轉職熱搜工作

1.持續改善品質管理流程 2.品保人員工作職掌分配、品保系統作業標準化 3.所需表單資料規劃，如: 品質檢驗表、檢測數據記錄表等 4.物品、設備、供應商、客戶服務等品質管理制度建立使物品、器材等品質符合標準 5.製程品質管理、物品、設備存貨地點環境分析，依物品或設備特性找尋合是儲藏地點，排除儲存過程中可能帶來危害品質之物品 6.協助主管規劃品保制度，流程之建立及需求表單建立 7.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 8.協助公司推動品保及安規執行與管理 9.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 10.品管系統流程維護，協助持續改善，並提出執行所遇之問題供日後改進 11.客戶不良品處理. 12.在專業人員指示下，對於進出貨、製程以及成品進行測驗、分析、試驗並記錄觀測值結果 13.在工程師的監督下對於檢測到的問題進行處理 14.改善品質製程、製程抽檢與各種檢驗設備維護以及保養

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 4.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 5.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.負責物理治療及體適能業務 2.入院服務對象入住評估及參與教養評估會議 3.物理治療及體適能業務資料彙整、統計與報表事宜 4.輔具/復健器材/體能及運動器材之請購、保管、維護與報銷事宜 5.主管其他交辦事項

本職務負責集團人員任用與組織管理相關業務，透過完善的人事資料維護、組織異動規劃與HCM系統管理，確保整體人事流程的精準性與合規性。 此角色將與招募、薪酬、資訊及各事業部密切協作，確保新進報到、員工在職文件申請與離職流程順暢執行。同時負責人事令製作、年度組織與人力盤點，為公司人力策略提供重要支持。 1.執行新進人員資料建立流程：核對新人上傳資料、製作模板、完成HCM人事資料建檔。 2.離職流程管理：製作離職證明、協調薪酬與勞健保退保並提供轉出文件。 3.提供在職證明：審核申請、開立證明文件並完成公司用印。 4.管理人事資料：員工基本資料建檔、維護、更新及人事文件歸檔。 5.組織管理業務：組織異動、人事令製作、晉升/調任流程與年度組織及人力規劃。 6.HCM系統帳號與權限維護：帳號新增、移除及權限控管。 7.與招募、薪酬、資訊部門及各事業部協作，確保人事流程準確無誤。 8.協助主管進行流程優化、制度改善及專案推動。

1.日照中心之照顧服務員。 2.願意照顧老人、失智者。 3.工作內容：日常生活照顧服務及身體照顧服務和陪伴等。 4.日照中心之廚工(中餐及點心) 。 5.需富有愛心、耐心及上進心。 6.有全勤獎金、三節獎金，及員工旅遊等。 7.具有照服員丙照，起薪加1,000元。 8.如到職前，日照年資滿1年，起薪加500元，滿2年起薪加1,000元。 9.試用期過後工資調整1,000元。

1.日照中心之照顧服務員。 2.願意照顧老人、失智者。 3.工作內容：日常生活照顧服務及身體照顧服務和陪伴等。 4.日照中心之廚工(中餐及點心) 。 5.需富有愛心、耐心及上進心。 6.有全勤獎金、三節獎金，及員工旅遊等。 7.具有照服員丙照，起薪加1,000元。 8.如到職前，日照年資滿1年，起薪加500元，滿2年起薪加1,000元。 9.試用期過後工資調整1,000元。

1. 透過電話、官方 LINE 與客戶溝通，了解活動餐飲需求。 2. 協助客戶確認活動日期、用餐時間、地點、人數、預算、餐型與特殊需求。 3. 根據活動性質與預算，提供合適的外燴、自助餐、茶會點心、活動餐盒、會議餐點或企業餐飲建議。 4. 向客戶介紹公司服務流程、餐點特色、活動經驗與可配合項目。 5. 協助客戶規劃菜單組合，包含主食、鹹點、甜點、飲品、素食、特殊飲食等安排。 6. 製作或協助完成報價單、菜單提案與訂單確認資料。 7. 主動追蹤客戶需求、報價進度、修改內容與訂單確認狀態。 8. 訂單成立後，將菜單、時間、地點、餐具、服務人員、物流、付款、發票與特殊注意事項完整交接給內部團隊。 9. 與廚房、物流、行政、會計、現場服務人員溝通協作，確保活動順利執行。 10. 活動前協助確認最終細節，活動後進行客戶關懷、滿意度追蹤與回購經營。 11. 協助建立客戶資料庫，維護企業客戶與長期合作客戶關係。

1.巡視社區廠辦，檢查安防設施及設備狀況 2.處理突發性安全事件，確保現場秩序及人身安全 3.擔任特勤隨扈，保護指定人員的安全及行程 4.操作遠端影音監控系統，實時監控並記錄異常 5.檢查並維護大樓的門禁管制及停車設備運作 6.協助執行消防檢查及相關安全報告製作 7.配合警消進行公共安全演練，確保應變能力

1. 執行人員及車輛進出廠區的管制，確保身份驗證及物品攜帶符合規定。 2. 處理廠商與訪客的洽公登記，核實身份並換發臨時證件。 3. 維護廠區及相關區域的基本環境清潔，整理公共設施及巡視周邊狀況。 4. 快速反應突發狀況，協助應變並即時回報主管與相關單位。 5. 定期進行廠區安全巡邏，檢查消防設備及門窗安全狀況。

1.負責主管交辦事項,處理公司會計出納帳務 2.整理並核對供應商及客戶應收應付款項資料 3.協助人員出缺勤紀錄維護，編制薪資相關報表 4.更新人事檔案資料，並管理員工相關合約文件 5.審核並提交各項零用金費用報銷申請及文件 6.協助安排員工訓練課程並記錄相關出席狀況 7.支援基本行政事務，包含文書製作及資料歸檔