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電機副工程師/工程師【台南市麻豆區】
月薪 36000~45000元 台南市麻豆區 工作經歷不拘※ 設備案: 1.確認設備數量與規範是否符合法規、進行圖面核對 2.火警圖面清圖、程式編輯 3.火警系統指導安裝與測試、教育訓練(含教材製作) 4.設備問題回報,協調支援技術問題 ※ 工程案: 1.協助工地負責人與監工協調下包商消防機電施工進度 2.追蹤維護保養案,查驗進度與查修追蹤 3.工程現場問題查修及異常回報 4.消防機電組裝測試及檢驗 5.主管交辦之其他事項 【其他說明】 ※ 非相關科系亦可,如為消防/電機電子/工業工程/營建相關科系者佳 ※ 此職務有培訓機制,視專案預計派駐台南南科或高雄地區,可配合外派佳展開 -
營造工程師
月薪 60000元 台北市松山區 10~11年工作經驗1. 指揮並監督現場,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 具備圖面檢討,審查能力,前期規畫作業及施工圖說審查,施工細部圖面檢討,圖面整合能力等工程計畫能力。 3. 與業主,施工廠商及設計單位討論及解決,如工序,鄰房和建築相關等事務。 4. 指導監督技術員施工。 5. 轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題。 6. 現場安衛執行及查核。審查與檢閱專案之規劃,以監控是否遵守建築,安全法規及其他章程。 7. 工程施工進度管理,工程品質稽核及驗收。展開 -
急徵桃園/八德區早班機動保全員
月薪 38000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗1. 執行安全巡邏與監控:負責巡邏建築物及周邊環境,定期進行門窗安全檢查,監控出入人員身份確認並注意可疑活動。 2. 緊急應變與處理:處理警報及回應緊急情況,防止竊盜、火災等事故,熟悉相關安全及消防程序,具備急救基本知識。 3. 技術與操作:操作監控設備進行即時監視,熟悉鑰匙及門禁管理,熟練進行基本電腦操作以完成報告。 4. 大樓設施管理:提供大樓綜合管理服務,監督建築設備的日常運行與維護,協助停車場的管理工作。 5. 客戶服務與住戶協助:處理住戶問題及糾紛,進行訪客登記及引導,與人員保持良好的溝通,提供友善與協助。 6. 行政紀錄與報告:負責安全事件的詳細記錄與報告,遵守相關安全政策與程序,確保文檔井然有序。 7. 個人素質與表現:遵從高標準的警覺性與觀察力,維持優良的體力耐力,具備卓越的時間管理與組織能力。 歡迎加入我們熱情專業的團隊,提供安全可靠的服務,期待您的加入成為桃園區的守護者!立即投遞履歷!展開 -
[松江門市]驗光師/驗光生/配鏡師(中天眼鏡)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗希望有眼鏡業相關經驗,瞭解服務業性質,需用心學習者佳。 誠徵有志於眼鏡行發展之優秀人才,歡迎一起加入。 1、驗光、配鏡、眼鏡銷售及售後關懷等工作。 2、負責檢配顧客眼鏡,提高整體配戴舒適度。 3、眼鏡製作相關技術。 4、負責進行店務作業及相關執行工作。。 上班時段(排班制) 平日AM10:30~PM21:00 假日AM10:30~PM18:00 員工團體保險,員工意外險,員工制服,教育訓練,公司產品優惠價,彈性輪休,生日禮金 每月排休八天 春節當月排休十天 國定假日調休 元旦、二二八、清明、勞動節、端午、教師節、中秋、雙十、光復節、行憲紀念日展開 -
【品保部】品管工程師
月薪 38000元 新竹縣新埔鎮 3~4年工作經驗主要職責 1. 品質檢驗:負責產品的入廠檢驗、過程檢驗及出貨檢驗,確保產品符合公司及客戶的品質標準。 2. 問題分析:分析生產過程中的品質問題,找出根本原因並提出改善方案。 3. 數據分析:收集和分析品質數據,製作報告以供管理層決策。 4. 內部稽核:確保各項流程符合標準作業程序。 5. 上級主管交辦事項。 所需技能 1. 技術能力:具備機械、電子或相關領域的專業知識。 2. 數據分析:熟悉統計方法及品質工具,如SPC、FMEA、8D報告等。 3. 問題解決能力:能夠有效分析問題並提出可行的解決方案。 4. 溝通能力:良好的口頭及書面表達能力,能夠與不同部門協作。 *工作地點:新埔倉儲/大溪工廠(依面試後議定)。展開 -
工地主任
月薪 70000元 新北市三峽區 3~4年工作經驗1. 負責工地現場的工程監督管理,包括進度管理、品質管理及工程驗收,確保工程按照計畫執行並符合規範。 2. 執行安全管理,確保工地施工人員和環境安全,並遵循相關法規要求進行作業。 3. 協助進行施工圖紙的解讀,提供精准的技術指導,確保施工品質與設計一致。 4. 負責資源管理、成本控制及預算管理,確保工程資源運用高效並控制於預算範圍內。 5. 管理工地文件與工程合約,進行文書作業、索賠處理及合約執行的相關事宜。 6. 處理工地現場突發問題,進行有效溝通協調及危機管理,確保工程順利進行。 7. 使用工程管理相關軟體(如AutoCAD、Project Management工具等)進行工程計畫和進度追蹤。 期待熱愛建築工程領域,擁有豐富現場管理經驗的你加入我們的團隊,一起創造更美好的建築作品!歡迎投遞履歷,我們期待您的加入!展開 -
資深製程工程師 (PCB事業處)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 3~4年工作經驗1.異常解析及製程管制 2.產品良率分析 3.專案料號生產品質確認 4.製程流程建立及優化(SOP) 邑昇已經逐漸發展成為一個提供多樣化產品與服務, 產品廣泛應用於/電源/儲能/工業電腦/網通/車載/伺服器/電腦週邊/消費性電子/低軌衛星等相關產業。 不斷的精進製程能力&優化, 我們能為客戶提供優質且具競爭性的產品. 小量多樣的彈性生產及產能調整的對應能力,來滿足不同客戶的需求。 身為地球村的一個成員,邑昇不僅對客戶提供優良之產品及滿意的服務保證,也致力開發綠色產品,並以環保觀念經營企業,期使企業與地球環境能和諧永續共存。 保險類:勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類:制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類:員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類:員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度:符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類:年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節,依盈餘而定) 員工活動與特惠:國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股展開 -
製造組長 (光電事業處)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 3~4年工作經驗1.產線管理(人、機、料、法) 2.產能提昇 3.良率控管 4.主管交辦事項 DOSUN 品牌價值始終致力於自行車騎乘安全,堅信安全的夜間自行車活動不僅僅來自於充足的照明,而是提供所有用路人一個友善的用路環境後所帶來的安全體驗。 DOSUN從設計、研發、生產、行銷都致力於給消費者最好的服務。產品設計上,聆聽使用者的心聲與需求,將各系列自行車燈產品推陳出新,結合更多經驗以提昇各方面品質。 2021年開始DOSUN秉持品牌核心理念跨入電動輔助自行車。 以運動休閒為本質,利用本身對於深耕自行車產業的經驗及車燈電控上的科技。使自行車朋友們更能專注於享受騎車過程所帶來的感受,提供各階段年齡的朋友一個全新的生活體驗。 銷售服務上,在全球皆有與DOSUN合作的經銷商,不論您身在何方皆能為您提供最完整的服務。 遵循著LOGO的設計,結合燈與人的可愛圖騰,因為 DOSUN 深知「產品和技術應符合人的本性」,並依此理念努力打造移動式照明產品的領導品牌,持續發揚陽光、快樂、正向的 DOSUN 品牌優良特質。 DOSUN品牌體驗館:新北市鶯歌區 DOSUN品牌體驗館/辦公室:台中市大甲區 DOSUN品牌體驗館:高雄市鼓山區 保險類:勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類:制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類:員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類:員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度:符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類:年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節,依盈餘而定) 員工活動與特惠:國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股展開 -
台北【廚務專員】月薪上看57,400元!年終獎金另計!(餐飲/餐飲業/內場/儲備幹部/廚房助手/餐廚助手)
月薪 43814~57400元 台北市中正區 工作經歷不拘⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年,即可獲得10,000元!! 入職滿一年,再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐內場廚務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★廚務專員—平均月薪上看57,400元!年終另計!★★★ 任用薪資:月薪43,814元 考核通過:月薪上看57,400元~(含營運等獎金最高每季35,000元、職能獎金最高每月2000元) ※通過職能考核者,每月發放職能獎金。 ※通過試用期,即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市● 大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市● 板橋區、新莊區、新店區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發,面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班: ●廚務專員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 餐點備製及調理、出餐品質確認、設備及廚房清潔維護、 食材驗收、原物料備品庫存管理、廚房衛生管理相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練:基礎訓練 2. 在職訓練:專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金!!!年終另計!!!》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金!!!年發獎金另計!!! 》 ※通過試用期,即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資:月薪60,000元 考核通過:月薪上看88,300元~(營運等獎金最高每季55,000元、委任處室組長每月10,000元) ↑ 【副理】 任用薪資:月薪50,000元 考核通過:月薪上看73,300元~(營運等獎金最高每季55,000元、委任處室組員每月5,000元) ↑ 【內場副手】 任用薪資:月薪45,814 考核通過:月薪上看58,900元~(營運等獎金最高每季35,000元) ↑ 【廚務專員】 任用薪資:月薪43,814元 考核通過:月薪上看57,400元~(營運等獎金最高每季35,000元、職能獎金最高每月2,000元) ↑ 【廚務人員】 任用薪資:月薪37,000元展開 -
【單車精品】品牌營運Brand Lead
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗【工作內容】 作為曜越單車的品牌產品管理,你將是國外原廠與台灣市場間的關鍵橋樑。你負責的不只是單車零件,而是經營一個品牌的生命週期。 1.品牌代理與原廠維護: 負責國際單車品牌的對接、年度採購談判及合約管理。 2.市場趨勢分析: 掌握全球與台灣單車市場動向,進行競品分析,精準定價並制定產品導入策略。 3.產品生命週期管理: 從新產品導入 (NPI)、預測採購量 (FCST) 到庫存去化管理,確保健康的庫存水位與毛利率。 4.行銷與通路策略: 與行銷團隊協作,策劃品牌發表會、車友體驗活動,並協助業務團隊開拓全台經銷通路。 5.跨部門協調: 串接維修技術部、倉儲物流及財務部,優化進口流程與售後服務體系。展開
