轉職熱搜工作

【工作內容】 •執行年度大盤盤點與週期性盤點，確保庫存準確。 •進行賣場商品效期檢查，維護商品品質。 •其他主管交辦事務。 【工作地點】 ※ 於H4區域以下分店：重新店、桂林店、重慶店、中平店輪流執行工作內容，非固定單一工作據點。 •職務津貼：每月津貼1200元 •交通補助 •備有交通工具佳 •固定周休二日，國定假日休

【工作內容】 •執行年度大盤盤點與週期性盤點，確保庫存準確。 •進行賣場商品效期檢查，維護商品品質。 •其他主管交辦事務。 【工作地點】 ※ 於H1區域以下分店：天母店、淡新店、內湖店、三民店輪流執行工作內容，非固定單一工作據點。 •職務津貼：每月津貼1200元 •交通補助 •備有交通工具佳 •固定周休二日，國定假日休

1. 辦理CIP及資訊系統停當演練 2. 辦理委外應用系統採購建置及維護作業 3. 辦理各應用系統資料串接web service及各式儀器介接協定審查及檢視規章 4. 管理各職類虛擬卡行動憑證 5. 辦理應用系統各數據統計分析作業 6. 需求單稽催、彙整、統計、分析;滿意度調查 7. 辦理資訊相關重要會議 8. 辦理資訊相關教育訓練課程及研討會活動 9. 管理及建立權限及文件等級應用系統 10. 醫療資訊系統問題處理 11. 行政院開發警消優待身分查詢系統維護 12. 主管臨時交辦事項(含醫療資訊室庶務工作) ※註：因應業務需要，工作地點包含斗六院區及虎尾院區，須配合夜間假日到院支援排班。

一、工作內容 1. 設備故障排除 • 電腦設備周邊（PC、筆電、滑鼠、螢幕）故障排除與管理 • 印表機、掃描機、讀卡機等基本故障排除。 2. 資訊系統支援與測試 • 協助內部使用者排除資訊系統異常。 • 回報廠商資訊系統異常狀況與並追蹤改善進度。 • 協助內部使用進行資訊優化分析、資訊流程改善建議。 • 與外包廠商協調修復問題，並紀錄修復流程。 3. 資訊專案管理 • 擔任資訊系統導入、建置案PM與對外(廠商)溝通窗口。 • 協助內部使用者釐清與統整資訊需求 • 專案進度追蹤、管考 • 主持專案會議 4. 其他主管交辦與MIS單位例行業務 二、專業能力與要求 1. 有工作熱誠.責任感.學習能力強 2. 具醫院資訊工作經驗者佳 3. 至少具備下列1至多項目專業 (1)資訊硬體周邊維修技術與經驗 (2)程式開發能力。 (3)專案管理經驗。 (4)SQL語法。 (5)資訊機房設備管理技術與經驗。

督導並有計畫的執行以下任務： 1.現場機台製程調整標準化及SOP建立 2.機故異常統計、分析、對策及再發防止 3.機台專案改善、產能提升、備品管理 4.設備工程師管理 5.人員績效管理、教育訓練系統建立 6.部門KPI修訂與執行 7.MES導入 8.資料庫、系統表單建立統整 9.協助裝機、海外廠支援

1.負責電路板物料清點，品檢及電路板維修。 2.熟悉DipTrace電路繪圖軟體。 3.熟悉馬達電路板控制設計。 4.熟悉馬達變頻器控制。 5.負責捲門、大門馬達控制配電盤規劃及配線。 6.支援廠外，捲門、大門控制線路查修。 7.主管交辦事項處理。

【行政管理與內部協作】 協助整理各項帳務憑證及會計資料，處理日常帳務作業，並具備基本分錄能力，以支援同仁代理作業。 整理營業稅及各項稅務申報所需資料，提供帳務資料予記帳士辦理申報。 擔任公司與記帳士的主要聯繫窗口，協助帳務資料確認、溝通及協調，並協助處理國稅局相關公文及行政事項。 製作各類報表、整理資料及管理相關文件，協助維護帳務資料的完整性與正確性。 協助辦公室一般行政庶務及主管交辦事項，並視工作需求與各部門保持良好溝通，協助追蹤工作進度，提升整體協作效率。 【專案執行與主管支援】 視需求陪同主管參與內外部會議，協助會議紀錄及後續事項追蹤。 協助主管整理決策所需資料，並追蹤專案執行進度。 依據主管交辦事項，獨立規劃執行方式，並適時回報進度與成果。 主動發現問題、提出改善建議，協助主管推動各項工作。 【我們期待你具備】 做事細心、有責任感，能獨立完成交辦事項。 具良好的溝通與協調能力，能與公司各部門及外部窗口建立良好的合作關係。 主動積極，遇到問題願意思考並提出解決方案，而非等待指示。 願意學習新的事物，能快速吸收並適應不同工作內容。 具良好的時間管理能力，能同時掌握多項工作進度。 熟悉 Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint），具備資料整理及報表製作能力。 具財務、會計相關背景或基本概念尤佳。 【我們希望找到這樣的夥伴】 我們期待你不只是完成交辦事項，而是願意站在公司的角度思考，理解事情背後的目的，主動協助主管解決問題。 遇到不懂的事情，願意主動提出討論；遇到需要跨部門合作的工作，能積極溝通與追蹤；對於已接手的工作，也能負責任地追蹤至完成，而不是等待主管提醒。 如果你喜歡思考、樂於解決問題，也希望透過與主管密切合作，快速累積經營管理與跨部門協作的實務經驗，我們非常期待你的加入。 【關於未來發展】 這份工作不只是協助主管完成日常事務，更希望培養一位能獨立思考、解決問題的核心夥伴。 隨著你對公司營運、財務管理及專案執行越來越熟悉，你將有機會參與更多經營管理相關工作，逐步接觸更具挑戰性的專案與決策支援，持續拓展自己的專業能力與職涯發展。

讓產線更順的關鍵推手｜把問題變成效率的人 ________________________________________ 我們在找怎樣的您？ 在製造現場中，順不順，從來不是運氣。 設備是否穩定？流程是否合理？問題是否被解決？ 這些背後，都需要一個能看懂現場、也能改善現場的人。 您負責的，不只是「把東西做出來」，而是讓整個生產過程—更穩定、更有效率、更可被複製。 如果您： ✔ 喜歡解決問題 ✔ 對流程與效率有感覺 ✔ 不滿足「照做」，而是想「做更好」 那這個角色，會是產線中非常關鍵的核心位置。 ________________________________________ 公司簡介 立峰井企業深耕製造業 超過 50 年，專注於 防火、隔熱、吸音材料製造。 產品應用於：汽機車產業、工業保溫材料、建築工程、國際市場 我們持續優化製程與技術能力，讓生產不只是製造，而是持續進化的競爭力。 ________________________________________ 這個職位在做什麼？ 您會是「生產現場的優化者」。 從設備、流程到品質，透過技術與分析，讓整條產線運作更穩、更順、更有效率。 您不只是解決問題，而是讓問題不再發生。 ________________________________________ 您的核心任務 1.優化生產流程，提升效率與產品品質 2.負責設備參數優化，提升生產效率 3.支援產線技術問題排除與改善 4.制定與更新標準作業流程（SOP） 5.協助品質異常分析與改善對策 6.推動新產品導入（NPI）與製程優化 7.收集與分析生產數據，提出改善建議 8.導入新技術與製程，提升整體競爭力 9.執行主管交辦事項 ________________________________________   我們希望您具備 ✔ 具製程改善或製造現場經驗尤佳 ✔ 熟悉設備運作與基本故障排除 ✔ 具機械製圖識圖能力 ✔ 具基本數據分析與問題解決能力 ✔ 熟悉 Office 操作（Excel 尤佳） ✔ 邏輯清晰、具跨部門溝通能力 ________________________________________ 加分條件（不是必要，但會加分） ✔ 有製程改善或專案經驗 ✔ 熟悉自動化設備或改善導入 ✔ 有品質改善（如異常分析）經驗 ✔ 了解精實生產、IE 或相關概念 ________________________________________ 這個職位特別適合您，如果您： ✔ 喜歡從「混亂」中找出「規則」 ✔ 對效率、流程優化有興趣 ✔ 喜歡動手處理現場問題 ✔ 想往 製程工程師／生產管理／技術主管 發展 ________________________________________ 您能在這裡得到什麼？ ✔ 累積完整的製程與設備實務經驗 ✔ 提升問題分析與改善能力 ✔ 參與新產品導入與技術優化 ✔ 未來可發展為 製程工程師／生產主管／技術專家 ________________________________________ 薪資與福利 薪資：37,000元 ~ 42,000元（依經驗核定） 另有：年終獎金、公司福利制度 ________________________________________ 如果您相信： 效率，是透過一次次改善累積出來的。 歡迎加入我們，一起讓產線變得更好。

1.按照生產程序標準調配原料，須搬重。 2.生產相關文件之記錄填寫。 3.原料庫存用料整理與管理。 4.環境清潔打掃。 5.堆高機操作。 6.具備向心力、工作態度負責、細心，可配合加班。 7.主管交辦事項。