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【薪資福利––-高獎金】 1. 近三年，年終獎金+激勵獎金平均達20萬(以在職滿1年計)。 2. 平均月薪約36,000-39,000元 (含輪班津貼、加班費另計)。 3. 日班免費供餐(輪值中、夜班另有餐費補助)。 【工作內容】 1. 產品數量清點、管制資訊登錄。 2. 各類成品品質監控檢驗、量測以及品質異常狀況回報。 3. 檢驗報告製作及提供。 4. 各項檢驗數據資料庫維護。 5. 客戶需求之品質記錄匯整及提供。 6. 會有部品搬移作業，需能荷重(部品大小不一，多數10kg內，最重約20-25kg)。 【上班時間】：『固定中班/固定夜班』，擇一。 1.中班：16:30-00:30 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 2.夜班：21:00-05:00/00:00-08:00 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 ※新進人員需早班培訓(08:00-17:00)，培訓期間約1-3個月(依學習狀況而定)，享有免費午餐。 ※工作待遇：績效獎金依個人工作績效評估給與(不固定薪)

【薪資福利––-高獎金】 1.近三年，年終獎金+激勵獎金平均達20萬(以在職滿1年計)。 2. 平均月薪約38,000-41,000元 (含輪班津貼、加班費另計)。 3.日班免費供餐(輪值中、夜班另有餐費補助)。 【工作內容】 1. 產品數量清點、管制資訊登錄。 2. 各類成品品質監控檢驗、量測以及品質異常狀況回報。 3. 檢驗報告製作及提供。 4. 各項檢驗數據資料庫維護。 5. 客戶需求之品質記錄匯整及提供。 6. 會有部品搬移作業，需能荷重(部品大小不一，多數10kg內，最重約20-25kg)。 【上班時間】：『固定中班/固定夜班』，擇一。 1.中班：16:30-00:30 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 2.夜班：21:00-05:00/00:00-08:00 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 ※新進人員需早班培訓(08:00-17:00)，培訓期間約1-3個月(依學習狀況而定)，享有免費午餐。 ※工作待遇：績效獎金依個人工作績效評估給與(不固定薪)

(一)擬定、推行勞動部規定之校園職業安全衛生相關管理計畫。 (二)辦理相關安全衛生教育訓練。 (三)執行承攬商安全衛生管理。 (四)辦理實驗場所稽核、督導改善。 (五)規劃及實施作業環境監測。 (六)辦理實驗場所廢棄物清運處理作業。 (七)室內空氣品質管理及檢測申報。 (八)辦理飲用水水質檢測。 (九)其他上級交辦事項及協助事項。

◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆驗光人員：薪資待遇(含獎金) 驗光師$44,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$48,000前十二個月] 驗光生$42,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$46,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者$37,500 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$41,500前十二個月]

早班正職：無需餐飲經驗，也歡迎對餐飲有興趣的新人及二度就業者加入。 工作時段：早班07:30~16:30。正職每日固定排班八小時期間休息一小時。 ※排班上會符合勞基法相關規定! ※勞保.勞退.健保依照政府規定。 ●職務薪資待遇: [正職人員]薪資35000~37000元。 ●調薪制度：每半年調薪一次(視營運狀況而定)。 ●管理職/正職獎金: 年終獎金(全正職皆有)：發放比例視營運狀況而定 ※薪資計算部分會完全遵照勞基法規定! ※每日享有員工餐 ●職務內容與升遷制度：正職／儲備幹部／領班／副店長／店長 ※升遷標準以內工作表現為主，只要工作態度認真盡責、學習狀況良好都有機會升遷管理職 ●【全體員工工作內容說明】 (能接受者再投履歷) 1.佈置及清理餐桌，並為顧客帶位與安排座位。 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 3.工作區域和設備的清潔維護以及保養 4.提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料及餐點。 5.廚房餐點簡易製作：炸物、三明治、飲料等。 6.負責清洗杯具、餐具、店工作環境整潔維護 7.協助處理店內顧客餐點相關問題能力及危機處理 8.協助開店前準備或閉店後清潔工作 9.協助定期盤點物料 10.執行主管交代事項

1. 本行網行銀或企業內部APP開發與維護 2. APP開發(Android或IOS APP開發，或APP Web AP、API開發) 3. 配合業務需求進行需求訪談及系統分析設計 1.Develop and maintain the Bank’s mobile banking, internet banking, and internal enterprise applications. 2.Design, develop, and maintain Android/iOS applications and Web APIs. 3.Perform requirements analysis, system design, and solution planning to support business needs.

一、工作內容 ． 機電設備操作管理及故障設備維修更換。 ．月底抄錄公共電度表 和統計用電量。 ． 尋剪輯記錄各項機電設備運轉情形。 ． 協助執行消防訓練及防災演練。 ．執行颱風季節防颱準備措施和防颱物資準備。 ． 每月清點和申購各項耗材及工具。 ． 配合外包保養及各項修繕工程執行。 ． 處理機電設備各種突發狀況。 ．其他交辦事項。 二、上班時間: 08:00-17:00 17:00-02:00(兩班輪) 三、休假: 月休10天 四、薪水:43 ,000元 五、公司福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節獎金或禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度 ．提供宿舍(設籍-外縣市者)

歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。 【薪資】正職起薪30,500， 2個月通過公司內部基礎考核，薪資即可上調達31,500 駐店津貼3,000元,調離當區即取消(依在職天數計算)

1.保險產品規劃及行銷活動策略規劃(包含獎勵活動設計/商品行銷管理分析/同業及市場競品分析) 2.配合執行新人教育訓練課程規劃。 3.相關管理報表維護。 4.執行保險專案，評估各項保險業務開發推廣效益，以協助保險專案目標及業績達成。 5.執行主管交辦事項。 1. Plan insurance products and develop marketing campaign strategies, including incentive program design, product marketing management analysis, and competitor and market analysis. 2. Support the planning and execution of training programs for new recruits. 3. Maintain and manage related administrative and performance reports. 4. Execute insurance projects and evaluate the effectiveness of insurance business development and promotional initiatives to support project objectives and performance targets. 5. Perform other tasks as assigned by supervisors.

1. 負責冷飲、熱飲調製，依店內配方完成茶飲、果汁及其他飲品製作，維持飲品風味與品質 2. 操作封口機、果汁機、茶飲設備及其他吧台器具，依標準流程完成備料與出杯 3. 執行茶葉、糖漿、配料及杯材備料，確認保存期限、存放狀況與每日庫存數量 4. 負責門市點單、產品介紹、飲品交付及外帶訂單處理，依顧客需求提供飲品選擇建議 5. 操作收銀機及電子支付設備，處理現金、找零、發票與每日結帳作業 6. 執行吧台、工作檯面、飲料設備及門市環境清潔，依食品衛生規範維持製作區域整潔 7. 依排班執行開店、閉店及門市日常營運作業，包含設備檢查、物料補充、垃圾分類與店內秩序維護 歡迎喜歡飲品製作與門市服務的你加入北投傳統式飲料店！工作時間可依實際需求彈性調整，具備吧台、冷熱飲調製或收銀經驗者歡迎立即投遞履歷，期待與你一起提供在地顧客熟悉又安心的飲品。