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技術主任的主要目的是通過設計變更和技術改進來提升產品效能和品質，確保產品符合市場需求和技術標準。而品質的提升攸關使用者之用水體驗，效能的提升有利於節能減碳。 總結來說，技術主任在提升產品效能與品質、管理專案與資源、指導員工、管理合約與技術文件管理等方面扮演著關鍵角色，對於公司的技術發展和市場競爭力具有重要意義。 木川工業注重個人發展，將在各階段提供協助，透過我們的工作提供一個持續創新且具全球成長潛力的可能性。 工作內容 1. 透過設計變更提升產品效能 2. 指導、檢閱並負責產品設計與變更的認可。 3. 分析技術、資源成本與市場需要，以評估計畫可行性。 4. 分派、指導、評估單位新進員工的工作，並監督管轄員工的工作效能。 5. 檢閱並負責合約與支出評估的認可。 6. 發展或批准專案計畫、時程表或預算。 7. 制訂製造程序與產品標準。 8. 評估製程專案計劃，訂出最適化的製造流程。 9. 負責新產品製程的導入，並進行製程的檢測，以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 10. 負責技術文件之撰寫與維護。 11. 業務技術諮詢 12. 透過生產技術之調整以提升產品品質。

木川泵浦著重在合理價格內創造最高品質的產品，利益廣大用水民眾。您的加入將有助於此價值觀之實現。 透過具有挑戰性、艱巨與多樣性的項目，挑戰您的創造力與領導能力。您將會面臨需要獨立、自我負責和以客戶為導向的工作。 注重個人發展，木川將在各階段提供協助，透過我們的工作提供一個持續創新且具全球成長潛力的可能性，建立有效的溝通管道。 工作內容 *導入與發展製造技術與製造流程 *原型機與模型機製作 *新產品製造流程開發 *新產品導入生產 *生產技術驗證與改進 *生產輔、治具製造 *生產失效鑑識，執行改善計畫 *協助新產品開發 *其他主管交辦事項 技能要求 *熟悉機械加工技術 (車床居多，含傳統車床與CNC車床) *熟悉射出成形、沖壓成形、鑄造成形、品質工程其中一項(具沖壓成形經驗尤佳)

1. 無塵室現場安全管理（可接受無塵室環境工作） 2. 自動化設備之相關安裝校正。 3. 維持廠內自動化系統之正常運作。 4. 進行自動化設備維護、保養、異常排除。 5. 無相關工作經驗可 *日薪以每月22天工作天計算* *月薪34100起~50000⬆️* 無經驗配合公司調度都能4萬以上 🆙 滿三個月視工作狀況調漲薪資

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相關金屬家具/鐵件製造 1.熟悉折床 ,沖床等專業技術之相關工作佳。 2.負責操作機械等運作之從業人員。 3.於工廠學習專業技能。 4.無經驗肯學習皆可~~

我們是一家專注於軸承製造的企業，致力於提供高品質的金屬製品與相關服務。我們的核心目標是對製造流程進行創新與優化，不斷提升產品品質及效率，為客戶提供最佳解決方案，服務對象以各類製造業為主。 工作內容： 1. 因應生產產品型號變更需求，協助機台上模具安裝與架模作業，執行模具更換後的測試與調試，解決生產過程中的技術 問題， 確保生產設備順利運行並達到生產需求。 2. 與製造課部門主管緊密協作，共同確保產品的精準度與最終品質。 3. 除改模作業外，仍需一般生產機械操作。 我們誠摯邀請對模具技術充滿熱情並具有專業技能的您加入我們的團隊，與我們攜手推動製造業的技術發展與創新！立即投遞您的履歷，成為我們的一份子，共創卓越未來！

1. 負責CNC立、臥式加工機及其他現場加工機之操作與設定。 2. 進行機台例行檢查、故障診斷及修復，降低生產停機時間。 3. 根據技術圖紙與規格，選用適合工具和材料進行加工。 4. 執行加工過程監控，確保產品品質控制與量測精度。 5. ERP系統使用過站紀錄。 6. 進行CNC銑床及配套機械的日常維護與清潔。 7. 協助跨部門溝通，完成主管交辦事項。 8. 熟悉金屬材料特性與加工方法，追求技術精進與創新。 9. 正常上班時間為08:00-17:00需可配合加班或大夜班輪班需求。

1.逆滲透水處理系統相關業務處理。 2.各項儀器設備維護及簡易故障排除。 3.耗衛材管理。 4.非專業透析照護協助及書記職代作業。 5.教育訓練參與。 6.其他臨時交辦業務。

測試機操作人員, 3/31前到職有留任獎金-年資3個月期滿發放5000,年資1年期滿發放10000 測試印刷電路板、機器日常維護 休假制度:12H制 做2天休1天 日班 AM07:50 ~ PM08:00 請親自到廠面試