轉職熱搜工作

我們公司為保養品、保健食品自有品牌以及其它綜合類商品，多元化商品發展，歡迎有想法!對美容產業有熱情者，投遞履歷！ ▲品牌相關商品，歡迎查看【官網】 https://www.yuxintw.com/ - 週一至週五　09:00－18:00（週休二日，國定假日休） 我們正在尋找一位能與主管共同打拼、穩定又有責任感的夥伴！ 1、進行商品主題企劃提案，網路、實體市場分析、開發時程控管 ，收集競品或新廠商資訊，供商品開發方向參考， 2、產品類別法規與登記作業，查驗登記、送驗流程。 3、管理通路庫存狀況，分析存貨週轉率，並規劃、建立與維護成本結轉流程 4、開發新供應商並進行價格、交期與品質等條件之談判。 5、控管現有供應商合作表現，包括交貨準時率、商品瑕疵率與合作穩定性。 6、新品成份、適用包材建議，及協助制定後續相關行銷文案， 與行銷企劃人員合作，協助商品行銷方案擬定及品牌推廣相關事宜。 7. 提供客服/門市人員/行銷部門與客戶端產品技術支援及規劃產品相關教育訓練 8. 商品通路開發、實體通路廠商規劃、異業合作管道開發。 9.主管交辦與部門團隊事務相關之執行事項 ※表現優異，通過考核另享有「每月獎金」 –––––––––– 若你剛好擁有以下特質，歡迎來一起發揮所長！ 【能力需求】 *細心、負責，能確實，具備良好溝通協調能力 *對美妝、保養品、保健食品、休閒食品，具有熱忱 * 具相關產業營運相關經驗者佳。 * 細心負責、具溝通協調能力。 * 主動積極、責任心強，有合作與創新精神。 ▲若有其他特殊工作經驗、技能，可另當面商談薪資。

【薪資】 1.月薪：$37,000~$42,000(含全勤) 【工作內容】 1.不分內/外場屬於合併型態的工作內容。 2.製麵團、桿麵、煮麵、製作高湯、洗切食材、備料、炸天婦羅、包飯糰、收銀、清洗器皿、餐具與收拾餐盤餐具、環境清潔...等。 3.協助店鋪訂貨等行政事務。 4.協助提升營運業績作業。 5.須接受區域內支援以及調店。 【福利制度】 1. 完整的保險保障：勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險。 2. 完善獎金制度：年節禮金、績效獎金、年終獎金、生日禮金。 3. 多項的員工福利：美味員工餐、尾牙、年度健康檢查。 4. 員工職涯的規劃：教育訓練、績效考核、暢通的晉升管道。 「歡迎喜歡日式餐飲的夥伴加入我們的團隊」

1.人員調度 2.基礎客訴處理 3.產品及人員督導 4.教育訓練 5.叫貨 6.人員排班 7.環境設備管理 公司福利： 1.免費供膳服務 2.享有特休年假、年終獎金、三節禮金、尾牙聚餐（抽獎活動）、績效獎金 3.同仁及親友用餐優惠 4.享有勞、健保 5.新進人員前7日皆有免費哈根達斯冰淇淋 6.每周日同仁皆可享有免費的哈根達斯冰淇淋 7.完整的教育訓練、升遷管道暢通 8.本店有提供寬大的休息室給同仁休息用餐 大漠紅秉持著用好並用心的食材及細心的服務，並提供最優惠的價格，讓每個來用餐的朋友都能夠感受到＜吃是講究，不是將就＞；我們的願景是把這個理念帶到每一個地方，讓每個地方的朋友都能夠用最實惠的價格享受到美味的食物及優質的服務 我們需要正向、熱情、有責任、有企圖心的您一起來加入這個大家庭，我們將培訓您成為一個有能力能夠獨立的管理者，跟隨著我們的展店腳步提升自我的薪水、獎金及職位，創造屬於自己的價值 發展願景 明確的升遷制度及完整的教育訓練，學習到更高的能力及薪水，參與公司拓展入股 成就樂趣 提升自己管理的能力及態度，獲得更高的薪水及福利 其他： 1.上述的薪資包含全勤獎金、加班費、績效獎金、業績獎金、職務加給 2.薪資會因學習能力、職務加給而有所提升。 3.需管理人數5-20 人

1.負責每日蔬菜進貨、驗貨與品質控管 2.管理攤位營運（陳列、補貨、價格調整） 3.帶領現場人員（排班、教育訓練、績效管理） 4.與供應商聯繫，掌握貨源與成本 5.提升銷售業績與顧客服務品質 6.維持攤位整潔與衛生管理 7.處理客訴與突發狀況

【前期訓練】 ✔一般外場服務: 包括點餐、收銀、送餐、餐點介紹、外場清潔與顧客服務 ✔熟悉餐點以及食材 ✔庫存管理以及廠商問題反應與回報 ✔顧客抱怨及意見處理 【正式工作職務】 ✔成本控管：包括人力成本、營運成本、協助內場的食材控管等 ✔外場管理：確保分店在符合公司文化及精神下正常運作 ✔教育訓練：針對外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到最高標準的服務及表現 ✔公司內部及外部的溝通管道：對外的公關處理能力及對內的上下溝通能力 ✔危機問題反應及處理 ––––––【工作排班方式】–––––– ◆每日實際工時8小時_空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 →輪班制：依照店舖營運及訓練狀況排班 →正職夥伴會需要輪早晚班開店班及打烊班。 →排班區間：10:00-22:00 ––––––【義起享福利】–––––– ★每日免費員工餐 ★時尚好看的制服 ★月休8天/見紅再給假 ★可彈性排班 ★不定期專人到店肩頸按摩 ★員工購餐85折 ★餐飲證照考照補助 ★入職滿1年健康檢查補助 ★空班津貼:空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 (依公司管理辦法發放) ★優渥薪資/培訓/獎金★ ◇具競爭力薪資給付 ◇高額績效獎金 ◇完整教育訓練 ◇三節禮盒/獎金 ◇生日禮金 ◇順暢升遷管道，每月考核，考核通過即加薪 ◇員工介紹獎金20,000元(詳細辦法依介紹獎金制度管理辦法為主)

1、處理庶務性行政工作，具數字觀念，且能接受公司完善的教育訓練。 2、餐廳外場服務相關工作，需學習接待及點菜服務。 3、協助主管教辦事項。

【誠徵】長照個案管理師 Case Manager 【工作內容】 1.負責長照2.0個案管理服務：進行個案評估、擬定照顧計畫書、追蹤與修訂。 2.協調跨專業團隊，整合照顧資源，確保服務品質。 3.與家屬保持良好溝通，提供專業諮詢與協助。 4.完成政府核銷相關文件，確保服務合規與準時申報。 5.配合機構內部教育訓練及品質督導，持續提升專業能力。 【任職條件】 ●須具備長照個案管理師資格（護理師、社工師、物理/職能/語言治療師等專業背景）。 ●具長照2.0實務經驗者尤佳。 ●具良好溝通能力與跨專業合作精神。 ●熟悉電腦操作與文件撰寫能力。 ●具服務熱忱、責任感及團隊合作精神。 【薪資待遇】 ●以AA01、AA02「核銷金額70％」計算，收入與服務量直接掛勾。 ●高產能＝高收入，適合具企圖心與執行力者。 ●薪資範例：若月核銷金額 100,000 元，薪資即為 70,000 元。 ●具高效執行力者，月收入可達業界高標。 【工作地點】 新北市：新店區、永和區、淡水區。 【福利制度】 1.彈性工時，兼顧工作與生活平衡。 2.教育訓練與進修補助，支持專業成長。 3.團隊支持系統與督導，減輕個人負擔，確保職場資源完善。 4.符合法規之勞健保及退休金制度。

【工作內容】 √顧客接待與桌邊服務：親切迎接賓客、帶位、點餐引導，並提供專業的菜單介紹。 √專業桌邊代烤：掌握火候與食材特性，為客人提供高品質的代烤服務，傳遞食材最完美的滋味。 √餐期運作與環境維護：負責送餐、撤餐、桌面清潔及整理，隨時維持用餐環境的整潔。 √吧台飲品調製：基本飲品製作與出餐管理。 √店務管理參與：協助收銀結帳、庫存盤點及營運相關庶務。 √團隊協作：與內場夥伴保持良好溝通，確保出餐流暢，共同達成門店目標。 【我們在找這樣的您】 親和力佳：笑容是你的標配，能主動觀察顧客需求。 抗壓性強：餐期繁忙時能保持節奏，具備良好的應變能力。 團隊精神：樂於分享經驗、協助夥伴，一起打造愉快的職場氛圍。 具備相關經驗優：有無餐飲經驗皆可，我們有完善的教育訓練制度，只要你願意學，我們就願意教！ ◎專屬福利與成長◎ 薪資福利：具競爭力的起薪、全勤獎金、績效達成獎金。 吃飽喝好：豐富的員工餐、員工用餐折扣。 休假制度：符合勞基法之特休、排班制。 職涯發展：透明的升遷管道，表現優異者可培訓為管理幹部。 員工凝聚：定期聚餐、不定期團隊激勵活動。 ◆應徵方式◆ 期待在「焅燒肉」見到對餐飲充滿熱情的你！ 請直接於 1111投遞履歷，或留下您可以面試的時間，立即為您安排面試。

本院手術室大夜班及星期日不排常規刀 1.提供病人手術前、中、後期照護。 2.手術護理作業-刷手與流動護理師職責。 3.儀器設備保養與環境維護。 4.參加單位內護理報告及專科在職教育訓練課程。 5.接受指派參加院內教學及院外各項研討會或講習。 6.參加護理人員能力進階。

職缺： 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容： 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件： 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱. 工作條件： 1.每日工作時間：依門市營業時間，同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金)： 驗光師 $44,000～$80,000以上 驗光生 $42,000～$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000～$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他： 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業