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*跨區媒合 *收到履歷後，會依電話方式聯繫面試日期 *確定錄取後，前期須至訓練店受訓 《招募職位：營運儲備主管／門市正職人員／ 兼職計時人員》 工作待遇： (1)營運儲備主管：考核期間月薪37,000元起 (2)門市正職人員：月薪:33,800元起 (3)兼職計時人員：時薪196元起 公司提供完善的薪資/獎金/福利，透過專業的教育訓練/職涯發展，讓夥伴學習店舖營運事項，培育成為專業經理人。 《營運儲備主管／門市正職人員》 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營)。 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護)。 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)。 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)。 相關福利：享保險、月休8~10天、免費制服、年度旅遊(依年資補助)、員工優惠餐飲等。 歡迎直接投遞，疫情期間如有任何問題也歡迎來信詢問^^

*跨區媒合 *確定錄取後，儲備幹部夥伴於前期須至訓練店受訓 《招募職位：營運儲備主管／門市正職人員／ 兼職計時人員》 工作待遇： (1)營運儲備主管：考核期間月薪35,500元起 (2)門市正職人員：月薪:32,800元起 (3)兼職計時人員：時薪196元 公司提供完善的薪資/獎金/福利，透過專業的教育訓練/職涯發展，讓夥伴學習店舖營運事項，培育成為專業經理人。 《營運儲備主管／門市正職人員》 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營)。 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護)。 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)。 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)。 相關福利：享保險、月休8~10天、免費制服、年度旅遊(依年資補助)、員工優惠餐飲等。 歡迎直接投遞，疫情期間如有任何問題也歡迎來信詢問^^

公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

本公司專注於綜合商品批發代理，提供多元商品採購、供應及通路服務，服務對象涵蓋零售商、通路業者及企業客戶，致力於建立穩定的供應鏈與高效的商品採購管理機制。 通路談判能力：具備與大型零售通路（如量販店、超商、電商平台）或經銷商談判上架、毛利、促銷資源的豐富經驗。 市場敏銳度：能精準預測消費趨勢，調整商品組合（Assortment）與採購策略。 工作內容： 1. 負責供應商開發、評估與日常管理，依據商品品質、供應能力、價格條件及合作穩定性，建立並維護供應商名單。 2. 進行市場調查，蒐集商品價格、供應狀況及採購趨勢，辦理詢價、比價與議價作業，降低採購成本並提升採購效益。 3. 依據庫存水位、歷史銷售及使用量、需求預測與交期，擬定採購計畫及補貨時程，確保商品供應穩定。 4. 掌握採購訂單執行進度，追蹤商品交期、數量及品質，確保貨品依約到貨並符合驗收標準。 5. 負責採購合約及相關文件之審核與管理，執行合約條件協商，確保採購流程符合公司制度及相關規範。 6. 處理庫存異常、滯銷品、遺失、短缺及延遲到貨等問題，分析原因並提出改善及預防措施。 7. 建立與優化採購標準作業流程、供應商評鑑制度及採購管理機制，提升作業效率與流程透明度。 8. 針對商品品質異常與供應商進行檢討，追蹤改善對策及執行成效，維持商品品質與供貨穩定性。 9. 因應臨時或緊急需求，協調內部需求單位及供應商，執行緊急採購與替代方案評估。 10. 協助新商品、新貨源及新供應商開發，評估商品市場性、供應條件及成本效益，拓展採購來源。 11. 定期彙整採購、庫存、成本及供應商績效資料，製作採購分析報告，提供主管作為採購決策參考。 12. 協調需求單位、倉儲、財務及供應商間的溝通，妥善處理採購流程中的異常事項。 13. 熟悉基礎採購作業及採購系統操作，協助團隊達成採購計畫、成本控管及部門績效目標。 14. 協助主管推動採購相關專案及執行其他交辦事項。 我們重視具備採購潛力、邏輯分析能力及溝通協調能力的人才，並提供參與商品採購、供應商管理及採購流程優化的發展機會。歡迎具責任感、主動積極且願意累積採購專業的您加入團隊，與我們共同提升商品供應與採購管理效能，期待收到您的履歷。

公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

工作內容： 1. 熟店舖管理、營運。 2. 理性處理客戶訴求，解決問題。 2. 具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識。 3,物料盤點及叫貨管理 4. 管理及教育員工，擅長溝通協調 。 工作地：桃園、新竹、苗栗

1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)

1. 負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2. 改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 3. 負責ISO體制之推行、供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 4. 推行並落實QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。 5. 主導內部稽核活動及外部認證，監督及管理TQM執行成效。 6. 負責產品檢驗規劃之制定，以及產品功能之測試與驗證。 7. 解析競爭產品之品質規格，以改進品質，降低品質成本之損失。 8. 導入新產品，並處理製程品管問題。 9. 負責文件管理中心之建立與維護，及客戶服務的品保程序之規劃。

1. 產能規劃與生產管理 (1) 制定產能策略，依據需求預測進行人力配置與預算規劃 (2) 負責生產計畫與交期管理，確保產能配置最佳化，避免缺貨或過量生產 (3) 監控並提升 OEE（設備可用性、生產效率、品質良率），持續優化產線效率 (4) 推動製程標準化，確保生產依SOP穩定執行 (5) 管理廠區運作（5S、動線規劃與環境管理） 2.製程優化與成本控制 (1) 優化生產製程，提升人效與設備稼動率 (2) 管理BOM使用效率，降低原料損耗、報廢率與不良率，優化製造成本 (3) 透過數據分析找出生產瓶頸，推動改善專案並落地執行 3. 品質與食品安全管理 (1)督導現場落實SOP、食品安全規範，確保產品符合品質與法規要求 (2) 主導工廠異常事件並持續改善 (3) 配合品保單位進行內外部稽核及產品追蹤追溯機制 4.團隊管理與職安 (1) 管理生產團隊，負責人力配置、教育訓練與績效管理，確保作業品質一致性 (2) 建立標準作業紀律，提升員工操作技能與食安、職安意識 (3) 推動職業安全管理，確保作業環境符合法規並零重大工安事故 5. 規劃並推動產線自動化與設備優化專案 6.跨部門合作

工作內容： 1. 負責整體庫存管理，包含存貨帳務與實物的一致性稽核、定期盤點作業、不良品及呆滯料之分析、管控與提報，確保庫存水位合理並降低庫存風險與成本。 2. 規劃與管理外包物料及生產發料流程，確保成品、半成品與物料之入庫、出庫、退料作業正確、即時，並符合先進先出等管理原則。 3. 依生產計畫與訂單需求，追蹤物料到貨進度，協調廠商及廠內各單位之進料時間與排程，確保物料供應穩定，不影響生產進度。 4. 規劃與指導倉庫人員執行領料、發料及搬運作業，合理配置倉儲空間與動線，確保作業安全、效率與物料標示清楚。 5. 具備駕駛推高機者優。 6. 操作與管理ERP系統，負責進料、發料、退料及庫存異動之建檔與核對，定期輸出相關報表，提供管理階層進行決策與分析。 7. 建立並持續優化倉儲與物料管理作業流程與標準作業程序（SOP），包含安全作業規範、盤點機制與異常處理流程，提升整體倉儲管理效率與準確性。 8. 監督倉庫環境、安全與5S執行狀況，落實人員管理與教育訓練，提升團隊專業度與工作品質。 歡迎對倉儲與物料管理具實務經驗、並有意發揮管理與優化能力的您加入我們，一同提升電子產品製造供應鏈與庫存管理效能。誠摯邀請您投遞履歷，成為我們團隊的一員。