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安親課輔老師(迪卡爾補習班)
月薪 35000~40000元 桃園市大溪區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 35,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:37,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
安親課輔老師(勤學)
月薪 36000~40000元 新北市汐止區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 35,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:37,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
安親課輔老師(環愛)
月薪 36000~40000元 新北市蘆洲區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 35,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:37,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
國小安親課輔(大方補習班)
月薪 35000~40000元 桃園市平鎮區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 35,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:37,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
國小安親課輔(平鎮)
月薪 35000~40000元 桃園市平鎮區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 35,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:37,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
安親課輔老師(近秀峰國小)
月薪 36000~40000元 新北市汐止區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 36,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:38,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
國小安親課輔(近瑞塘國小)
月薪 35000~40000元 桃園市楊梅區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 35,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:37,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
國小安親課輔(承恩)
月薪 35000~40000元 桃園市楊梅區 3~4年工作經驗帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動,提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務,如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動,增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導,促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資35,000元,帶班人數22名為例): 35,000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 總薪資:37,000元以上 備註: 當日依實際全薪資金額投保。展開 -
聖約翰科技大學資訊管理組資安強化專案助理
月薪 32000~35000元 新北市淡水區 工作經歷不拘一、工作內容: (一)執行與推動高教深耕計畫資安強化專章之相關事宜。 (二)校園網路管理系統、防毒防火牆系統管理維護。 (三)電腦教室及行政單位軟硬體維護。 (四)Moodle教學平台管理維護。 (五)其他臨時交辦事項。 二、應徵條件: (一)具學士(含)以上學位者。 (二)具備網路環境查修能力及機房管理實務經驗。 (三)工作態度主動積極、重視團隊合作。 (四)具資訊安全與軟體設計證照者優先考慮錄用。 三、工作期間: 依本校規定,前三個月為試用期,若無法勝任,聘任單位得以提早解聘。 四、工作地點:新北市淡水區淡金路四段499號 五、面試日期:初審通過者,另行通知面試。 六、薪資: 依本校高教深耕計畫敘薪辦理。(月薪:32,000~35,000元整) 七、申請資料: (一)履歷表 (二)自傳 (三)最高學歷證書(大學以上)影本、成績單影本。 八、聯絡人: 聖約翰科技大學資訊管理組尤組長,(02)28013131 #6454。展開 -
內場廚師
月薪 40000~45000元 台北市中山區 3~4年工作經驗工作內容 1. 負責日式料理的烹飪,熟悉日式料理烹飪技巧,展現專業水準及品質。 2. 熟悉食材的挑選與處理,確保符合食品安全與品質要求。 3. 負責廚房日常衛生管理,確保工作環境整潔衛生,符合衛生法規。 4. 進行庫存管理與採購,避免食材浪費並確保供應充足。 5. 配合團隊進行廚房作業,並能對新進人員進行基本技能培訓指導。 6. 參與菜單設計,運用日本飲食文化知識創造新菜色,提供顧客優質用餐體驗。 員工福利 1.員工聚餐(不定期) 2.員工用餐優惠 3.三節獎金 基礎保險 1.勞工保險(含勞退提撥) 2.全民健保 3.員工團保 獎金制度 1.崗位加級獎勵 2.年終獎金 3.每季業績獎金 歡迎熱愛日式料理並具備相關工作經驗的你加入我們的團隊,成為我們的重要一份子,共同打造高品質的美食與服務!立即加入,期待您的到來!展開
