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1.薪酬/獎金計算作業、稅務申報、二代健保申報、勞健薪調作業與相關報表彙整分析。 2.維護與建立企業內部人力資源之相關紀錄（如：出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 3.管理與執行公司的薪酬系統與工作規則，（如：調薪、獎金，工時規劃、出勤管理及薪酬管理等）。 4.年度人力預算規畫、編列與執行。 5.規劃與執行年度績效考核、人評會晉升與薪資檢視制度。 6.人力資源管理報表分析協助人力資源管理策略擬定。 7.依法令規範適時修訂人事制度及管理辦法及推行。 8.熟悉勞動法令，員工關係、勞資爭議的預防與處理。 9.其他專案任務：如系統導入與優化、薪酬結構優化。 10.員工福利規劃與執行 11.主管交辦事項。

1.維護與開發醫院資訊系統。 2.維護與開發系統排程及相關服務。 3.善於溝通、配合團隊合作。 4.具獨立開發能力與經驗。

1.薪酬/獎金計算作業、稅務申報、二代健保申報、勞健薪調作業與相關報表彙整分析。 2.維護與建立企業內部人力資源之相關紀錄（如：出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 3.管理與執行公司的薪酬系統與工作規則，（如：調薪、獎金，工時規劃、出勤管理及薪酬管理等）。 4.年度人力預算規畫、編列與執行。 5.規劃與執行年度績效考核、人評會晉升與薪資檢視制度。 6.人力資源管理報表分析協助人力資源管理策略擬定。 7.依法令規範適時修訂人事制度及管理辦法及推行。 8.熟悉勞動法令，員工關係、勞資爭議的預防與處理。 9.其他專案任務：如系統導入與優化、薪酬結構優化。 10.主管交辦事項。

工作內容 1.負責協助廚師日常相關工作，並協助出餐。 2. 負責煮飯及煮稀飯。 3. 負責執行現場各崗位所需之工作。 4. 負責廚房內所有工作檯及設備維護。 5. 負責維護環境衛生及個人衛生。7送餐 8.完成主管交代事項 休假：排班制，月休8天 工作地點：桃園榮民醫院 上班時間：早上5:00-17:00，中午休息2小時 公司福利： 每年定期員工健康檢查 勞保、健保 6％退休金給付、三節禮品或禮金 年終、結婚賀禮、生育賀禮 喪葬奠儀、員工製服 供餐

工作內容： 1. 協助藥局線上作業：撕藥袋、開電腦、整理相關表單、處理機器相關問題 2. 衛耗材文具請領及管控存量(盤點)、藥品拆箱 3. 環境清潔維護 4. 其他庶務 上班時段：日班為主、週六需輪班 工作技能：能使用word, excel等文書處理軟體佳 福利項目： 1. 「獎 金 福 利」：年終獎金、 三節獎金、生日獎金 2. 「保 險 福 利」：勞保、健保、員工/眷屬團保、員工體檢 3. 「補 助 福 利」：員工在職教育訓練 4. 「其 他 福 利」：員工餐廳午餐費 、每年國內旅遊、就醫優惠

✝️電話開發邀約求職者面試與任用；新進與離退之人事相關異動等前置作業。 ✝️篩選應徵者履歷並安排面試時間與進度 ✝️維護與更新公司人事資料及檔案 ✝️協助仲介銷售團隊資料整理與溝通聯繫 ✝️整理內部會議紀錄並追蹤執行進度 ✝️依照各單位業務性質，協助一般庶務工作、主管交辦事項。 ✝️協助主管交辦事項、希望機動性高、有配合度、穩定工作心態 💕如果你具主動學習、活潑、負責、熱忱之特質。💕 🌈預約面試請洽: 07-976-9700或0918-295-989馮協理

物理治療師 1. 臨床物理治療評估與執行 2. 物理治療學術討論與報告 3. 提共相關物理治療之衛教 4. 物理治療儀器維護與清潔 5. 處理各類物理治療單張 6. 外籍看護工評估 7. 協助醫療訴願糾紛處理 8. 跨團隊或社區講座或衛教/相關業務 9. 主管交辦事項 起薪36,540 月薪44000~50000(薪資依個人績效與年資而異) 員工福利： ．外縣市員工可申請宿舍 ．員工體檢 ．每月餐費補助 ．國內旅遊補助 ．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 ．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

1. 麻醉前評估作業 2. 麻醉前期、麻醉中及麻醉後照護之麻醉全期護理。 3. 麻醉相關醫衛材撥補及儀器設備維護管理。 4. 具麻醉專科護理師及ACLS(未過期)證照。 5. 協助麻醉後恢復期之照護。 6. 協助健檢相關業務。 7. 其他機動性業務支援。 8. 主管交辦事項。 ~福利制度~ ．外縣市員工可申請宿舍 ．員工體檢 ．每月餐費補助 ．國內旅遊補助 ．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 ．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

1.安排工程進度，掌握施工狀況。 2.負責工程事務規劃、管理、溝通協調。 3.指揮協助監督同仁或是下包商，掌控工程的執行進度、施工品質、勞工安全等事項。 4.指揮有關建造的活動與維護結構、設施。 5.監控工程規劃與執行，是否遵守安全法規。 6.檢查分包廠商施工前之準備工作。 7.進場材料盤點、確認簽收單據。 8.協助驗收工程與請款事宜。 9.主管交辦事項。 *上班地點：台中地區，會分區塊安排工作

工作條件 ．高中以上學歷畢業、老人服務、照顧科系、護理科系優先考量。 ．須通過照服員訓練，具相關工作經驗者佳。 工作內容 ．住民的照顧服務與陪伴 ．設備維護.補充與一般庶務工作 薪資待遇： ．平均月薪可達30,000-35,000元(含績效獎金) ．夜班津貼與照服員證照加給另計 排班制度：日班、小夜、大夜；需輪班 福利制度： ．員工宿舍 ．員工體檢 ．每月餐費補助 ．國內旅遊補助 ．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 ．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待