轉職熱搜工作

1.Key Account customers 維護及業績拓展。 2.重點產業別經營規劃及開發。 3.主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標。 4.負責產品之銷售業務推展相關事宜。 5.傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 6.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 (工作待遇顯示為月薪，保障底薪+高額業績獎金+季達成獎金+交通津貼，公司配發筆電及手機)

還在因為交通問題困擾著優秀的你/妳不敢大膽的按下〝應徵〝嗎? 別擔心，你/妳的心聲我們聽到了!!! ★本職務備有交通車，接駁路線行經3大捷運站(民權西路站、行天宮站、中山國中站)，歡迎有意願的你/妳加入我們，一起共享福利★ 1.負責餐飲部行政文書資料處理，維護、更新、管理文件檔案和資料庫系統。 2.彙整員工班表、加班單與出缺勤記錄。 3.餐飲物品及食材申請並追蹤物品進度。 4.貨品驗收/入庫上架，效期先進先出/存貨盤點。 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。

1.負責新產品或技術的製程開發及導入。 2.負責新材料的評估、測試、分析與選擇。 3.制訂新產品檢驗標準。 4.技術文件製作。 5.量產問題處理及協調。 6.其他主管交辦事項。

1. 貴賓接待通報與車輛引導。 2. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 3. 負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 4. 現場緊急事件回報與處置。 5. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保客戶安全。 6. 豪宅安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 7. 業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 8. 包裹與掛號之收送。 9. 每日勤務紀錄簿登記。 10. 積極主動，態度端正，具服務熱誠。 11. 熟稔禮賓接待服務，具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。 12. 協助社區經理及住戶交辦事項，社區設備操作及影像監控。 13. 上班時間：日班07:00-19:00 夜班19:00-07:00 本公司有完整專業教育訓練、最強之後勤支援系統、堅持的經營理念、暢通之升遷管道、調整薪優之效率、優質之企業文化與社區品質之堅持！ 歡迎有企圖心者加入我們的行列，一起努力！ 工作願景: （一）深入物業組織學習能力、專業教育訓練，有效累積物業管理的專業知識及經驗。 （二）不與同業惡性競爭，培養具有產業差異化且互補的核心專長業務。 （三）研訂長期發展策略，以勞力密集的建築物管理維護業務為基礎，朝資訊化、人文涵養方面多角化發展，拓展高附加價值的商業支援、資產管理及生活服務的業務。 （四）提升業界形象，改善工作條件，以吸引更多優秀人才投入服務、提升企業優質文化與同仁工作尊嚴。 （五）培育專業物業經理人以儲備未來業務發展的需要，與國際品牌競爭。

1.準確點收商品數量，以及協助商品檢驗品質 2.協助辦理退貨並確認退貨數量準確性 3.需搬重物、整理並分類驗收貨物 4.驗收區環境整理、清潔維護作業 5.認真負責、細心 6.其他主管交辦事項

🛡️【南港區日班警衛】穩定日班 × 福利齊全 × 安心成就感 🌞在這裡，你不只是站崗的人，更是守護社區秩序與住戶安心的守門人。 每一次問候、每一場巡查，都是一份值得驕傲的使命感。 加入我們，讓責任成為你的榮耀，讓穩定成為你的人生基石。 ––––––––––––- 🔖【工作內容】 ▸門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊與安全維護 ▸文件收發、建築與設備清潔、維修協助 ▸監視公共區域，維持安全、防火防盜 ▸控制照明、空調、通風等設備 ▸運送及保護重要物品 ▸社區安全維護，保障住戶生命財產 –––––––––– 🕒【工作時間】 ✦日班制（做四休一） ✦週休二日 –––––––––––– 📍【工作地點】 台北市 南港區 –––––––––– 👀 【條件要求】 ☑ 學歷不限、經驗不限 ☑ 誠懇負責、具服務熱忱者佳 ☑ 穩定長期工作者尤佳 –––––––––––– 🎁【福利制度】 v 勞保、健保、勞退提繳 v 特別休假制度 v 三節獎金、年終獎金、生日禮金 v 意外險、員工團保 v 制服提供、教育訓練 v 明確升遷制度 –––––––––––– 💖在聯鈞，你不只是執勤，更是被信賴的守護者。 我們提供的不只是穩定收入，更是一份有尊嚴、有歸屬的職涯。 讓我們一起，守護城市的安全，也守護自己的未來。 –––––––––––––– 📩 【應徵方式】 有意者請先投遞履歷，符合者我們將盡快與您聯絡。 您的專業與熱忱，將是守護社區安全的重要力量！

【國泰集團】誠徵百貨行銷企劃儲備幹部，團隊擴編，強力招募中！ 想加入台灣前十大企業集團嗎？ 想突破台灣一成不變的環境嗎？ 想挑戰台灣物業管理的高薪嗎？ 別再想啦！我們等的人就是你！ 【工作內容】 1.整合檔期行銷企劃及販促活動規劃、執行及效益分析 2.行銷活動之企劃與執行、異業結合活動之洽談 3.會員系統的維護與管理、會員數據以及競爭市場資料蒐集與分析 4.會員資料整合分析、資料庫名單分群及消費需求規劃 5.社群媒體經營、策略規劃 6.廣告活動宣傳、製作物策劃、編輯、規劃 7.執行主管交辦事項 【待遇】 依個人學經歷敘薪，年終獎金平均2個月，表現優異年年加薪。 【福利】 1.享勞、健保、勞退及員工團體保險 2.端午、中秋節金 3.婚喪禮金、生日禮、子女教育補助 4.員工旅遊、年終聚餐補助 5.社團、健行活動 6.員工健康檢查、健康專案禮品、節慶禮品 7.公司定期及不定期教育訓練 8.派外受訓(勞安、消防及其他專業訓練)，專業訓練補助 9.員工制服

1.電(扶)梯保養維修 2.處理客戶投訴問題 3.簡易報表製作 4.參與技術能力之相關訓練 5.能獨立作業，配合值班勤務 6.具乙或丙級升降設備技術士證 7.有電梯或手扶梯工作經驗佳 歡迎相關科系或有證照者加入本公司行列