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SMT製程改善、設備維護與人員管理 新產品導入、SMT技術提升與新製程開發 解析與改善客戶提出之問題 具EMS/OEM/ODM 系統廠經驗

台北信義店】餐飲服務專員 月薪35,000~40,000元（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 上班地點台北市信義區 上班時段日班/晚班，10:00-22:00區間進行排班，需輪班 工作內容 了解並遵守標準操作SOP ○客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐、環境維護等餐飲服務工作 ○願接受全新培訓，可配合輪班者 ○對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 ○觀察顧客的需求，在客人開口前提供超乎預期的服務 ➤現場夥伴相處氣氛融洽 ➤半年一次績效考核評估,依表現調薪／晉升 ➤完整在職培訓計畫 ➤晉升計畫 專員-儲備幹部-副主任-主任-高級主任-副理-經理-區經理 ➤可以學習到餐飲/人事/採購/營運 等餐飲管理相關專業技能 經主管面談後評估職位

染色顧問 彰化縣 10萬-20萬/月 專科以上 ■英語(非必要，有則加分) . 相關實務經驗20年以上 工作內容/主要職責 (一)提高直通率 　　　　1.提升染色一次成功率，降低重染、修色及返工比例。 　　　　2.穩定產品品質，降低色差（ΔE）、色花、色點等不良。 　　　　3.建立問題分析及改善機制，持續提升生產良率。 　　　　4.設定階段性KPI。 (二)建立數位化、規格化製程管理 1.建立標準化染色製程（SOP）及作業規範。 2.將配方、工藝條件、染色曲線、助劑使用等全面數位化管理。 3.建立染色資料庫，累積最佳製程參數。 4.推動製程參數標準化（浴比、升溫速率、保溫時間、流量等）。 5.建立異常追溯機制，降低人為經驗依賴。 6.導入數據分析，提高製程再現性與可追溯性。 (三)人員教育訓練與技術移轉 　　　　1.建立染色技術教育訓練制度。 　　　　2.培養現場主管及技術員獨立判斷與問題分析能力。 　　　　3.建立教材、案例庫及標準操作流程。 4.定期進行技術交流及改善成果檢討。