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🌳【園所教育理念】 - 我們以「人本、開放、大自然」為核心的教育信念 - 透過主題課程、學習區活動、環境教育與兒童戲劇等多元方式，引導孩子主動學習 - 重視幼兒的感受與想法，陪伴孩子在探索中建立自信 - 期盼每一位孩子都能成為快樂、自在且有自信的自己 👩‍🏫【工作內容｜行政總務人員】 1.行政文書與基本園務處理 2.活動與園務相關行政支援 3.總務庶務管理（採購、財產設備管理、環境維護） 4.廠商聯繫與電話接洽 5.協助主管交辦事項 **有幼兒園擔任相關經驗一年以上者，優先錄取(請主動告知) 🎁【福利與進修】 - 勞保、健保保障，安心投入教保工作 - 提供多元學習與進修機會，支持專業成長與能力提升 - 年終獎金

我們為其他營造產業之公司，主要承攬各類營建工程相關業務，服務對象包括政府機關、企業客戶與民間建設單位，提供工程規劃與施工相關服務。 工作內容： 1. 協助一般行政文書作業，如資料建檔、文件列印、掃描與歸檔整理。 2. 協助收發、整理與管理各類文件、公文及郵件，確保資料完整性與可追溯性。 3. 協助主管及同仁會議安排與行政支援，例如會議通知、會議紀錄及簡報資料整理。 4. 接聽與轉接電話，提供基本資訊說明，並適時將問題轉交相關窗口處理。 5. 協助辦公室庶務事項，如辦公用品申請與管理、環境維護與設備報修之聯繫。 6. 基本報表製作與資料彙整，支援部門日常營運需求。 7. 依公司需求支援其他臨時交辦之行政相關工作。 歡迎具備細心、負責與良好溝通協調能力的您加入我們，一同在營造工程領域提供穩健且專業的行政支援。若您重視制度與團隊合作，並期望在營建產業中累積紮實的行政實務經驗，誠摯邀請您投遞履歷，成為我們的一員。

1、管理公司人員異動或資料異動 2、處理人員加、退勞健保與團保 3、人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4、協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5、人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6、協助公司各部門招募 7、薪酬計算 8、行政庶務支援 9、員工訪談、勞資糾紛排解。 10、負責行政/人資文書資料紀錄之維護處理、歸檔（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 11、各項費用請款作業 。 12、執行各項主管交辦事務。

1、處理停車場客戶問題、車流管理。 2、停車場安全巡視、故障排除。 3、停車場區域清潔及整理、環境維護。 4、停車場收銀、巡場、報表處理。 5、能配合活動支援及它站調度支援。 6、主管交辦事項 。

．負責一般文書資料處理工作。 ．負責各類文件維護、更新、管理、歸檔。 ．使用鼎新ERP系統。 ．文件製作。 ．其他主管交辦事項或部門業務支援。

我們是【楊展重車】， 提供二輪機車銷售全方位服務！🏍️ 🎯 需要能完成以下任務： 1. 支援營業部處理行政事務，從車輛進出控管到領牌、過戶、報廢的文書作業及檔案整理！ 2. 幫助維修部進行零件控管、訂料追蹤及庫存管理，保證零件準確到位！ 3. 每月整理庫存盤點、進出貨紀錄及訂貨跟進，讓每一筆數據都清楚明瞭的回報主管！ 4. 協助主管交辦的店內事務，你就是讓團隊運營更順暢的齒輪！ 🚀 想在機車產業施展你的組織力與創意嗎？ 馬上來電安排面試，歡迎熱愛二輪世界的同好 ＜員工福利可享有＞ *勞健保 *愛什麼車自己挑，新貨報到員工第一手資訊 *不定期由公司帶隊車聚，吃吃喝喝兜兜風，沒煩惱～ 一同創造更多精彩故事吧！🌟

▍萬達寵物事業股份有限公司目前旗下品牌有: 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」，我們正積極在全台各地展店，創造更多機會！ 【工作內容】 這個行業以服務為核心，工作職責會有所不同，但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤ 寵物美容服務：以專業技術提供多項寵物美容服務，包括精準的剪毛、修剪、修整等，為寵物打造出理想的外觀，同時確保其舒適和安全。 ➤衛生標準：保持工作場所和工具的整潔衛生，以確保寵物和客戶的健康。 ➤ 客戶關係管理：善於與寵物主人溝通，細心聆聽客戶需求，建立親和力和信任感，與客戶建立良好的關係，提供專業、個性化的服務，為客戶和寵物帶來愉悅和滿足。 ➤ 健康檢查：在美容過程中仔細檢查寵物的健康狀況，如發現任何異常或問題，及時向客戶提供建議，並可能引導他們尋求獸醫的幫助。 ➤文件記錄：精確記錄每一位寵物的美容歷史和健康狀況，以便日後追蹤和參考。 這些工作職掌旨在確保寵物美容師能夠以專業、安全和愛心的態度，為每一位寵物帶來最優質的美容體驗。 ▍【工作地點、時間】 ✧上班地點：區域排班，有固定的編制店上班，但會需要支援友店而跨店上班(依個人距離安排)。 ✧上班時間：每日排班9小時(含一小時休息時間，休息時間會需要根據門市現況調配)。 ✧加班管理：我們希望大家都能夠高效率工作、準時下班，但如果需要加班只要事先知會主管或是被主管拜託幫忙協助工作而致加班，都可以到系統申請加班，依法核發加班費， ✧月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資制度】 ✧依經驗敘薪 30,000-40,000 具有管理/培訓相關經驗，可另享調高起薪或是給予保障薪資， 資深美容師/美容長可享40K以上的保障薪資。 ＊另有個人點數獎金、團體獎金、競賽獎金。 ▍【企業優勢】 ★完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有教練進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 【歡迎對毛孩有熱忱的你加入，立即申請加入我們！】

1. 進行活動主視覺、文宣、海報、平面型錄印刷品、DM及公司旅展、旅遊講座、旅遊團出團製作物設計、活動各類美編設計，文宣及週邊完稿及製作。 2. 熱悉印刷編務，並且能夠單獨與廠商接洽，如確認規格及詢價等發包相關流程。 3. 活動網頁設計、Banner、社群廣告banner and ad。 4. 支援網站商品上架維護 (網站技術懂Html即可)、EDM。 5. 有拍照攝影需求，或簡易影片剪輯製作尤佳。

1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 3.行銷專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 4.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 5.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 6. 依據企業或組織既定之政策或目標，研訂總務工作計畫，並付之實施。 7. 決定總務業務所需之資料，進行蒐集、保管、處理與流通使用。 8. 支援或協助各部門之各項總務工作。 9. 配合集團及越南、東南亞廠政策、推行各項專案。 10.公司行政管理制度流程維護，執行並覆核各項作業，以符合營運目標。 11. 協助公司內控及ISO等標準作業程序建立。 12.個性積極主動，擅於組織管理及溝通。 13.海外幹部管理，解決人力相關需求問題，包括招募、入離職、異動、考勤、假期等； 14. 協助集團及主管並推共與執行相關人資政策； 15.教育訓練規劃、組織、安排； 16.優化行政作業流程，處理行政事務安排； 17.與客戶對接產品相關問題、推廣、品質處理 *具品保經驗者佳 *具備泰文溝通能力者優先