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1.一般總務行政事務。 2.協助辦公室設備叫修、維護及管理公司資源，並維持各項設備運行。 3.協助日籍主管之生活事物及行政支援。 4.日籍人事駐台資料辦理。 5.其他主管交代事項。

1.負責客戶 issue、緊急事件及非常態需求之處理擔任主要升級窗口 (Escalation Point)，協調內部跨部門資源並推動相關事項執行與問題解決。 2.作為客戶與公司內部之主要溝通窗口，整合各功能單位意見，追蹤議題進度並確保事項如期完成。 3.與客戶協商合約條款及內容，協調法務與相關部門完成合約審閱、修改及簽署流程。 4.與內部團隊合作，針對報價內容與客戶進行討論與協商，確保報價合理性，同時爭取符合公司預期之商業條件與利潤目標。 5.規劃並安排客戶與公司高層之重要會議，包含議題整合、簡報準備、時程協調、會議準備及後續事項追蹤。 6.協助處理客戶臨時性需求及各類營運相關事項，提供即時支援並確保客戶需求有效落實。 7.推動客戶提出之系統優化或流程改善專案，協調內部相關單位進行需求評估、資源整合與專案執行。 8.針對客戶不合理之商業要求、額外作業或特殊配合事項，評估成本影響並與客戶協商 cost claim / compensation 機會，以維護公司利益。 9.建立並維持良好客戶關係，提升跨部門合作效率與客戶滿意度。 10.蒐集並分析市場趨勢、客戶動態及產業資訊，提供內部團隊作為商業策略、客戶管理及業務規劃之參考。

有堆高機證照、手腳俐落又講究安全？快來加入我們桃園大園區GMP貼標倉庫，近機場高鐵，穩定長期不踩雷！你是倉庫效率的關鍵推手，讓貨物流通更順暢！ 📌 工作內容（詳細說明） 1. 進出貨管理：負責廠商進貨、收貨、驗收、理貨並核對產品數量。 2. 倉庫盤點：定期執行循環盤點，需具備數字敏銳度並協助釐清差異。 3. 堆高機操作(須具備證照)：使用堆高機進行上架、下架、儲位調整，注重駕駛安全與設備日常回報。 4. 倉庫環境維護：維持倉庫區域動線與整潔，並靈活配置上架品項。 5. 異常回報與溝通：遇到貨損、短缺或設備異常，需主動即時回報。 6. 主管交辦事項：依主管安排，支援突發進出貨及其他倉儲工作項目。 📅 工作環境與時段 地點：桃園市大園區許厝港路529號 時段：日班08:00-17:00 🎯 應徵資格 需持有堆高機技術士證照（電動/內燃皆可） 1年以上倉儲理貨經驗佳，會WMS系統加分 注意：固定或變動薪資因個人資歷或績效而異。 立即行動！ 履歷投遞後24小時內電話聯絡，名額有限，先到先得！一起為GMP物流效率打拼，未來可期！🚛💪

1.操作網拍後台訂單系統，安排訂單出貨排程。 (有經驗者優先錄取) 2.回答賣場問題，接聽客服電話，處理客人相關訂單退換貨。 3.維護賣場評價。 4.不定時支援其他部門出貨包裝。 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 . 細心、動作迅速確實、負責主動積極。 .維護客戶關係，提供產品售後服務。 .雜務支援。 .能配合公司每日進度完成之必要加班(加班費)。

一、現場管理與巡場 1. 巡查各駐點清潔品質，拍照記錄並回報。 2. 協助追蹤清潔品質及改善事項。 3. 學習客戶服務、現場管理及問題處理。 4. 協助客訴處理與後續改善追蹤。 二、客戶服務維護 1. 定期拜訪既有客戶，維護良好合作關係。 2. 了解客戶需求並協助溝通協調。 3. 追蹤服務品質與改善事項。 4. 提升客戶滿意度及服務品質。 三、行政與物料管理 1. 協助清潔耗材配送及庫存管理。 2. 製作巡場紀錄、清潔流程及相關報表。 3. 協助主管交辦事項及行政作業。 四、清潔實務培訓 1. 熟悉各類駐點清潔作業流程。 2. 學習清潔工具、設備及藥劑的正確使用。 3. 培養現場管理及突發狀況處理能力。 福利制度 - 勞工保險、全民健康保險及勞工退休金提撥。 - 三節禮金。 - 年終獎金（依公司營運及個人績效發放）。 - 外勤津貼。 - 輪值支援津貼。 輪值支援制度 因本公司為駐點清潔管理公司，為維持客戶服務品質及案場正常運作，管理人員將依排班輪流協助處理偶發性的緊急狀況。 輪值期間以 LINE、電話 協調為主，大多數情況可遠端處理，僅特殊情況才需安排人員支援或至現場協助，公司並提供輪值支援津貼。 輪值支援內容 - 回覆客戶或同仁的重要訊息。 - 協助人力調度及代班安排。 - 協助處理突發狀況並回報主管。 - 必要時聯繫相關同仁提供支援。 - 重大事件立即通報主管協助處理。 工作說明 本職務偶爾需配合輪值安排，於晚上或假日協助回覆客戶及同仁的重要訊息，以維持服務品質。 大部分情況可透過 LINE 或電話完成協調，實際需外出處理的情形不多，公司另提供輪值支援津貼。 職務條件 - 高中職以上畢業。 - 具普通小型車駕照。 - 會使用手機拍照及 LINE 回報。 - 具基本電腦操作能力。 - 願意學習現場管理與團隊帶領。 - 具服務熱忱、責任感及良好溝通能力。 - 無經驗可，公司提供完整教育訓練。

1.負責幼兒園專用車駕駛 2.交通路線安排與規劃 3.幼童車輛管理(清潔消毒及維護) 4.校外教學及採購運送物 5.校園活動支援 6.其他主管交辦事項

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本公司專注於公寓大廈、商業大樓及廠區等場所之駐衛安全管理與樓宇維護服務，服務對象涵蓋社區管理委員會、企業客戶及各類機構，致力於提供穩定、專業且符合客戶需求的管理服務。 工作內容： 1. 協助制定及執行管理部年度工作計畫，依據服務據點營運需求進行目標設定、進度追蹤與成效檢核，並彙整市場及業務資訊供管理決策參考。 2. 協助管理部門日常營運與人力配置，執行工作分派、時程控管及績效追蹤，確保各項任務依規定完成。 3. 建立及維護駐衛安全與樓宇管理相關作業流程、表單及標準作業程序，定期檢視執行狀況並提出流程優化建議。 4. 協助辦理部門預算編列、費用審核及成本分析，追蹤各項支出與預算執行率，並提出成本控制及資源配置建議。 5. 維護客戶關係與服務品質，受理並追蹤客戶反映及客訴案件，協調相關單位提出改善措施，確保問題獲得妥善處理。 6. 規劃及執行員工教育訓練、在職培訓與考核作業，建立訓練紀錄及人員能力追蹤機制，以提升團隊專業能力與服務品質。 7. 熟悉勞動、保全、建築物管理及個人資料保護等相關法規，協助檢視管理作業與內部規章之合規性，並提出修正建議。 8. 負責管理報表、會議資料及營運分析報告之彙整與製作，運用文書處理及管理軟體進行資料維護、進度追蹤與跨部門溝通協調。 本職務將參與公司駐衛安全及樓宇管理服務之營運支援與流程管理，歡迎具備管理、行政協調及問題處理能力的人才投遞履歷，與團隊共同提升服務品質及營運效能。期待您的加入。

1.家電商品入出庫、盤點作業。 2.儲位調整。 3.設備管理。 4.廠區安全維護。 5.環境整理、整頓及清潔。 6.跨單位支援作業 7.主管交辦事項。 8.視績效每月計發營運獎金2,000

1.協助會議、活動籌備 2.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 3.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 4.支援隨車工作 5.協助輔導國小功課