轉職熱搜工作

餐務副理將協助餐務經理管理餐務部門的日常營運，確立高效、有效生產成本的操作方式，以確保運作順暢，並通過規劃、組織、指導和控制餐務操作和管理，從而最大程度地提高客人滿意度。 1. 監控並確保處理破損物品的行政工作，以提供持續反饋給現場團隊，作為減少破損和損失的工具。 2. 嚴格遵守已建立的運營支出，並確保控制所有成本。 3. 參與制定年度運營預算，包括運營成本、運營設備和固定設備與設備需求，以符合年度營運計劃的編制。 4. 監督並維護整潔、清潔的後廚食品和飲料區域，為所有餐廳和宴會提供乾淨的運營設備，根據預期的營運水平。 5. 高效協調餐務部門的所有活動，確保廚房器具、餐具、玻璃器皿和清潔用品及設備均有足夠的預定庫存。 6. 監督廚房和後廚食品和飲料區域的夜間清潔餐務人員。 7. 處理投訴和解決服務中的問題，記錄所有反饋，確保問題能夠及時得到解決，以達到客人滿意度。 8. 在更新標準操作程序方面協助高層，根據酒店標準和商業水平提出改進建議，以提高工作效率和績效。 9. 確保所有團隊成員都認識到富比士準則的重要性，以提供優秀的審核和服務表現。 10. 審查並向廚師及餐飲辦公室提交以下報告：每週和每月破損和損失報告、化學消耗報告、HACCP記錄、臨時管家檔案、健康檢查記錄、培訓師報告、簽署的清潔時間表。 The Assistant Chief Steward assists the Chief Steward in the supervision and coordination of the daily stewarding department operations. The individual establishes efficient, and productive costs to ensure a smooth operation and therefore contributes to maximizing guest satisfaction consistently through planning, organizing, directing, and controlling the stewarding operation and administration. 1. Monitors and ensures that breakages are administrated to provide constant feedback to the operation as a tool to reduce breakages and losses. 2. To strictly adhere to the established operating expenses and ensure that all costs are controlled. 3. Participates in the formulation of the Annual Operating Budget, operating cost, operating equipment, and FF&E requirements in line with the compilation of the Annual Business Plan. 4. Supervises and maintains an organized, clean, and sanitized back-of-house Food & Beverage area and provides all outlets and banquets with clean operating equipment, based on expected business levels. 5. Efficiently coordinate all the activities of the Stewarding department ensuring that at all times there is a sufficient established stock of kitchen utensils, crockery, glassware, and cleaning supplies and equipment. 6. To supervise night cleaning Stewards in the kitchen and back-of-house food and beverage areas. 7. Handling complaints and resolving service ‘Glitches’, keeping a record of all feedback under the appropriate system. Ensures that the issues are resolved promptly to guests’ satisfaction. 8. Assists the higher management in updating the Standard Operating Procedures by the hotel standards and business level by suggesting improvements to improve the efficiency of work and performance. 9. Ensure all team members recognize the importance of Forbes standards to deliver excellent audit and service performance. 10. Review and submit reports to the Chefs & Food & Beverage Office the following: Weekly & Monthly Breakage and Loss Report, Chemical Consumption Report, HACCP Records, File on casual Stewards, Health Inspection Records, Trainer‘s Report, Signed Cleaning schedule.

工作內容午晚兩餐依路線外送餐點 1.時薪200元以上 2.油資補貼 3.機車維修補 4.具愛心願意關懷獨居長者/身心障礙者

旅館相關之修繕及維護 1. 保養,檢測館內各項機器設備 2. 飯店維修裝潢事宜 3. 熟知操作修護水電相關工程 4. 配合廠商，聯繫安排館內修繕事宜 5. 配合房務完成客房保養及修繕事宜 6. 主管交辦事項

1.3A及3A-N備援系統及高壓電力系統運轉操作學習。 2.建置系統廠商細部設計及工程面定期檢討。 3.系統建置期間現場妥善度檢核。 4.系統運轉維護保養及基層工程師培訓。 『具工作經驗者，薪資另議』

1.水電工程現場施工 2.水電消防配管配線 3.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 4.依現場能力、學習態度和進步狀況來調整薪資 5.跟隨師傅學習專業的技能

1.協助機構工務簡易維修 2.必要時協助日照長輩接送 3.需駕駛手排汽車 4.固定休禮拜日，禮拜六半天(輪休) 5.完成主管交辦事項

1.到醫療院所端執行醫療軟體操作訓練、障礙排除。 2.排除客戶軟硬體問題。 3.有業務興趣者可 4.專業知識可入職後訓練,有電腦基本維修概念尤佳 5.抗壓性高,喜歡與人互動.溝通 6.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.5-1.7倍★★ ※ 公司額外提供油資補貼 ■發展與福利 1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、客服、硬體工程師。 2.採360度評量，三節獎金依績效0.5-2.5萬，2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金，部門月獎金與年終獎金。 ■職前訓練與其它: 1.具備服務熱忱與耐心，不會對與客戶互動恐懼. 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 3.有專人輔導職前訓練，約1-2個月。 ■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商，客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70％以上。 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 3.有專人輔導職前訓練，約1-2個月。 ■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商，客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70％以上。

工作內容 安裝及維修行車紀錄器,GPS等相關產品 受訓需3~5天在台南公司 有安排住宿 配公務車及公務手機 使用APP打卡上下班 歡迎有拼勁有學習意願的社會新鮮人投遞履歷! 法定項目：勞保、健保、勞退提撥、特休 福利制度：團保、年節禮盒/禮金、生日禮金、生育禮金、員工旅遊、員工進修補助、專業證照津貼、尾牙/春酒。

如果你擅長品牌策略、能精準洞察消費者心智，並具備強大的執行力與鼓舞人心能力，這將是你的舞台！ ＃本職務招聘對象不限於台中＃ 公司總部位於台中市中心，但我們非常歡迎來自其他地區的人才加入！將會為外地合適夥伴提供舒適的住宿環境。 【我們想與這樣的你/妳合作】 曾成功帶領品牌完成升級專案，並且能具體講述你在品牌定位、廣告投放、團隊協作及市場策略的操盤經歷與成果。善於建立良好關係，不只懂策略，還能親自帶隊執行，讓品牌升級不只是一個計劃，而是確實發生的成就。 【工作內容】 1. 防霾紗窗品牌規品牌策略規劃與市場發展執行 ・制定品牌發展策略，提升品牌價值與市場競爭力。 ・時刻關注市場變化、競品動態、消費者行為，進行市場研究與競爭分析，擬定品牌定位與行銷方向。 ・規劃並執行短、中、長期品牌行銷計畫，確保與公司目標一致。 2. 行銷活動與整合溝通 ・策劃品牌行銷活動（含數位行銷、社群媒體、實體活動等），依照公司資源，提升品牌曝光與消費者互動。 ・管理品牌內容行銷（官網、社群媒體等），確保品牌形象一致性。 ・建立並維護媒體、公關與異業合作夥伴，發展有效的品牌聯盟與行銷合作。 ・品牌內容物策劃、品牌溝通策劃與統籌執行：清晰了解品牌溝通、品牌形象每個環節標準與執行障礙， 且能敏捷執行。 3. 跨部門協作與行銷 ・與營運、客服銷售團隊合作，確保品牌策略落地並帶動業績成長。 ・制定行銷推廣方案，提高市場滲透率。 ・規劃會員經營與CRM策略，提升顧客忠誠度與回購率。 4. 團隊管理與績效追蹤 ・帶領行銷團隊，培育人才並提升企劃部團隊執行力。 ・設定行銷KPI，監測品牌活動成效，確保執行效率與策略落地，調整策略以優化投資回報率（ROI）。 5. 廣告與數據分析——精通廣告投放、GA 後台數據分析、熱點圖分析，確保行銷資源高效運用 6. 品牌內容物策劃、品牌溝通策劃與統籌執行：清晰了解品牌溝通、品牌形象每個環節標準與執行障礙，並且能敏捷執行 【全球思維，無限行動 Think Global. Act Beyond.】 # 2025-2026主要工作目標： 1、品牌在地化策略執行——深度理解台灣市場與消費者心智，制定並執行符合台灣市場的品牌行銷計畫。 2、高效率協作機制建立——了解品牌、行銷、廣告、設計等各職能環節，確保策略落地執行並提升專案效率。 3、國際化前置布局——提前規劃品牌國際化策略，將台灣市場的成功模式複製到海外市場，為品牌的全球擴張做好準備。 【職位要求】 ・3年以上品牌行銷管理經驗，曾主導品牌升級項目尤佳，具備完整的策劃、執行、優化經歷，能清晰分析成功案例。 ・廣告投放與數據分析——熟悉多平台廣告投放（GA、Meta、Google Ads、Tiktok Ads），能根據數據回饋優化投放策略，提升 ROI。 ・企劃部營運管理——熟悉企劃部各崗位（品牌、行銷、廣告、內容策劃、影音部、營運部）職責、產出標準，並能高效組織不同企劃之間的個人產出、共同產出環節。 ・強大的執行與落地能力——不僅擅長提出策略，還能親自操刀實施，在品牌形象、投放、企劃、宣傳、發布各環節具備完整實戰經驗。 【面試必要】請提供過往作品集、案例提供面試官共同探討 【我們適合與誰同行】 我們喜歡開放、共享收益的風氣，強調自我檢討、團隊合作、真誠的重要性。上升空間寬、公司鼓勵自我成長，技能學習、書籍，都可以在入職半年後提出，公司自己有內外部豐富教育資源提供。 【SMOG防霾紗窗門市資訊】 台中實驗室門市：台中市西屯區惠中路二段50號 https://maps.app.goo.gl/nWQZxc2QM4dYiLwf7 桃園直營門市：桃園市桃園區建國路61巷58號 https://maps.app.goo.gl/5xvZ5TMRLoGDjSZY7 台南展示間：台南市永康區復興路246巷8號 https://maps.app.goo.gl/DN1sVmqJzaYCSgFY9 高雄辦事處：高雄市楠梓區土庫二路30號 https://maps.app.goo.gl/iv8Jmvu3uBwHESvH7 【防詐一起來】 本公司絕不會在本官網公告之指定地址以外進行面試。任何要求您前往其他場所進行面試的通知，並且絕無入職前保證金、押金...等預收款規定，此類訊息均非本公司發出，請務必提高警惕。如有疑問，請與我們的官方聯繫方式確認。

1.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 2.按照藍圖進行高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 3.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 4.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 5.發電機設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝、電話、對講機設備安裝