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本工作地點位於健康護理之家 https://www.health-nursing.com.tw/ 1. 清理身體及環境：包括洗澡、洗頭、更換尿布、看護墊，修剪指甲、維持口腔清潔， 並更換床單、環境打掃等。 2. 協助處理住民活動：包括協助上、下床、坐輪椅或到處走動。 3. 協助身體檢查與評估：包括量體溫、呼吸、脈搏、血壓及檢查皮膚有無壓瘡。 4. 提供技術性照護：如餵食、翻身、拍背等。 另提供: 1.供一餐 2.簽約滿一年予額外津貼 3.在職教育訓練 4.年度員工健康檢查 5.中秋禮品、年終獎金

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百堺工程是一家專注於空調、水機電工程的專業公司，我們以高品質的工程施工聞名，特別是為高科技大廠提供精准且符合嚴格標準的工程服務。我們主要服務科技大廠及其他對品質有高要求的客戶，力求透過專業的技術與服務，為客戶提供最佳解決方案。 工作內容： 1. 依照設計圖負責庫板安裝及精準組合作業。 2. 解讀施工圖並進行現場放樣與定位，確保準確性。 3. 組裝庫板構件及安裝鋁製天地軌，同時執行邊收處理。 4. 進行庫板開孔作業，並使用矽膠進行施工及密封。 5. 定期檢查施工進度及品質，確保合乎客戶需求與標準。 6. 協助現場操作所需工具及材料，並確保使用的安全性。 7. 與團隊協作，優化施工效率及問題解決能力。 8. 完成主管所交辦的其他相關事項及臨時需求。 百堺工程不僅重視施工品質與精準度，更鼓勵每位員工透過在職學習持續成長，希望你是具有責任感且熱愛挑戰的專業人才。立即加入我們的團隊，共同為高科技產業提供卓越的工程服務，我們期待您的加入！

工作內容： 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 由照顧服務員到案主家中提供基本身體清潔照顧、關心問安、餐食照顧、環境整理、陪同就醫、代購、簡易護理照顧及復健等。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可（歡迎無經驗、二度就業、退休人士） 二、服務地區：潮州區（萬巒、內埔、竹田、潮州）（可依居服員所在地彈性調整，避免路途過遠） 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」（有身障課程證 書或失智課程證書 佳） 四、薪資 拆帳制：6/4拆 (B碼、G碼、A碼5/5拆，絕對透明)轉場費另計 各項津貼：開案獎金、介紹獎金、三節獎金、丙照津貼、生日禮金、體檢補助、不 定期聚餐、公司教育訓練每年補助20學分（若參與公司舉辦課程不受限 20學分）。 五、勞保（含勞退6％）、健保、團體意外險、照顧責任險條件： 1.需具備照顧服務員資格(需受訓完成96小時以上之結訓證書) 2.對於老人照顧服務相關有熱情活力願意高，細心、抗壓性強、配合度高 3.具長照人員小卡(居家服務員) 4.具失智及身障訓練證明 5.會簡單使用手機操作（上下班打卡軟體）

職務說明 負責百貨精品櫃位、商業空間、食品櫃等工程之全案管理，從估價、排程、施工到驗收，確保專案品質、進度與預算皆符合品牌精品等級標準。 工作內容 1. 專案全流程管理（估價、排程、圖面確認、施工監工、驗收）。 2. 與品牌端、百貨公司、設計師、工班進行技術與進度協調。 3. 熟悉並執行百貨施工規範（消防、機電、結構、進出場流程）。 4. 施工品質、材料到貨、變更與工程紀錄控管。 5. 工程預算控管及追加／減項確認。 必要條件 • 3–5 年以上商空／百貨櫃位／裝修工程經驗。 • 良好跨單位溝通能力與專案整合能力。 • 高度責任感、抗壓性，能獨立負責專案。 • 具現場判斷力，能即時處理突發狀況。 加分條件 • 熟 AutoCAD、SketchUp 或工程排程工具。 • 具精品品牌或百貨專案經驗。 • 具相關證照或科系背景者佳。 在光嶼，你可以獲得 • 實際操作精品品牌與百貨專案的核心工程經驗。 • 參與高標準商空設計落地，培養整合設計與工程的能力。 • 跨品牌、跨百貨體系的實務歷練與清楚的職涯成長路徑。 • 被期待提出專業判斷、在專案中發揮關鍵影響力。

1.負責安全衛生管理及教育訓練相關業務,及ISO安作業程序及標準作業流程 2. 環境定期及不定期稽核巡檢與紀錄 3. 環境檢測、消防安全檢測、消防訓練、防護計畫、制定規章等安全衛生管理 4. 污廢水處理、廢棄物…各項環安業務檢測及申報檢測、處理廢棄物的排放是否符合稽核單位的規定 5. 緊急事故處理與危害預防 6. 維護保養安全設施，並做好環境管理、安全檢查、演習規劃、法規需配合的事項排程 7. 其他職業安全衛生管理事項及主管交辦事項 邑昇已經逐漸發展成為一個提供多樣化產品與服務, 產品廣泛應用於/電源/儲能/工業電腦/網通/車載/伺服器/電腦週邊/消費性電子/低軌衛星等相關產業。 不斷的精進製程能力&優化, 我們能為客戶提供優質且具競爭性的產品. 小量多樣的彈性生產及產能調整的對應能力，來滿足不同客戶的需求。 身為地球村的一個成員，邑昇不僅對客戶提供優良之產品及滿意的服務保證，也致力開發綠色產品，並以環保觀念經營企業，期使企業與地球環境能和諧永續共存。 保險類：勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類：制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類：員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類：員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度：符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類：年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節，依盈餘而定) 員工活動與特惠：國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股

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