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公共工程品質管理人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市豐原區 工作經歷不拘一、工作內容: 1.負責工地現場監工、材料掌控、分項工程現場指揮 2.確實填寫監工日報表、工地事務處理、工程文書資料彙整建檔 3.廠商施工品質監督管理 4.依圖說進行工程檢討與審查 5.協助管理施工進度與品質查核 6.協助主管工地進度掌控管理、交辦之事項處理 7.其餘主管交辦事項 二、工作地點:視業務需求由公司統一調派(為台中市市區及鄰近市鎮)。 三、經歷:熟繪施工圖(AUTO CAD等相關繪圖)及具工地實務經驗者佳。展開 -
資料工程師 Data Engineer【數位數據發展本部】
月薪 60000元 台北市中山區 3~4年工作經驗DATA 團隊隸屬於數位數據發展本部,主要任務為推動資料運用並創造商業價值。目前團隊主要負責商品推薦、會員模型、商品分析等專案,積極嘗試導入 AI 進行資料為核心的內外部工具開發。同時也會協助行銷、產品部門資料相關需求。 Data Engineer 將扮演推動公司從「經驗驅動」邁向「數據驅動」的關鍵角色,憑藉公司深耕旅遊業多年的豐富經驗,我們擁有大量且多元的資料庫。目前正處於資料應用快速發展階段,需要優秀的Data Engineer協助將這些資料資產進行精煉處理,建構更完善的資料基礎設施,打造穩定高效能的數據基礎、優化自動化數據流程 (Data Pipeline)、驅動數據與 AI 產品落地。你的工作內容將直接影響公司的決策品質與營運效率,成為推動商業成長的關鍵引擎。 【工作內容】 ● 構建可擴展的ETL架構與標準化資料管線,系統性整合資料支撐分析與AI應用的發展 ● 建置優化Data Pipeline,並建立資料品質監控管理機制,確保資料品質和效率 ● 與DA / DS 協作,開發實作數據 / AI產品,參與模型的部署上線與維運 ● 協作工程師設計大規模資料遷移,參與ERP介面的架構設計,規劃資料產品的部署架構與策略。 ● 與SRE深度合作,評估導入適合的GCP服務,設計高穩定與可擴展的雲端資料架構 ● 產出可維護、擴展的資料技術文件,建置內部資料知識庫 ● 研究、測試新技術或框架,協助團隊評估導入或升級 【加分條件】 ● 具備即時資料串流處理經驗,如 Kafka, Pub/Sub, Flink ● 對於 AI 具備熱忱,曾有結合 AI/LLM API 解決問題或開發應用的實務專案經驗 ● 熟悉 Tableau / Looker studio 進階資料功能,如參數、動態篩選、交叉資料等 ● 曾參與電子商務專案,熟悉 GA4/廣告/Search Console 等資料處理 ● 具備協助模型部署的基礎設施建置經驗,能為模型提供穩定的資料供應 Pipeline、部署環境搭建,以及基礎監控機制展開 -
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台北-行銷副理(享紅利獎金)
月薪 40000~120000元 新北市三重區 1~2年工作經驗【工作內容】 1. 負責公司產品及工程案件之市場開發、業務推廣與客戶維繫。 2. 開發營造廠、建設公司、建築師、設計/建築相關客戶及潛在合作對象。 3. 了解客戶工程需求,進行產品介紹、報價、議價及合約洽談。 4. 主動追蹤報價案件,掌握案件進度並促成成交。 5. 維護既有客戶關係,持續開發後續案件及合作機會。 6. 協調公司內部工務、估價及相關部門,確認案件需求與執行條件。 7. 蒐集市場、競爭廠商及客戶資訊,提出業務開發方向。 8. 定期整理業務開發、報價、成交及客戶追蹤進度。 9. 其他主管交辦之業務及市場開發事項。 【職務條件】 ・具陌生開發能力、企業圖、良好溝通能力及問題處理能力。 ・能獨立安排客戶拜訪及案件進度。 ・熟悉 Word、Excel 等基本文書軟體。 ・具備汽機車。 ・具營造、建築、建材、金屬工程、門窗、機電或工程業務相關經驗者優先。 【我們希望找的人】 這個職位不是單純的廣告、社群或文案行銷工作。 我們希望你具備「把產品賣出去」的能力,願意主動接觸客戶、了解需求、提出報價、持續追蹤並促成成交。 如果你有工程產業經驗,或過去有陌生開發、B2B業務及業績達成經驗,會更適合這個職位。 【面試說明】 為協助我們更了解您的表達能力、邏輯與個人特質,面試時請準備一份約 5 分鐘簡報,主題如下:「為什麼你認為自己適合這份工作?」 形式不限,可自由介紹您的經歷、優勢、觀察與未來期待。展開 -
程式開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 2~3年工作經驗1.從事網際網路系統軟硬體與程式語言的開發、測試及安裝 2.網站上線後的維護與功能更新 3.後端網頁系統開發 4.資料庫程式開發 5.平台系統架構規劃及設計 6.從事相關系統程式開發、管理與維護,及客戶服務與支援 7.企業內部系統規劃與開發MIS系統的功能,以符合企業需求 8.維護公司網路和資料,並進行備份工作,及防毒 9.配合資訊作業需要,至各單位處理連線相關作業及問題排除 10.擔任各項資訊系統整合與維護、及測試工作 11.負責Fire Wall、IDS及防毒軟體等資安系統管理防止公司機密外洩以及員工不當使用電腦展開 -
威爾森輔威校-美語行政
月薪 31000~38000元 台南市永康區 1~2年工作經驗1. 家長接待(包含問班介紹課程,放學家長應對) 2. 招生及各項大型活動配合(包含說明會支援,美語部及安親部節令活動配合) 3. 環境整潔之保持與打掃 4. 各類學生相關事務(點名、訂便當) 5. 會計相關(收費、作帳、零用金表、開發票) 6. 文件類之整理與編撰(word、excel、ppt、簡單的美編創作) 7. 簡單的代課帶班能力 8. 與美語中師與美語外師溝通展開 -
助理工程師(方法製程)
月薪 35000~50000元 屏東縣枋寮鄉 1~2年工作經驗1.生產製造、日常操作學習。(初期須配合輪班了解製程) 2.了解設備、運作及品質控管。 3.配合執行製程改善,協助各項工程之請採驗進度追蹤...等。 4.跨部門溝通與案件管理 5.接受調派或海外廠出差。(日本、美國、阿拉伯...等海外建廠/試車) 6.主管交辦事項展開 -
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【全球行銷與事務部】品牌管理師 Global Brand Enablement Specialist
月薪 46000~58000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘【職務名稱】 品牌管理師(Global Brand Enablement Specialist) 【所屬部門】 全球行銷與事務部 (本職位將深度參與公司高階品牌戰略專案) 【關於這個角色】 木川泵浦是一個即將跨過 60 年、專注讓水可靠流動的頂級品牌,正處於品牌重塑與邁向全球化發展的關鍵時刻。 我們的願景是「讓生活像有生命的水一樣自然流動」,並以「Living Flow」的核心價值連結全球多個市場。 我們正在尋找的,不是傳統的「社群小編」或「廣告投放手」,也不是只看短期流量的行銷人。 我們尋找的不是看重短期流量的傳統「行銷企劃或社群小編」 ,而是一位具備品牌素養、願意共建跨國品牌治理基建的「品牌工程師」。您將協助市場營運夥伴(包含台灣與海外),進行品牌轉型,成為木川推動全球品牌化的核心推手。 【主要工作職責】 1. 跨國品牌賦能與治理 (Brand Enablement) ◇ 維護與更新品牌相關文件與手冊。 ◇ 擔任跨國營運夥伴的行銷顧問,針對在地行銷素材(如展場設計、社群貼文)提供指導與審核,確保不偏離品牌主軸。 ◇ 負責全球行銷與事務部的常規展覽與事務,並從「品牌賦能」視角檢核市場端的品牌溝通成效,確保落地品質 。 2. 組織內化與文化整合 ◇ 擔任內部品牌大師(Brand Champion),推動跨部門品牌共識與文化深耕。 ◇ 將抽象的核心價值與艱澀的產品規格,轉譯為前線技師與員工易懂且具共鳴的內部溝通素材(如教育訓練簡報、內部電子報)。 ◇ 企劃並執行內部品牌行銷專案,確保總部各部門對外溝通的「品牌語言」維持高度一致 。 3. 雇主品牌與數位資產 ◇ 經營 LinkedIn 的專業品牌內容、控管品牌敘事的呈現(有設計模板)。 ◇ 控管與更新 ESG 敘事、企業招募網站等官方數位內容呈現,確保視覺與文字的品牌調性一致 。 ◇ 具備專案管理能力,能獨立對接與控管外部顧問的專案進度與品質 。 4. 品牌洞察與研究 ◇ 透過與各國行銷人員的日常對接,收集並分析前線推廣新品牌時遭遇的真實阻力與文化落差 。 ◇ 追蹤各國市場的品牌落地回饋資料,並協助品牌相關活動。 ◇ 將跨市場洞察彙整為高階策略報告向上提報,為下一階段全球品牌策略累積實戰情報 。 【我們期待您具備的條件】 ◇ 具備 B2B 產業或製造服務業的整合行銷/專案管理經驗,理解連鎖品牌或經銷代理體系運作體系尤佳。 ◇ 能獨立執行跨國品牌事務,確保跨平台品牌語言一致性,並具備向第一線行銷人員進行「顧問式溝通」的能力與自信。 ◇ 具備「顧問式溝通」能力,能以專業且不失身段的態度,說服並引導第一線強勢的業務或行銷人員配合品牌規範。 ◇ 擁有良好的英文讀寫與跨國溝通能力;具備基礎視覺排版與文案撰寫素養。 【這份工作將帶給您的獨特挑戰與思維期待】 ◇ 享受長線深耕的品牌建設:相較於追求品牌曝光與快速轉換的行銷戰役(Campaign),B2B 與製造服務業的品牌發酵週期較長。我們期待您具備「長線思維」,能耐心醞釀並享受與跨國夥伴共同建立長期品牌信任資產的成就感。 ◇ 看重品牌價值大於短期流量:相較於專注於廣告投放與短期 ROAS 轉換,我們更期盼您能洞察商業本質。透過扎實的內容企劃、跨國溝通與組織文化轉譯,穩紮穩打地在多個市場的夥伴與終端客戶心中,建立無可取代的專業信任感。展開 -
機電整合研發工程師/科工
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安南區 2~3年工作經驗1. 電機/電子工程 : 理解 PID 控制理論與繼電器、固態繼電器等的接線與作動 2. 自動控制: PLC(可程式邏輯控制器)或人機介面(HMI)的串接,讓加熱設備能與生產線自動化結合。 3. 機械/機電整合 : 需要識圖能力(機構圖、配線圖)以及對材料熱傳導性質的基礎認知展開
