轉職熱搜工作

1.協助督導與管理櫃檯日常作業 2.接待VIP貴賓，協調部門內相關事宜，溝通協調能力強 3.熟悉集團顧客滿意標準並以此作為每日工作的指導，為標準管理員工表現 4.處理顧客抱怨、處理危機事件並具應變能力、維護良好顧客關係 5.協助部門的培訓及評估

【專業健康管理師守護者】與藥師並肩，打造社區健康守護網 如果你熱愛與人互動，對健康產業有興趣，這裡是你發揮專業的最佳舞台！ ※ 薪資優渥：底薪＋多樣化獎金，讓你的專業與業績成正比。 【你的專業角色】 健康諮詢專家：提供顧客基礎健康諮詢，專業介紹保健食品與醫療器材。 藥事核心支援：協助藥師確保顧客獲得精準的用藥資訊與優質服務。 營運管理達人：主導商品進貨驗收、智能庫存管理及吸睛的陳列佈置。 行政效能維護：執行門市日常行政、環境整潔維護，確保營運流暢。 團隊協作與晉升：初期於內場深耕核心業務，後續依表現重點培養為儲備幹部。 【具競爭力的待遇與福利】 實質回饋：提供透明的晉升管道、多元專案獎金、績效獎金。 保障權益：加班費另計（依法給付）、勞資關係透明。 專業加分：具備保健食品銷售、社區藥局、門前藥局經驗者優先錄取！ 【為什麼選擇我們？】 從零到一的培訓：我們重視每一位夥伴的成長，提供扎實的藥事知識訓練 成為醫療團隊一員：與專業藥師緊密合作，在專業氛圍中提升自我價值。 用愛守護健康：這不只是一份工作，更是用專業與愛心服務鄰里的志業。

【專業健康管理師守護者】與藥師並肩，打造社區健康守護網 如果你熱愛與人互動，對健康產業有興趣，這裡是你發揮專業的最佳舞台！ ※ 薪資優渥：底薪＋多樣化獎金，讓你的專業與業績成正比。 【你的專業角色】 健康諮詢專家：提供顧客基礎健康諮詢，專業介紹保健食品與醫療器材。 藥事核心支援：協助藥師確保顧客獲得精準的用藥資訊與優質服務。 營運管理達人：主導商品進貨驗收、智能庫存管理及吸睛的陳列佈置。 行政效能維護：執行門市日常行政、環境整潔維護，確保營運流暢。 團隊協作與晉升：初期於內場深耕核心業務，後續依表現重點培養為儲備幹部。 【具競爭力的待遇與福利】 實質回饋：提供透明的晉升管道、多元專案獎金、績效獎金。 保障權益：加班費另計（依法給付）、勞資關係透明。 專業加分：具備保健食品銷售、社區藥局、門前藥局經驗者優先錄取！ 【為什麼選擇我們？】 從零到一的培訓：我們重視每一位夥伴的成長，提供扎實的藥事知識訓練 成為醫療團隊一員：與專業藥師緊密合作，在專業氛圍中提升自我價值。 用愛守護健康：這不只是一份工作，更是用專業與愛心服務鄰里的志業。

【專業健康管理師守護者】與藥師並肩，打造社區健康守護網 如果你熱愛與人互動，對健康產業有興趣，這裡是你發揮專業的最佳舞台！ ※ 薪資優渥：底薪＋多樣化獎金，讓你的專業與業績成正比。 【你的專業角色】 健康諮詢專家：提供顧客基礎健康諮詢，專業介紹保健食品與醫療器材。 藥事核心支援：協助藥師確保顧客獲得精準的用藥資訊與優質服務。 營運管理達人：主導商品進貨驗收、智能庫存管理及吸睛的陳列佈置。 行政效能維護：執行門市日常行政、環境整潔維護，確保營運流暢。 團隊協作與晉升：初期於內場深耕核心業務，後續依表現重點培養為儲備幹部。 【具競爭力的待遇與福利】 實質回饋：提供透明的晉升管道、多元專案獎金、績效獎金。 保障權益：加班費另計（依法給付）、勞資關係透明。 專業加分：具備保健食品銷售、社區藥局、門前藥局經驗者優先錄取！ 【為什麼選擇我們？】 從零到一的培訓：我們重視每一位夥伴的成長，提供扎實的藥事知識訓練 成為醫療團隊一員：與專業藥師緊密合作，在專業氛圍中提升自我價值。 用愛守護健康：這不只是一份工作，更是用專業與愛心服務鄰里的志業。

1. 進行相關設備之驗收, 設定, 測試, 淨化, 保養及日常操作。 2. 維護日常操作表單紀錄。 3. 執行檢驗, 搜集並分析樣本。 4. 規劃, 維護與保養工作場所排放系統。 5. 主管交辦事項 6.需要配合加班，全勤獎金2000

各式建築物內部相關線路設計規劃、給/排水配管、電器線路、空調工程 按照藍圖進行高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 月薪制，如需國定假日上班、夜間加班加班費另計。 皆有勞健保，6％勞退提撥（保工會的需要自己給付）、團保、春酒、尾牙、旅遊補助、年終獎金，保障你的權益。

1. 照顧長者健康管理及安全維護。 2. 協助準備餐點及照顧長者用餐。 3. 撰寫個案聯絡簿及相關表單、照護紀錄書寫、活動帶領。 5. 協助環境整潔維護與協助處理庶務性工作。 4.具抗壓性及服務熱忱、有面對挑戰的熱情，可獨立作業亦願積極融入團體且對失智長者服務有興趣者。 5.完成主管交辦事項。

1.協助督導與管理櫃檯日常作業 2.協調部門內相關事宜，溝通協調能力強 3.處理顧客抱怨、處理危機事件並具應變能力、維護良好顧客關係

一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

一、職務說明 1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。