外觀和品質符合公司標準。 2. 確保廚房的衛生和安全，包括清潔和消毒廚房器具和工具、丟棄過期食品和確保儲存合適的食材。 3. 維護和管理廚房設備和工具，包括錄用員工和培養技能和知識。 4. 協助製定菜單，並確保每個菜餚的成本控制良好。 5. 協助規劃和組織各種活動，比如宴會、聚餐等。 #薪酬福利：年終、績效獎金、員工提案獎金。 #教育訓練：在職訓練、培養晉升能力、定期考核 #保障保險：勞保、健保、勞退提撥 #其他福利：員工制服、不定期聚餐、國內外員工旅遊、春酒/尾牙

1. 依照客戶需求推薦信用卡產品。 2. 地點很自由，可選擇跑攤駐點、企業團辦-到公司行號辦說明會還是掃街陌開。 3. 提供完整的教育訓練，新手沒關係，有團隊協助，上手很快速。 4. 外商福利好，第一年即享14天年假，讓你兼顧工作與生活。 5. 上班時間不固定，排班、輪休 。

一、工地施作人員教育訓練。(含新進人員施作前宣導) 二、每日工地安全巡檢。 三、安全評估、廢棄物清運等文件處裡。 四、有營建工地工安管理經驗 五、需有勞安證照或勞安回訓證照(乙級技術士)。 ※依當月紅字天數排休

至半導體廠、光電廠、研究單位、教育單位等，執行氣體管路的配管及焊接作業，需具汽車駕照。 *無經驗可，公司有完整教育訓練能讓您學習一技之長。 也歡迎有相關經驗者加入，一起打拼。 (無經驗月薪38000元)。 工作內容： 1. 主要工作環境於科技廠房無塵室從事氣體配管工程相關工作。 2. 協助現場領班&師傅處理交辦事項之助理工作人員。 3. 需駕駛公司箱型車或小貨車至施工地點。 4. 認真細心負責,可配合加班及出差。 5. 根據工地安全規範，正確使用個人防護裝備，保障操作安全。 6. 參與公司內部教育訓練，學習先進技術，提升專業技能。

1.人員招募(招募甄選、聯繫、面談、任用及離職作業) 2.考勤管理 3.教育訓練安排及辦理 ––- 提供員工宿舍 熟悉勞基法及相關勞動法令佳

【服務區域】花蓮地區 【工作內容】 1.居家服務個案開案、管理及定期家訪評估。 2.照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3.長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4.辦理行政核銷與專案事務。 5.其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【薪資】38,000元，另有個案獎金。 【福 利】勞保、健保、勞退、三節獎金、交通津貼補助、員工餐聚、教育訓練、員購優惠、健康檢查補助等。 【歡迎對長照服務有熱情、使命，喜歡與人工作的專業夥伴加入】

需有蝦皮或其他平台銷售營銷相關經驗二年以上。 【職務福利】 1、薪資涵蓋全勤薪資，考核後依個人表現額外獎金分配 2、不定期績效獎金發放 3、有規劃性/階段式教育訓練 4、職滿3~5年資深成員，提供年度分潤紅利 【職務上希望你先知道的事情】 1、工作內容希望了解電商平台操作關係鏈。獨立處理訂單問題與有效與客端平台溝通是有成就感的，過程會遇到各種挑戰但也會激盪出不同火花。 2、工作能接觸五花八門商品與處理技巧，了解自己想在這個領域擁有與獲得的是? 3、能夠勝任此工作者，請了解自己「為什麼想應徵這份工作？」。 4、到職後為期12週考核計畫，期間盡快完整了解你執行/需求/調整是否合所需。並有年度員工評量，定期檢視/協助了解自己工作狀況。 ◇◇職缺資訊，竭誠歡迎有能力有企圖心的未來夥伴投遞履歷◇◇ 【工作執行內容】 1、平台賣場狀態與價格維護 2、安排各項商品上架/銷售與價格調整 3、依照檔期與公司規劃走向，提出各平台活動安排 4、蝦皮與各電商平台訂單與後續處理 5、退換貨與基本測試處理 6、需求商品的採購協調統整 7、平台方的溝通與接觸，及資訊蒐集 8、遵從主管交辦事項並維持良好溝通 【希望有下述四個能力】 1、溝通表達能力：除了懂的如何問問題之外，要能充分表達你想溝通的內容 2、解決問題能力：當狀況發生，如何快速找到解決方法 3、時間管控能力：處理多元多樣的需求發生，如何排出先後順序 4、回報進度能力：在適當的時機，溝通進度，這是一個很重要的能力

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.接待客人，並提供相關服務。 3.稽核當班櫃枱帳務及現金。 4.執行教育訓練。 5.督導現場人員服儀整潔、作業流程與訓練執行。 6.緊急事件應變處理。 7.具備英語(或日語)溝通能力者優先錄取。 8.紀錄並追蹤發生之客訴、意外或顧客意見。 9.人員調度及排班處理。