轉職熱搜工作

1.業務推展工作，客戶關係維護。 2.業務行銷規劃。 3.協助體檢現場流程順暢。 4.體檢報告完成送達與請款。 5.其它臨時交辦事項。

(一)、具吧檯或餐飲相關經驗佳。 (二)、需具備一般電腦文書作業能力。 (三)、具有親和力、及服務熱忱，樂於學習上進者。 (四)、上班須化妝、穿著制服。 (五)、月休9日(需排休)。 (六)、享特休、年終、三節禮、生日禮。

(一)、櫃台接待、電話接聽服務，具飯店或相關經驗佳。 (二)、需具備一般電腦文書作業能力。 (三)、信件、包裹建檔與收發。 (四)、具有親和力、及服務熱忱，樂於學習上進者。 (五)、上班須化妝、穿著制服。 (六)、月休10日(需排休)。 (七)、享特休、年終、三節禮、生日禮。

1. 國貿報關進出口實務工作經驗、英語聽說讀寫流利 ***每月依個人績效另有抽成獎金*** 2. 處理國貿相關事務信用狀申請與核對進出貨跟催、資料維護key in、書信往來回覆並為部門業務人員之後勤支援。 3. 處理國貿相關事務信用狀申請與核對進出貨跟催與客戶聯繫書信往來回覆，出貨排程、追踨出貨狀況並製作進出口報關相關作業(INVOICE/PACKING LIST) 核對各類單據及對帳單交付請款 4. 公司網站維護，進銷存系統登打與出貨事宜、庫存管理 5. 善於溝通協調，並需具細心，理解力、學習力強特質。 6. 陌生開發新客戶，熟悉電商平台者佳主管交辦事項 7. 工作區域打掃

1. 負責工程規劃、設計工作、施工圖及竣工圖繪製、專案推動執行及監工。 2. 配合協力廠商溝通協調，圖面規劃、檢討、計劃書編寫、施工排程。 3. 主管交辦事項。

工作內容 我們正在尋找一位積極主動、細心且具備人力資源相關經驗的專業人才，負責集團內人資相關作業，協助公司營運順利進行。 主要職責： 1. 人力資源作業管理：負責人事相關作業，包括招募、薪資管理、員工關係維護等。 2. 考勤與薪酬管理：處理員工出勤紀錄、薪資計算等。 3. 人才招募與人員異動：執行招募流程、安排面試、處理人員異動與相關行政事務。 4. 教育訓練規劃：協助公司內部教育訓練計劃，安排課程與執行培訓活動。 5. 員工關係與溝通：推動員工關懷計畫，維護良好的員工關係，並協助跨部門溝通。 6. 勞動法規遵循：確保人資作業符合勞基法、就業服務法等相關規範。 7. 其他主管交辦事項：協助主管處理人資相關專案與臨時交辦工作。

歡迎主動、細心的您加入我們 一起將台灣茶、中國普洱茶以精緻有條理的方式展現，將品牌「以德傳人，以茶會友」的文化與精神，讓更多人認識~ 【工作內容】 1. 商品行銷檔期執行、跟追、報表統整 2. 商品主檔建檔與系統資料維護 3. 品類銷售數據統整 4. 協助年度行銷專案相關事務 能獨立作業、反應快， 熟悉Excel與PPT工具或樂於學習精進 喜愛茶或對食品、茶產業有興趣者尤佳

1. 研發專案設計審核與進度管控 2. 氣體、流體設備製造ODM、OEM之技術開發 3. 擬定及落實研發部門年度策略執行計劃與目標 4. 分析技術、資源成本與市場需求，以評估計劃可行性 5. 研發流程之持續改善與提升 6. 協助重大品質問題分析及改善 7. 擔任團隊顉導及跨部門溝通協調之角色 8. 善於分派任務並具計劃性和實施執行的能力 9. 關鍵技術保密與研發團隊的建立與管理 【加分項目】熟悉半導體製程與具備設備研發經驗

1.郵務收發、配送。 2.接聽、過濾、轉接來電。 3.櫃台與生活服務。 4.訪客接待與通報。 5.文件表單製作、歸檔及保存。 6.吧檯飲品及輕食製作。