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我們正在尋找一位細心、有條理且具備良好溝通能力的行政助理，協助我們處理日常行政與財務庶務，確保公司運作順暢。如果您熱愛團隊合作，樂於學習，並能獨力完成任務，歡迎加入我們的大家庭！ 工作內容 文書與資料管理： 負責辦公室文件歸檔與資料處理，並能熟練操作 Microsoft Office (Word, Excel)。 電話應對與接待： 接聽來電並詳細記錄，協助處理相關事宜。 財務庶務協助： 協助整理請款文件、開立發票，並處理零用金管理與核對報表製作。 外部業務處理： 協助至銀行及郵局等，處理簡單的外部業務。 辦公室日常維護： 負責辦公室設備維護、環境清潔及文具採購。 主管交辦事項： 積極應對並有效完成主管交辦的各項任務。 應徵條件 熟悉 Microsoft Office 文書處理軟體。 具備良好溝通與協調能力。 細心負責，具備獨立解決問題的能力。 具備相關行政工作經驗者尤佳。 我們提供 具競爭力的薪資與福利。 友善的工作環境與團隊氣氛。 完善的教育訓練與個人成長機會。

1.公司收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨等 5.公司文件檔案的建立及管理 6.負責平日零用金管理 7.負責辦公室用品採購發放 8.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項

公司文件檔案的建立及管理 負責辦公室用品採購發放 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 資料處理、影像掃描及目錄建檔 書信撰寫 登記公司新進人員各項相關資料 處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 保存公司員工的人力資源紀錄 員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 辦公室耗材管理及其他主管交待事項

1.圖書及兒童禮品採購、商品建檔、存貨庫存管理及系統各項作業 2.供應商聯繫洽談，商品品牌開發、合約管理 3.其他主管交辦事項 4.日班為主，國定假日依員工出勤規範

📦【採購助理｜月薪32K↑｜日班｜週休二日】 我們正在找一位 做事細心、溝通順暢、能把事情交辦好的人，一起協助公司把採購流程照顧好。 這份工作需要耐心與責任感，只要你肯學，我們願意帶，也希望你願意與我們一起長久合作。 🧾【工作內容】 1️⃣ 處理商品採購與下單作業 2️⃣ 查詢／核對採購單與進貨帳單 3️⃣ 協助主管完成文書資料整理 4️⃣ 與供應商、工廠協調交期 5️⃣ 扮演內外溝通橋樑，讓事情更順 💼【職務條件】 🔹熟悉 Excel、Word 🔹中文打字 20～50 字／分 （不用擔心你不是專家，只要願意學、願意進步） 💰【薪資待遇】 ．月薪 32,000 元 + 全勤獎金 2,000 元（依能力調整） ．年終獎金（表現佳另有機會加碼） ．上班日餐費補助 ．勞健保＋勞退 6％ 🎁【福利制度】 ✅ 年終獎金 ✅ 5/1 勞動節禮金 ✅ 中秋節禮金 ✅ 國內員工旅遊 ✅ 伙食津貼 ✅ 週休二日（比照國定假日） 📍【上班資訊】 🕒 08:00～17:00 📅 週休二日｜固定休假，生活作息規律 📞【應徵方式】 📧 請先投遞 1111 線上履歷表 📱 聯絡人：廖小姐｜電話：04-25603129 📆 電洽時間：週一～週五 08:00～12:00、13:00～17:00 ❗️提醒：請先投履歷，再來電預約面試時間，避免撲空喔～期待你加入我們的團隊，一起把事情做好。

1.採購商品詢價、下單、對與比價 2.協助案場行政作業建檔 3.協助設計師處理庶務性行政工作 5.協助完成報價、議價事宜 6.完成主管交辦事項處理 7.有會計經驗者尤佳

(1)協助採購物品詢比議價。 (2)負責貨款與費用核銷作業與停車收退費計算。 (3)辦理郵務、各式文件與公文之收發判別。 (4)管理校內各式設備、場地借用與鑰匙管理。 (5)彙整各式會議前置資料並落實會議紀錄。 (6)執行校內財產編列、盤點與報廢管理。 (7)處理處室日常行政與文書作業。 (8)需配合學校夜間及假日活動支援。 (9)其他主管交辦事項。

1.中心自籌及補助方案的核銷處理。 2.收支帳務(含憑證整理、開立捐款臨時收據)及零用金管理。 3.辦公場地的維護管理(含聯繫公消安檢查、用電設備檢測、保險、毀損報修、清潔輪值排班等)。 4.公務汽機車的維護管理(含保險、驗車、混損報修、里程紀錄回報等)。 5.協助中心疾管局傳染病登錄。 6.總機服務。 7.辦公所需用品採買。 8.行政相關調查回覆，如公務車、帳齡異常回覆等。 9.其他主管交辦事項。

工作內容: 1. 與廠商聯繫溝通。 2. 原物料庫存之整理及存量控管。 3. 採購單建立及發出。 4. ERP系統之輸入及查詢。 5. 尋找原物料及生產所需之設備、機具等。 6. 原物料成本之控制。 5. 完成主管交辦之所屬職務工作。 入職初期會有主管作指導及交接,熟悉後才開始獨立作業。 本公司創辦人堅守專職專責精神,同仁在職期間,所經手之工作內容皆屬於採購人員範疇,公司不會交辦非所屬範疇之事務。