轉職熱搜工作
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打版師(神采高雄)
月薪 35000~40000元 高雄市小港區 3~4年工作經驗1. 成衣樣品版型、尺寸、馬克微調修改(公司可進行培訓)及作工檢視。 2. 能清楚理解設計圖、製單並與設計師、樣品師及相關單位溝通協助與異常處理。 3. 其他主管交辦事項 4. 具成衣生產製作流程相關概念 5. 細心負責,具團隊合作精神展開 -
築崎鍋物豐原店副店長
月薪 36000元 台中市豐原區 2~3年工作經驗1. 精通餐飲作業程序及產品菜單,熟悉點餐系統操作與系統維護。 2. 負責接待顧客並提供專業、高效且細心的服務體驗。 3. 協助廚房進行高效的食材準備,確保出餐品質與流程順暢。 4. 負責餐具的分類清洗,分區整理與安全有序存放。 5. 定期檢查廚房與用餐區,執行環境清潔與衛生消毒工作。 6. 確保食品安全,遵守並執行餐飲衛生規範及作業標準。 7. 計畫並執行員工訓練,提升人員專業服務及團隊整體效能。 8. 督導與優化內外場營運流程,確保運作效率與服務品質。 9. 協助成本分析及控制,針對庫存與採購進行管理。展開 -
PD0637 MME物管課長(NB/平鎮)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗1.負責工廠生產用物料整體規劃與管理,主導庫存結構優化、呆滯料處置及資產運用效益提升。 2.監控物料進度,主導缺料/異常處置,確保生產計劃順利達成,出貨交期準時。 3.統籌物料進出帳務管理,確保帳料一致,持續優化管理流程與作業效率。 4.領導並培育物料管理團隊,推動團隊專業能力提升與績效達標。 5.協同採購、生管、倉儲、生產、工程部門,強化跨部門溝通與流程整合。 6.負責供應鏈資產運作改善專案,參與公司層級的資材/成本優化計劃。 7.建立並維護物料管理相關 KPI 指標,定期向經理階層彙報營運績效。 8.執行主管交辦專案,支援公司營運策略推動。展開 -
築崎燒串松竹店副店長
月薪 36000元 台中市北屯區 2~3年工作經驗1. 協助管理日常餐廳營運,包括人員調度及場地安排,確保高效運作。 2. 監督廚房及餐廳前後場食品安全及衛生,符合法規與內部標準。 3. 訓練與輔導員工,提升服務品質及團隊效率,確保員工滿意度。 4. 規劃並實施促銷與菜單更新,理解顧客需求提升營收。 5. 負責庫存管理與成本控制,精準掌握採購量保證經營穩定。 6. 接待顧客並回應投訴,以專業態度解決問題提升顧客體驗。 7. 分析營運數據,制定改進計畫並匯報給上級,藉以優化表現。 8. 維護良好的內外部溝通,促成團隊合作與顧客關係長期發展。展開 -
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《內湖店》帳務會計人員
月薪 32000~35000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗1.每日專櫃帳務處理 2.每月帳務核對和關帳 3.每月罰單、禮券扣款 4.禮券核銷統計 5.作廢、退貨發票 6.每月文具採購請款與入庫管理 7.口罩、酒精、疫情採購設備入庫管理(因疫情關係) 8.車資後台管理 9.每月二次土地公拜拜(其中一次為平安箱) 10.主管交辦事務展開 -
行政人員
月薪 30000~34000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘1. 接聽電話.收發傳真-訂單之處理及整理 2. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 3. 文件資料核對.彙總登入電腦 4. 完成主管交辦事項 5. 現場庫存品採購.訪價展開 -
環境工程水系統工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市仁武區 1~2年工作經驗1.純水/回收/廢水 處理工程,協助工程進度。 2.依圖面清點、採購材料。 3.現場協調人力/業主溝通。 4.主管交辦之事項。 ※具1年以上純水/回收水系統 現場相關經驗優先錄用。展開