技術支援主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找技術支援主管的工作,共計5629筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工程學徒(弱電工程)

    月薪 30000~34000元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1.基本電腦組裝. 2.孰電腦相關文書作業項目. 3.弱電系統協助安裝及測試(包含拉線) 4.略懂基本網路架構及接腳.須有網路基本操作,如,修改IP 及測試無線網路SSID基本觀念. 5.機器個機能檢測及測試設定. 6.須至客戶端處理設備組裝及配線. 7.須能支援全省短期出差. 8.完成主管交代事項. 9.公司主力項目,弱電系統(資訊,電信,門禁,監控,視訊,音響,燈光,簡易裝修)
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  • Miopane烘焙麵包品牌-台中區_國內/國外(美國/新加玻)內場麵包師傅/儲備幹部_月薪50,000〜150,000元_連鎖品牌

    月薪 50000~150000元 台中市西屯區 5~6年工作經驗
    目前已有第一家美國門市,下一站新加玻, 未來將持續拓展海外據點,開放夥伴參與海外支援與外派機會。 【我們尋找的特質】 1.充滿熱情、親切、細⼼、貼⼼、主動服務他人的性格。 2.誠正信實、以人為本,樂於接受挑戰、反應能⼒快的管理性格。 3.重視團隊合作,善於與團隊溝通,激勵和培養團員的領導性格。 【職務內容】 1. 協助現場營運督導管理。 2. 各式產品的製作流程安排與品質管理。 3. 所需材料之檢視與選用,原物料庫存管理。 4. 計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 5. 食材成本控管、ERP系統管理。 6. 廚房設備機具維護管理。 7. 人力成本控管、調派人力與人員教育訓練管理。 8. 注重個人、食品、環境的安全和衛生。 9. 熟悉烘焙物料食品性質與營養知識。 10.需配合各區門市人力支援。
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    進修補助尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪
  • 【產品/研發類】研發工程師 (大園廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆

    月薪 39000~75000元 桃園市大園區 工作經歷不拘
    1.新製程研發專案執行 2.新材料開發專案執行 3.以PCB前端(or後端)的經驗為輔,與客戶接觸建立 total solution合作模式 4.專案時程規劃與跨單位,部門溝通協調 5.部門內部活動與組內其他專案協助支援 6.主管交辦事項
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  • 客服專員

    月薪 30000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    1.形象維護:提供專業的總機轉接與電話諮詢服務,精準引導來電至相關部門或妥善處理來電問題。 2.客訴與危機處理:處理顧客客訴,詳實記錄問題並提供解決方案,落實追蹤機制以提升客戶滿意度。 3.廣播主持:負責營業場所內之全日廣播服務(如開閉店、活動宣導、尋人尋車及緊急通知等)。 4.營運日誌管理:每日撰寫工作日誌,確保各部門資訊一致。 5.異常狀況通報:即時反應並通報設備異常,讓相關部門迅速修復以維持現場營運順暢。 6.專案與彈性支援:高效執行主管交辦之專案與臨時任務,展現主動積極與靈活應變的特質。 7.跨部門溝通協調:與內部團隊保持緊密協作,優化溝通流程,共同排除營運與顧客服務的痛點。 如果您對服務業充滿熱忱,這就是您的專屬舞台!加入我們,您不僅能建立全方位的專業技能,更能將您的服務心法轉化為深刻的顧客體驗。期待您的加入。
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    供餐福利年終獎金工作獎金
  • 電子工程師

    月薪 35000元 台中市豐原區 5~6年工作經驗
    1. 電路設計 ADC與MCU。 2. PCB Layout(使用Altium) 。 3. 熟悉I2C及UART、SPI通訊介面。 4. 產品的電子電路設計(如:器件選型、PCB佈線、BOM表)。 5. 新產品規格測試、除錯、試產導入及法規認證。 6. 評估及驗證工程設計/工廠製程變更。 7. 負責機種產品之文件資料及技術檔案建立。 8. 協助安規事項處理與現有產品安規維護更新。 9. 與韌體人員溝通配合,提供開發所需要的硬體支援。 10. 具有有直流馬達控制經驗者佳。 11. 改善並維護已開發的產品。 12. 治具、SOP製作,支援產線故障排除。 13. 其他主管交辦事項。
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金工作獎金
  • 通過考核【月薪4萬2仟元】門市銷售人員-高雄左營

    月薪 30000~60000元 高雄市左營區 1~2年工作經驗
    【關於媽媽餵】 媽媽餵Mamaway致力於提供經驗分享、衛教知識和解決方案給正處於孕、產、哺、育階段的新手家庭,我們不斷更新育兒新知也同步提供有道理的商品解決嬰兒哭鬧、安適睡眠、奶量輕鬆提升、孕期服飾、媽媽待產、產後恢復等重要母嬰議題;更持續延伸寶寶服飾、哺育家電、洗護、清潔、尿布系列等等。 商品擁有超過35項權利,連年獲得台灣和海外專業推薦及媒體票選大獎肯定。 媽媽餵Mamaway成立於2004年,全方位轉型數位營運,擁有全自有通路,包括全台直營實體據點、官網與各大電商平台,並啟動海外市場擴張,將商品行銷至澳洲、美國、菲律賓、印尼、馬來西亞等地區,關懷世界各地的媽媽與寶寶。 期待更多希望把台灣品牌發揚至全球的夥伴加入,一起見證正能量的母嬰生態系的到來! 【關於工作內容】 1. 產品說明、產品教學、操作及販售。 2. 銷貨結帳、報表操作、並需妥善管理門市帳務金與零用金。 3. 產品陳列、產品、展示品、體驗品與公司設備的管理與維護。 4. 孕期、哺乳問題諮詢及追蹤其後續需求。 5. 顧客資料建檔提供專業服務追蹤聯繫。 6. 月休8-10天,需輪值早、晚、全班。 【關於薪獎制度】 ◆通過每月考核者,保障月薪獎$42,400兩個月。 ◆提供新人60天以上全方位培育計畫,完整教學+團隊運作學習成長更快速。 ◆優於同業薪獎,每月底薪加上無上限獎金(個績獎金&團體獎金&團獎達成獎金)。 ◆門市銷售人員平均月薪4萬以上、店長平均月薪5萬以上。 【關於教育訓練】 ◆透過完整的在職訓練、母嬰商品銷售分享技巧及店長管理課程。 ◆讓夥伴有滿意的薪酬,更培養員工更廣的視野或專業管理能力。 ◆不論是百萬年薪的TOP SALES 還是專業管理主管。只要你想要,公司協助你達成! ◆讓你一步一步向前行 門市銷售員(導購)>>店長>>區店長>>督導。 【關於您】 1. 具正面積極態度與喜歡分享特質 2. 樂於服務與面對不同的消費者 3. 零售服務業經驗,母嬰用品/服裝/內衣銷售經驗者尤佳 【期待您的加入,一起見證正能量的母嬰生態系到來!】
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  • 產品經理 (會員CRM)【數位數據發展本部】

    月薪 60000~75000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    【職務描述】 .產品管理:負責會員 CRM/CDP 的維運、發展、規劃及開發協調。 .需求分析:與各單位進行訪談,並與開發團隊確認需求可行性。 .規格定義:根據需求分析結果,規劃可行解決方案,具體畫出規格文件。 .文件撰寫:將系統規格整理成文件,讓需求單位與開發團隊對系統有一致的認知。 .技術支援:協助開發團隊理解規格文件,並解決開發與設計過程中遇到需求定義模糊的問題。 .系統測試:製作測試文件進行測試,並與開發團隊持續調整系統,確保系統符合需求。 【必要條件】 .專業能力:須具備軟體專案管理與系統分析相關工作經驗。 .溝通能力:有效地與需求單位與開發團隊進行溝通,確保使用者正確理解所有系統需求。 .分析能力:對需求單位提供的需求進行分析,確定需要解決的問題。 .規劃能力:將客戶對系統的想像轉化成實際的系統,並能規劃友善的界面與操作流程,並將系統規格文件化。 .繪製能力:繪製線稿圖(wireframe)、流程圖(flowchart)或其他圖表的能力,讓系統規格能夠視覺化被理解。 .具備網站或 APP 開發專案管理經驗。 【加分條件】 .有CRM、CDP、自動化行銷等相關系統功能開發經驗。 .具備旅遊或電商產業相關經驗。 .對使用者體驗(UX)有概念,能夠規劃好的使用界面與流程。 .熟悉繪製線稿圖(wireframe)的工具,如:Axure RP、Balsamiq、Figma、Adobe XD 或其他軟體。
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    員工旅遊年終獎金
  • 客服工程師-新竹(D1-14816/14856/15026/15391)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1.協助國內/外原廠工程師進行設備裝、移機、升級、改造 2.代理設備維修&保養及問題反應,以維護機台正常運轉 3.建立與客戶及原廠的良好關係及互動,以利工作推展 4.主動發現工作流程缺失並進行流程改善,以提升工作品質及效率 5.依規定書寫各類技術文件及報告,以提供後續機台維護參考及知識傳承 6.可配合輪/值班及跨區(境內)支援 7.完成主管交付任務
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  • 通過考核【月薪4萬2仟元】門市銷售人員-桃園中壢元化門市

    月薪 30000~50000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    【關於媽媽餵】 媽媽餵Mamaway致力於提供經驗分享、衛教知識和解決方案給正處於孕、產、哺、育階段的新手家庭,我們不斷更新育兒新知也同步提供有道理的商品解決嬰兒哭鬧、安適睡眠、奶量輕鬆提升、孕期服飾、媽媽待產、產後恢復等重要母嬰議題;更持續延伸寶寶服飾、哺育家電、洗護、清潔、尿布系列等等。 商品擁有超過35項權利,連年獲得台灣和海外專業推薦及媒體票選大獎肯定。 媽媽餵Mamaway成立於2004年,全方位轉型數位營運,擁有全自有通路,包括全台直營實體據點、官網與各大電商平台,並啟動海外市場擴張,將商品行銷至澳洲、美國、菲律賓、印尼、馬來西亞等地區,關懷世界各地的媽媽與寶寶。 期待更多希望把台灣品牌發揚至全球的夥伴加入,一起見證正能量的母嬰生態系的到來! 【關於工作內容】 1. 產品說明、產品教學、操作及販售。 2. 銷貨結帳、報表操作、並需妥善管理門市帳務金與零用金。 3. 產品陳列、產品、展示品、體驗品與公司設備的管理與維護。 4. 孕期、哺乳問題諮詢及追蹤其後續需求。 5. 顧客資料建檔提供專業服務追蹤聯繫。 6. 月休8-10天,需輪值早、晚、全班。 【關於薪獎制度】 ◆通過每月考核者,保障月薪獎$42,400兩個月。 ◆提供新人60天以上全方位培育計畫,完整教學+團隊運作學習成長更快速。 ◆優於同業薪獎,每月底薪加上無上限獎金(個績獎金&團體獎金&團獎達成獎金)。 ◆門市銷售人員平均月薪4萬以上、店長平均月薪5萬以上。 【關於教育訓練】 ◆透過完整的在職訓練、母嬰商品銷售分享技巧及店長管理課程。 ◆讓夥伴有滿意的薪酬,更培養員工更廣的視野或專業管理能力。 ◆不論是百萬年薪的TOP SALES 還是專業管理主管。只要你想要,公司協助你達成! ◆讓你一步一步向前行 門市銷售員(導購)>>店長>>區店長>>督導。 【關於您】 1. 具正面積極態度與喜歡分享特質 2. 樂於服務與面對不同的消費者 3. 零售服務業經驗,母嬰用品/服裝/內衣銷售經驗者尤佳 【期待您的加入,一起見證正能量的母嬰生態系到來!】
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  • 專案經理PM

    月薪 50000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    聯手科技股份有限公司 誠徵 產品_專案經理PM 一、工作內容與任務: 產品/服務規劃、開發與營運管理,將所規畫之產品/服務順利上市,持續因應目標市場調修並使其達成良好之營運成果。 二、工作職責 產品_專案經理的工作職責分成幾個主要重點,再細分成幾個子項目;針對不同重點依據工作時間的多寡給予百分比: (一)產品服務規劃:(15%) 1.市場現況分析。 2.產品策略分析及形成。 3.產品定位及開發建議。 4.上下游廠商聯繫。 (二)產品服務開發:(25%) 1.產品專案管理(製作規劃及進度控)。 2.產品規格。 3.產品設計。 4.產品引入或發展。 5.產品測試及調修。 (三)產品營運管理:(50%) 1.產品/服務預算計畫及落實。 2.產品日常運作。 3.產品行銷廣宣活動規劃及推動。 4.CRM。 5.資料庫建檔及管理。 (四)其他:(10%) 1.未來系統需求確認及計畫之建議。 2.下階段發展計畫建議。 3.策略性合作專案之規劃—尋覓適當之合作夥伴,提出合作之建議產品。 4.客訴支援。 5.跨部門/公司協調配合—協調、整合及運用跨部門/公司資源達成結案目標(時程與成本) 上班時間:週一至週五10:00至19:00(休息1小時,自行安排) 上班地點:台北市大安區信義路二段86巷27號2樓之1 (捷運:東門站下車,走路4至5分鐘) 工作待遇:月薪5萬元 + 績效獎金。
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