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您正在找採購主管的工作,共計4689筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • (斗六廠)廠務部主管

    月薪 40000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    1.人事、總務、採購、外包加工、庶務、工務管理。 2.生產資料核查。 3.空汙、水汙申報審核。 4.工安、環安事宜督察。 5.移工管理事務。 6.宿舍及廠區管理。
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  • 總公司_行銷部主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 5~6年工作經驗
    1. 公司行銷策略企劃、品牌形象、門市佈置及執行。 2. 會員之經營及廣告規劃(line生活圈、fb粉絲團...及其他社群平台)與消費行為分析。 3. 專案性行銷活動撰寫、規劃與門市活動企劃執行。 4. 規劃年度企劃活動、異業活動、新聞稿撰寫。 5. 年度廣告預算規劃、媒體及印刷物採購。 6. 展店專案企劃與執行、DM、廣告規畫...等。 7. 與採購部門溝通了解品牌特色,並與營運部門規劃行銷佈置。 8. 善用數據、資料分析優化公司業務運作。 9. 媒體報導企劃執行。 10. 其他主管交辦事項。
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  • 總公司_服務廠主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 5~6年工作經驗
    1.負責各分店服務廠營運及整體績效輔導達成。 2.負責各分店服務廠營運流程及制度規劃與修訂。 3.依據總公司之服務廠服務政策、標準作業程序、各項營運指標,輔導各分店服務廠營運工作之執行。 4.負責制定及輔導服務廠人員職能、教育訓練及考核升遷。 5.負責輔導各分店服務廠工具及資產設備、汽車材料採購項目之品項及數量之控管及廠商遴選。 6.會議招開及參與、任務支援。
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  • 儲備主管(桃園+新竹)

    月薪 40000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘
    管理宿舍相關事務 與雇主開會、聯繫 硬體設備採買找廠商詢價 會基礎水電修繕者佳,無亦可 須有外籍移工宿舍管理經驗 * 需會EXCEL WORD 文書軟體因為要製表 * 需有英文基礎能力 * 管理範圍: 新竹以及桃園
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  • 外派東南亞廠務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市山上區 5~6年工作經驗
    職務: 外派東南亞廠務主管,無經驗請勿申請  薪資: 面議,依個人學職本能與專業技術度進一步調整。  福利: 依照越南法定假日休假。額外一年4次返台假,每次11天。返台休假需配合工作時間。免費公司住宿與三餐供應(中式/越式/西式餐點)。正式勞動後享有台灣勞健保與越南醫療保險。  屬性: 全職  職缺: 【副理】/【課長】/ 培訓幹部  需求人數: 1 名  培訓時間: 30 - 90天,必須通過公司內部專業技能考核。  管理人數: 0 - 20人  工作地點: 【越南】西寧省福東工業區  越南鼎特力科技有限公司ALEX GLOBAL TECHNOLOGY VIETNAM  公司網址: http://www.alexrimsvn.com(網站更新中)  公司電話: 如網站標示  公司地址: 如網站標示  工作時間: 周一至周六,0730-1930  工作語言: 繁體中文 聽說讀寫 精通  學歷要求: 高中職或更高,工作經驗5年以上。低於高中職學歷,需工作經驗5年以上。 面試流程: 申請者履歷審查→通知面試者→電話/視訊面試→通知 合格/不合格 面試需知: a. 面談中,詳細說明個人需求【工作薪資】與【公司福利】或其他,也請直接說明個人專業本職學能可符合工作要求與內容。 b. 如面試者現狀為【在職中】,建議自行確認是否需要轉換跑道? c. 工作地點或其他相關條件需與家人溝通者,請務必優先自行溝通。 d. 未曾擔任過相關本職缺職務,請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 e. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時,請詳細描述。 f. 公司面試官判斷薪資高低,基於面試者過往學歷,工作經驗,即時反應,社交方式,推薦函是否符合工作內容與需求。 工作經歷與要求: a. 廠務主要負責廠區內設備〝叫修〝,採購與保養安排。總務負責建築物,綠化帶,一般水電相關事宜。(各廠:熔煉,擠型,陽極,車圈) b. 對於廠區內機械,油壓,水電設備運作與操作需基本了解(廠內培訓30天以上)。有能力與供應商/原廠解決生產設備故障/優化/IOT問題。 c. 廠區內設備主要由台灣,或其他國家製造,須具備一定貿易知識與英文語言與表達能力來進行保養維護,採購備品或近一步工作/維修/改進相關事宜。 d. 工作期間,遵守文件紙本與數位化紀錄與追蹤。 e. 服從公司主管命令與要求,與遵守自我工作內容不影響現場訂單交期要求。
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  • 天晟醫院牙科部-跟診主管

    月薪 40000~60000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1.認識、學習操作及維修牙醫器材設備 2.協助牙醫師看診與檢驗 3.指導患者做好口腔衛生及保健 4.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5.維護辦公室環境與設備之整潔 6.診療室、病房等之清潔打掃 7.簡單診所行政和臨時性之物品採購 8.器械消毒、X光攝影之清潔及準備
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  • 動物飼育主管(官田-福稻田場)

    月薪 45000~55000元 台南市官田區 3~4年工作經驗
    一、蛋雞養殖作業管理 督導養殖作業流程,包括飼餵、監測與日常巡廠。 確保雞群健康監控作業落實,異常即時回報與處理。 檢視並優化養殖流程與生產效率,協助提升單位產出。 二、現場人員管理與訓練 帶領並指導養殖技術人員,安排每日工作、輪值及技能培訓。 協助場長處理人員調度與工作績效追蹤,維持現場運作穩定。 三、自動化系統與數據管理 協助導入與運行智慧養殖系統,確保設備正常運作。 審查養殖數據與系統報表,提出異常分析與流程優化建議。 配合研發團隊進行自動化設備的測試與回饋。 四、跨部門溝通與資源協調 ,確保現場作業資源充足與符合標準。 管理養殖用料的進出與盤點,監控耗材庫存與採購需求。 支援政府相關單位或下游廠商稽核來訪時的接待與文件準備。 *進公司後會先擔任「儲備主管」。
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  • 機電空調駐點主管(南港展覽館)

    月薪 50000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    /工作內容/ 1. 維護保養工作管理 2. 現場人力分派、協調 3. 案場之物料規劃管理及採購 4. 業主請款相關作業 5. 與廠商及業主溝通 /工作時間/ 正常班: 週一至週五 8:30-17:30 /學歷及經歷/ 乙級機電相關證照,並具有相關經驗5年以上。
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  • 人事總務室主管【汐止-iFG遠雄廣場】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000~100000元 新北市汐止區 5~6年工作經驗
    1. 招募與任用:分析年度人力需求,規劃招募策略與管道,主導面試與錄用流程。 2. 薪酬與福利:規劃薪酬架構、獎金制度與年度調薪提案,確保內部公平與外部競爭力。 3. 績效與訓練:規畫年度教育訓練計畫,推動組織持續學習。 4. 員工關係:處理勞資溝通、意見申訴與留才方案,建立正向職場氛圍。 5. 法規與制度:維護工作規則、勞基法/個資法遵循,確保制度合法與落實。 6. HR 數據與報表:製作人資指標報表,追蹤招募成本、出缺勤與部門成本分析。 7. 管理人事、總務及採購作業,並優化提升效率 8. 管控年度績效考核相關作業時程以符合集團目標
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  • 辦公室行政主管(具工程相關經驗)

    月薪 40000~50000元 高雄市小港區 5~6年工作經驗
    1. 負責計畫書編製、合約製作管理以及文件收發檔案管理。 2. 依據材料類別或承包商類別分項製作詢價標單。 3. 負責業主估驗、承商計價相關作業。 4. 核對整合標單與圖面。 5. 管控工程進度。 6. 製作竣工報告文件,繪製圖面並拍照。 7. 負責驗收資料,並製作移交清冊。 8. 略懂會計,會cad繪圖更佳。 9. 採購發包、廠商計價、行政庶務等內業事項。 10. 例行表報、簡報。 11. 計畫書編製及送審。 12. 材料送審。 13. 施工規劃及進度管控。 14. 協助工地現場人員交辦事項、問題回報協調及處理。 15. 投標所需企畫書及簡報等相關資料製作。 15. 執行主管交辦事項。 本職位負責備標、工程計畫書編製、合約製作管理以及文件收發檔案管理,核對整合標單與圖面和管控工程進度等日常任務,並協助各個工程項目的完成。本職位在公共工程項目中扮演著重要的角色,有著良好的發展前景。 歡迎符合上述要求的人才申請本職位。我們期待您的加入!
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