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【挑戰高薪、職涯起飛】儲備長照主管|高雄市楠梓區|加昌居服|青松長照
月薪 40750~76530元 高雄市楠梓區 5~6年工作經驗國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達90萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備,及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議,並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育,提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理,包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。展開 -
【挑戰高薪、職涯起飛】儲備長照主管|桃園楊梅|青松長照
月薪 45000~76530元 桃園市楊梅區 3~4年工作經驗國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達90萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備,及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議,並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育,提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理,包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。展開 -
【挑戰高薪、職涯起飛】儲備長照主管|台中太平|青松長照
月薪 38750~74530元 台中市太平區 3~4年工作經驗國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達90萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備,及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議,並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育,提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理,包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。展開 -
【限定加碼獎金,錯過不再】儲備長照主管|台南安平|青松長照
月薪 46250~77780元 台南市安平區 3~4年工作經驗國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達90萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備,及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議,並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育,提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理,包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。展開 -
團體家庭-安置兒少之家-社工兼任生輔員(中區)
月薪 38898~39898元 台中市中區 1~2年工作經驗1.個案工作:案主服務需求評估、訂定案主處遇計畫、協調連結資源、個案諮詢與輔導就學或就業、親子關係的重建與強化、定期評估與協同案主共同解決案主問題。 2.團體工作之規劃、執行與評估。 3.中心活動規劃及辦理、協助中心行政工作。 *對於兒童青少年具有服務的熱忱及喜歡挑戰及創新者 ===================================== 中區-團體家庭(似社區型安置機構) *工作時間三班制-需輪班 D班:0830-1730(工時8小時,休息1小時) M班:1230-2130(工時8小時,休息1小時) N班:2100-0900(工時8小時,分斷休息4小時)/一個月固定8個晚班 ===========歡迎一同來與我們守護孩子們的兒少時期============展開 -
公費職訓外泌體頭皮養護師W2
時薪 500~1500元 高雄市三民區 1~2年工作經驗本會為美容專業職業團體,致力於美容技術培訓、專業人才培育、職前訓練及就業媒合,服務對象涵蓋美容從業人員、職涯轉換者、企業及有美容專業培訓需求之學員,並協助學員提升專業能力及就業競爭力。 因家庭因素退出勞動市場6個月以上者(以勞健保退出日起算)。 職缺名稱:公費職前培訓外泌體頭皮養護師W5 本職缺提供公費職前培訓,適合願意接受短期美容保養技術訓練、具備服務熱忱,並希望重新投入職場或發展美容專業者。培訓期間將協助學員建立頭皮養護及美容服務所需之基礎知識與實務技能。 工作內容: 1. 接受外泌體頭皮養護、美容保養、頭皮基礎分析及相關衛生安全規範之職前培訓,熟悉頭皮養護服務流程與操作原則。 2. 依據顧客頭皮狀況及需求,協助進行基礎諮詢、頭皮檢測、療程說明及居家保養建議,並妥善記錄服務內容與顧客回饋。 3. 依照標準作業流程協助執行頭皮清潔、養護及相關美容保養服務,維護操作器材、用品與服務環境之清潔衛生,並遵守職業安全及個人資料管理規範。 我們誠摯邀請願意投入美容專業、重返職場或培養第二專長的夥伴加入。本會將提供職前培訓、相關證照輔導及後續就業支持,並依個人發展需求協助微型創業或穩定就業。另提供就業獎勵,協助學員順利銜接職場,期待與您共同投入頭皮養護及美容專業服務領域。 ▋培訓後支持: 1. 協助微型創業或穩定就業。 2. 輔導取得相關美容專業證照。 3. 提供就業獎勵,協助順利重返職場。展開 -
職安主任(苗栗通霄)
月薪 60000元 苗栗縣通霄鎮 工作經歷不拘工作內容: 1. 制定並實施工地的職業災害防止計畫,確保施工環境的安全性。 2. 規劃和執行工地環境暨職業安全衛生系統的管理與稽核,落實相關作業標準。 3. 督導並輔導協力廠商全面遵守安全衛生及環保規範,並進行定期稽核。 4. 負責實施工地安全訓練,製作相關簡報及資料,持續進行宣導提升意識。 5. 解讀並遵循政府法規及業主合約的規定,辦理並維護記錄所有工地安全業務。 6. 實施工地巡視、定期檢查與重點檢查,發現及改善潛在危害。 7. 協助調查處理及分析工地職業災害,提出有效的預防措施。 8. 提供工地安全管理的專業諮詢,並建立完整的安全衛生文件系統。展開 -
機械工程師 (三重)
月薪 38000~56000元 新北市三重區 工作經歷不拘1.瞭解各式金屬零件製造工法的適用性,優缺點, 依照零件圖選用最佳製造方法, (有CNC工具機現場加工經驗者最佳), 並向合適廠商詢價 2. 熟零件加工圖, 材料, 公差, 幾何公差, 熱處理, 研磨, 表面處理… 3. 採購發包並能監督協力廠生產進度及品質(善於輔導培養協力廠者最佳) 4.了解機械零件量測檢驗方法,改善製程品質與追蹤 (有品保經驗者為佳) 5.諳CAD/CAM軟體,如:AutoCad 或SolidWorks者 6.會騎車、開車 (有重型機車及自用小客車駕照) ※歡迎勇於接受工作挑戰、想成為全方位機械工程師的求職者前來投遞履歷 ※機械相關科系畢業優先考慮 【本公司介紹:https://reurl.cc/pKGaYZ】展開 -
【車燈專家】維修儲備幹部-新北 (歡迎優秀的夥伴一同加入) 福利佳、報酬優渥!!!
論件計酬 -3000000~-7000000元 新北市五股區 工作經歷不拘1.進行例行檢修工作服務 2.車輛燈光系統檢修 3.車燈維修建議與諮詢 4.汽車大燈拆裝與檢修 5.魚眼植入燈具 6.控制線路安裝 我們的團隊非常年輕,我們不僅重視每個夥伴的收入,更重視工作環境與氛圍, 我們不在乎從零開始,技術不怕你學,更有專人手把手教導,只要你肯學肯做, 就能輕鬆擁有高收入及一身技術。 公司近年來發展迅速,為能永續經營,不僅提供輔導和培訓,以期能留住人才,並 且積極培育經營管理團隊,藉以提昇在業界的競爭力。 WS遇見光 新北店粉絲專頁 https://www.facebook.com/WS0955669897 WS遇見光 粉絲專頁 https://www.facebook.com/wsyoyoyo WS遇見光 官方網店 https://www.wsyoyoyo.com展開 -
【車燈專家】維修技師-新北 (歡迎優秀的夥伴一同加入) 福利佳、報酬優渥!!!
論件計酬 -3000000~-6000000元 新北市五股區 工作經歷不拘1.進行例行檢修工作服務 2.車輛燈光系統檢修 3.車燈維修建議與諮詢 4.汽車大燈拆裝與檢修 5.魚眼植入燈具 6.控制線路安裝 我們的團隊非常年輕,我們不僅重視每個夥伴的收入,更重視工作環境與氛圍, 我們不在乎從零開始,技術不怕你學,更有專人手把手教導,只要你肯學肯做, 就能輕鬆擁有高收入及一身技術。 公司近年來發展迅速,為能永續經營,不僅提供輔導和培訓,以期能留住人才,並 且積極培育經營管理團隊,藉以提昇在業界的競爭力。 WS遇見光 新北店粉絲專頁 https://www.facebook.com/WS0955669897 WS遇見光 粉絲專頁 https://www.facebook.com/wsyoyoyo WS遇見光 官方網店 https://www.wsyoyoyo.com展開
