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1.將施工圖樣轉換成 CNC程式編輯的電腦語法 2.安排製程順序 3.進行CNC程式模擬、測試 4.精密CNC磨床設備與CNC車床機器操作，進行金屬或塑膠原料的研磨、切割與製型工作 5.協助管理生產流程、控制工件尺寸及品質、加工現場安全監管 6.管理委託件之加工進度 ，模具零件加工、刀具採購與管理、負責工件加工處理 7.車床操作機器設備之保養與維護 8.負責產品測試與量測，協助改善製程品質與追蹤 9.製作日報表 (領料數量、加工次數，時間、入庫數量) 10.CNC銑床機台操作，包含架模、準備刀具、對刀座標軸 11.CNC銑床機台的維護包含故障排除、保養等 12.負責產品測試與量測，協助改善製程品質與追蹤 13.內外圓磨、齒輪磨、雙面研磨和拋光

【工作內容】 1. 網路架構規劃與維運: 規劃、設計與部署路由器、交換機（Switch/VLAN）、防火牆等網路硬體設備。 監控網路效能、執行流量分析與封包檢測，及時處置網路與連線異常。 2. 伺服器、機房與虛擬化維護: 機房環境維運：機房實體設備、空調系統、錄影及周邊監控設備日常巡檢與維護。 虛擬化平台：VMware 虛擬化基礎建設維護 3. 資訊安全與權限治理 資安監控與防護：管理防火牆、端點防毒確效、郵件防護與 DNS 安全策略，處理各類資安告警事件。 4. Helpdesk 技術支援與資產管理 處理內部同仁電腦軟硬體問題排除、網路連線與印表機等周邊設備維護。 IT 資產管理（軟硬體設備盤點、授權管理）與專案採購支援。

此份工作需要非常細心,如果您常粗心大意記性不佳請勿應徵 1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 負責進貨/出貨/調貨/盤點/商品ERP電腦建檔照相整理(有進銷存經驗者佳) 3. 到貨搬貨理貨(若女生會有男生協助) 4. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 5. 收發公文並處理會簽文件。電話客服協助 6. 負責簡單零用金管理。辦理核銷事宜。 7. 負責外出送件、物件寄送及簡易郵局銀行業務處理。 8. 負責全部商品管理與倉庫管理清潔維護。 9. 支援其他部門業務（如：採購、進貨、調貨、請購、盤點。 其它依主管交辦總務事項 更歡迎有興趣學簡易單車技術者 薪資依學經歷可面議 上班早上10點到晚上7點或者你要早上9點上班6點下班也可以 星期一至星期五上班，週休二天固定，其它休假日依政府公告 淡水捷運線圓山站100公尺花博旁

我們是一間專注於學前教育的專業機構，致力於提供優質的教育及照護服務，讓幼兒在快樂、安全的環境中成長與學習。我們的客群主要為學齡前的幼兒及其家庭，期望透過我們的用心陪伴與教育，讓每個孩子有最棒的成長體驗。 工作內容： 1. 協助日常園務行政工作，包括文件管理、文書處理及資料整理歸檔。 2. 負責聯繫與溝通家長，處理相關行政需求，如通知事項或活動協調。 3. 支援教保員進行幼兒活動的協助或引導，確保幼兒的學習與生活秩序。 4. 負責園內環境的基本清潔及安全檢查，確保教學與照護環境的品質。 5. 協助處理採購與物品管理，確保園內物資的充足。 我們期望用心服務每一位孩子及家庭，用專業與熱誠打造優質的學前教育。我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，一起創造孩子們美好的未來！期待您的加入，立即投遞履歷吧！

1. 負責消費性電子產品之產品策略規劃與產品生命週期管理（概念驗證、開發導入、市售成長到汰換下市） 2. 依市場調查資料與數據分析結果，進行市場趨勢分析、競品規格與價格帶分析，制定產品定位與賣點 3. 根據目標客群與渠道需求，撰寫產品需求文件（PRD）、產品規格書，規劃功能組合、型號線與價格策略 4. 參與產品開發流程管理，協同研發、工業設計、品保單位進行樣機測試、功能驗證與品質控管 5. 與採購、供應鏈單位合作，執行成本結構分析、物料成本估算與議價，確保產品毛利與預算目標達成 6. 使用PowerPoint、Excel等工具製作產品簡報與銷售工具（產品型錄、規格表、訓練教材），協助內外部簡報說明 7. 追蹤產品上市後銷售數據與毛利表現，進行財務分析與成效檢討，提出產品優化或新機種開發建議 歡迎對消費性電子產品有熱忱、具產品企劃與市場分析實務經驗的你加入我們，與團隊一起打造具競爭力的明星商品，立即投遞履歷！

公司誠徵「儲備幹部/領班/管理幹部」！🎉 這是個充滿挑戰和成就感的工作，如果你渴望站在生產前線，擔當重要管理角色，一起來看看吧！ 📌 工作內容： 1. 統籌廠內的所有作業，包括製造生產、銷售、物料庫儲規劃與運作。 2. 控管生產排程、交期與產量，達到提升產能與降低成本的雙重目標。 3. 計劃並指揮產品製造活動，確保每一步都井然有序。 4. 監控生產過程與品質，制定生產目標並確實執行。 5. 安排、管理生產線進度，確保流程順暢。 6. 帶領並培訓人員，制定與維護標準操作流程（SOP）。 7. 統一指揮產品製造及監控，專注於每個環節的穩定運作。 8. 計算與分析工時，製作相關報表，並規劃擴建計畫。 9. 建立新設備材料規範，撰寫標準使用規範。 10. 參與設備的組裝或發包採購，確保按需求執行。 11. 規劃並管理人員操作機器的規則，提升效率及降低故障率，改善品質。 12. 完成主管交辦的其他相關事項，展現全方位協作力！ ✨ 具備金屬加工製程、機械五金、機械材料及工程材料相關經驗者更佳喔！ ⚡ 如果你是個有行動力、思路清晰又具領導潛能的人，來加入我們吧！在這裡你能學習到全面的管理知識，享受到帶領團隊邁向成功的成就感！準備好迎接挑戰了嗎？🎯 立即申請，讓我們成就更輝煌的未來！

我們是一家專注於化學原料製造的公司，主要服務對象為各類工業用戶與相關製造業客戶，提供穩定、安全且品質一致的化學原料，協助客戶提升製程效率與產品競爭力。 備註：職務名稱為「副廠長」，需協助廠長全面推動工廠營運、生產及品質管理。 工作內容： 1. 規劃與監督化學原料之生產與出貨流程，確保如期達成生產目標與交期要求。 2. 協調與管理生產排程、人力與設備資源分配，提升產能利用率與生產效率。 3. 建立並督導品管／品保制度，監督品保人員執行原料、製程及成品檢驗作業，確保產品品質穩定。 4. 分析生產及品質相關數據，針對異常提出改善方案並追蹤成效，持續優化製程與降低不良率。 5. 協助研發單位進行新產品試量產與製程導入，提供製程面建議，確保從試產到量產的穩定度。 6. 制定並執行生產安全與危險化學品管理規範，落實環安衛要求及相關法規。 7. 協助建立及維護標準作業流程(SOP)，並推動現場人員教育訓練與工作紀律管理。 8. 協調跨部門溝通（如研發、業務、採購、倉儲等），即時處理生產與出貨相關問題，確保營運順暢。 我們誠摯邀請具備化學製造或工廠管理背景的您加入，與我們一起強化化學原料製造與品保管理體系，持續提升生產效率與產品競爭力。歡迎投遞履歷，成為我們營運團隊的重要夥伴。

運營行政特助｜標案製作 × 跨部門協調 × 行政核心支援 【工作內容】 一、標案支援與企劃製作 • 協助政府標案文件彙整、內容撰寫、格式審核、廠商詢價與報價、補件追蹤 • 配合各專案進度支援標案送件、現場投標與流程準備（含必要出差與臨時支援） • 持續學習與了解標案制度細節及產業相關規範，強化實務執行能力 • 若遇人員調配急需狀況，需立即前往各縣市協助投標與開標，此職缺需具備派遣及外出洽公的事務能力 二、行政與財務協作 • 協助主管進行日常行政作業（如報表製作、會議安排、行程管理等） • 負責公務車管理（含排程、調度與保養） • 協助請款申報、費用核對與相關財務文件彙整，並與財務窗口或會計師對接 • 熟悉公司內部行政流程與財務制度，配合主管處理營運面行政作業 三、部門協調與任務支援 • 作為跨部門協作橋樑，協助團隊內外部溝通，整合內部資訊並推動任務進行 • 對於急迫或棘手的行政事務，須具備即時反應與解決能力，亦可獨當一面。 【工作地點】台中市(與面試地點相同) 【上班時段】週一至週五，日班 09:00–18:00（中午休息1小時）＊亦可依實務及內部人員調整需求彈性安排工時／補休 【出差與外派】必要時需配合出席各縣市的活動執行調派與出差支援性質 【職務條件】 學歷要求：具備大學以上學歷，主修科系如商業管理、行銷傳播、專案管理、數位媒體、資訊管理、社會創新、設計思考等相關背景者佳。擁有跨領域整合能力、資料彙整與分析邏輯，並具備政府標案、計畫書撰寫或科技企劃實務經驗者為加分條件。 【工作經歷】 • 具備二年以上行政機關或各類專案支援相關經驗 • 有政府部門或學校相關標案製作、行政制度實務經驗者尤佳 【擅長工具與技能】 • 熟悉 Google Workspace、Office 系統（含 Word / Excel / 表單） • 若會 Notion、Slack等專案協作工具者為加分項 【薪資制度與發展】 • 起薪範圍：NT$32,000至38,000元起 • 試用期後考核調薪：依據任務完成度與協作能力進行調整 • 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主

『杏一儲備幹部計畫』透過完善的培訓、提供透明的晉升管道，最快六個月擔任店長，店長年薪60萬！！目標三年擔任區主管！！ ★上班地點：～全台各縣市皆有工作機會～ 可視訊面試，於面試後依可配合上班區域&實際缺額門市進行分發。 ★工作內容： 1. 於門市進行培訓，了解門市營運、銷售流程及顧客需求，朝區域主管之路邁進。 2. 學習醫療相關知識，並執行專案、規劃、管理與溝通。 3. 擔任門市管理角色，領導團隊達成目標。 4. 其他說明：此職務平日、假日皆需輪班，月休8~10天，無大夜班。 ★共計十個月儲備幹部MA培訓調薪制度： 三個月內需參加新人考核，新進訓練期間：35.9K~42K 六個月晉升店長額外再享有高額月獎金，月入約48K~55K ※ 以上說明〝不〝包含個人銷售業績獎金、加班費！ ––––––––––––––––––––––––––––––––- ※ 無經驗、非本科系可，只要您具有熱忱與挑戰心，且願意接受公司培訓計劃，歡迎挑戰快速晉升管理職！ ※ 眾多總公司部門輪調機會，一起斜槓人生： 門市任職一年後，可輪調回總公司後台內勤人員：採購、行銷、電商、人資等多項職缺。 其他眾多獎金/福利請上1111杏一公司簡介瀏覽~

我們是山農農產生技有限公司，主要工作為舉辨參展活動及推廣精緻農產品，致力於為客戶提供多元且高品質的商品。將天然純正的精緻農產品與文化精髓融入生活的品牌！我們不僅獲得市政府肯定，還長期推廣健康與自然的理念，並且有升遷的機會，服務對象涵蓋各類客戶與一般消費者。 我們期待熱愛挑戰、活潑、外向的你，了解市場運作的你，加入我們！公司致力於為員工提供良好的發展空間與學習機會 如果你具備領導能力與銷售專業，立即投遞履歷，成為我們的一員！ 工作內容： 1. 制定銷售策略，帶領團隊進行市場拓展與客戶開發，達成業績目標。 2. 負責客戶關係管理，包括維繫現有客戶及開發潛在商業機會，解決客戶問題並提供專業建議。 3. 規劃並監督公司銷售活動及促銷專案，確保分行業績表現符合預期。 4. 分析市場趨勢及競爭對手動態，為銷售策略提供參考依據。 5. 管理相關銷售報表與數據，進行績效分析，提出持續改善建議。 6. 與跨部門如物流、採購等團隊協調，確保訂單執行順暢與客戶滿意。 7. 主導門市庫存控管，提升庫存周轉效率，同時妥善規劃商品陳列。 8. 執行員工管理與教育訓練，包括績效考核、工作指導及團隊能力培養。