教育訓練人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找教育訓練人員的工作,共計27235筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 電動大客車訓練工程師(大園廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 2~3年工作經驗
    1.新車型與原車型教材編輯、製作與修改。 2.執行與規劃新交車客戶端產品訓練。 3.執行與規劃技師技術端教育訓練。 4.實施集團內部教育訓練。 5.提供訓後成效分析報告。 6.協助產品應用執行客戶駐點。 發展願景 成運打造DMIT國產電動巴士邁向高科技智能社會 https://www.digitimes.com.tw/tech/dt/n/shwnws.asp?CnlID=13&id=604624 其它說明:需出差
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  • 墨竹亭|燃麵本家 台北區訓練督導

    月薪 45000~65000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    1.督導營運職能,現場營運專業 2.加盟業主教育訓練、互動、績效連結 4.直營、加盟巡店 5.業績開發與評估 6.開店前、中、後規劃 7.各項管理績效達成〈營業額、成本〉 8.門市人員選、用、育、留 9.專案計畫執行 10.行銷策略執行 11.課程、會議召開技巧 12.門市主管考績與績效面談 13.餐點標準、食品衛生安全管理
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠
  • 二廠區-醫藥生技 品保工程師/品保助理工程師(GMP品質系統/稽核管理/完善教育訓練,無經驗可/週休二日)

    月薪 37000~46000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘
    如果您對品質管理、GMP法規與品質系統運作充滿熱情,並希望在專業環境中持續累積品質管理與稽核經驗, 歡迎加入我們的品質團隊! 此職務將參與公司核心品質系統運作,並與客戶、供應商及內部跨部門合作,共同確保產品品質與法規符合。 工作內容: 1.品質稽核與供應商管理 協助客戶及官方稽核接待與回覆,執行內部及供應商稽核,維護供應商品質管理系統。 2.品質驗證與文件審查 審查分析方法確效、製程驗證及設備儀器 IQ/OQ/PQ(3Q)驗證文件,確保符合GMP規範。 3.品質系統與事件管理 審查與追蹤變更管理、偏差、OOS/OOT、CAPA、風險評估、客訴與回收案件。 4.產品品質文件管理 負責產品 COA製作與審查,確保檢測結果與品質紀錄完整性。 5.儀器與電腦化系統管理 管理分析儀器軟體(UPLC、HPLC、GC、FTIR、ICP)及電腦化系統稽核,確保資料完整性。 6.GMP文件系統維護 管理SOP、批次紀錄、檢測報告等GMP文件,負責文件發放、回收與品質文件管理。 職務亮點 參與GMP品質系統核心運作 累積官方與客戶稽核經驗 深入學習CAPA、OOS、變更管理等品質核心流程 接觸多種分析儀器與品質系統管理
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  • 二廠區-半導體材料品保工程師/助理工程師【無經驗可,完善教育訓練,週休二日,另加每月獎金,附設員工宿舍】

    月薪 37000~46000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1. 原料進料與產品出貨品質數據審核 2. 原物料與產品異常處理、矯正追蹤 3. 變更通知與規格書彙整&顧客需求文件回覆 4. 品質系統稽核&維護 5. 主管交辦事項 【職務特色】 參與電子化學材料品質管理,累積高科技產業經驗 從基礎品質作業到系統稽核,培養完整QA專業能力 強化數據分析、問題解決及跨部門溝通能力
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  • 大型重機暨普通重機教練

    月薪 35000~80000元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    新北市私立太順汽車駕駛人訓練班多年來專注於駕駛教育的創新與卓越✨!我們是北區唯一榮獲特優獎的駕訓班,以超過30年的經驗累積,培訓了數十萬學員,建立了深厚的信任與口碑。致力於提供最高標準的教學品質,我們希望您能加入我們的行列,共同提升台灣的交通安全! 主要職責: 1. 提供大型重機專業駕駛教學,傳授安全駕駛觀念與技巧 2. 制定個性化的教學計劃,評估學員狀況並給予指導 3. 示範如轉彎、緊急剎車與避讓等重要操作技巧 4. 向學員講解交通規則與安全駕駛知識,引導其安全意識提升 5. 進行培訓車輛的基本保養與檢查,確保其性能穩定安全 6. 維護訓練場地與設備,創造舒適有序的教學環境 7. 將學員心理需求納入考量,協助他們克服駕駛恐懼 8. 積極參與公司內外的培訓與推廣活動,拓展專業視野 福利與發展機會: - 提供三節獎金、全勤獎金及年末豐厚加碼獎金 - 完善的勞健保及員工團保,額外附上意外險保障 - 定期內外部教育訓練及進修補助,支持您的專業能力升級 - 配發專屬制服,讓您每日工作輕鬆上陣 - 活力朝氣的團隊氛圍,全面支援您的職涯成長 熱愛大型重機,渴望與更多人分享安全駕駛的世界嗎?加入我們,一起駛向更安全的未來!立即投遞履歷!
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    年終獎金進修補助工作獎金
  • 儲備主任(中西區)

    月薪 35000~48000元 台南市中西區 2~3年工作經驗
    1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.負責班級、學生管理,養成班級讀書風氣,激發學生學習成效 4.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 5.依據教學目標,評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 6.協助教師處理教學上的行政事務 7.接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 8.介紹補習班課程,協助補習班招生
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  • 檢驗科-主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣員林市 5~6年工作經驗
    1.督導臨床檢驗作業流程,確保各項檢驗符合醫療專業標準與法規要求。 2.建立並維護檢驗品質管理制度(含內外部品質管制)。 3.負責檢驗異常事件、品質指標分析及改善追蹤。 4.配合醫院評鑑、督導、稽核及相關資料整備。 5.推動檢驗流程優化與作業效率提升。 6.規劃與管理檢驗科人力配置、排班與工作分配。 7.協助新進人員訓練、在職教育與專業能力培育。 8.參與科內年度工作計畫及儀器設備管理。 9.跨科室溝通協調,支援臨床單位需求。
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  • 百世資優數學誠徵全職分校專員(台中大勇分校)

    月薪 30500元 台中市西區 工作經歷不拘
    1.通過新進人員評核後月薪32500元(含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學/輔導能力佳 5.工作地點:台中市西區 6.休假制度:周休兩天。 7.福利:員工健康日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金、定期健康檢查 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度,皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988,專注於國中小數學,是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~
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  • 百世資優數學誠徵全職分校專員(台中樹義分校)

    月薪 30500元 台中市南區 工作經歷不拘
    1.通過新進人員評核後月薪32500元(含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學/輔導能力佳 5.工作地點:台中市南區 6.休假制度:周休兩天。 7.福利:員工健康日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金、定期健康檢查 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度,皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988,專注於國中小數學,是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~
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  • 活動PM

    月薪 30000~35000元 高雄市左營區 2~3年工作經驗
    *職務說明: 1. 依活動專案需求進行人力調度與執行安排 2. 統可配合活動執行,需求出差中、北部 3. 擔任活動現場主要窗口,控管流程與即時應變 4. 協助活動前後執行確認與相關紀錄整理 5. 其他活動執行相關事項 *本職務需要的能力與特質:具整合能力、重視細節、可獨立作業 *加分條件:有社團經驗者、具駕照尤佳
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