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轉職熱搜工作

您正在找廣告設計的工作,共計30394筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 台東鹿野日照機構–社工師(員)

    月薪 39720~42900元 台東縣鹿野鄉 工作經歷不拘
    1.個案評估與擬定服務計畫 2.家屬諮詢與其他專業人員合作 3.協助辦理工作人員教育訓練 4.照顧服務經費核銷 5.交通接送、陪同就醫護送服務 6. 方案活動設計 7. 評鑑資料整理及預備 8.其他主管臨時交辦事項
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  • FATP PE自動化工程主管(經理級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗
    1.根據產品特性、制程工藝需求,自主開發智慧化制程, 提供自動化解決方案; 2.協同加工、組裝、調試及量產導入, 持續優化設計方案; 3.設備的利舊改造可行性評估, 提供工程技術方案建議; 4.設備量產製造成本控制及優化
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  • 不動產房仲✦完整教學景氣正好✦

    論件計酬 -100~-100000000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    我們致力成為三民區最強團隊! 趕緊來加入我們的行列帶著你一步步進入房產世界 我們會讓你知道有能力的人每個月領底薪太可惜太浪費時光了 來我這讓你成為富一代,不藏私傾囊相授 我們的店長帶頭衝帶領做,絕不空談只講實做!!!! 培育無數社會職場素人 單月破【百萬經紀人】 7年級生再也不是草莓族 8年級生來勢洶洶,不容小覷 9年級生初生之犢不畏虎 中年轉職也可以,想拼想挑戰的都來 永慶不動產-凱璿體系 我們有 1.律師部門 2.代書部門 3.市調部門 4.美編部門 5.資安部門 6.高雄市內五塊三角窗大型led 7.中醫部門 8.建設部門 公司把利潤投資在夥伴 要來就來做好最大的。 提早認識房地產,踏入產業,未來不吃虧,你遲早要買房的 專人1對1帶領作業/完整教育不怕學不到 用最短的時間讓你能快速作業上戰場 主管與公司學長姐陪同作業,溫馨大環境,一同成長 1.房地產買賣 開發及銷售服務 2.房地產租賃 開發及出租服務 3.客戶不動產行情及稅務諮詢 4.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 5.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 歡迎同行跳槽,共同加入改變的行列 聯繫專線:0910-721-958 Line ID :stanleyyuhua 永慶十全博愛店 蔣店長 歡迎你來了解 絕對不畫大餅,講最真實面讓你知道,我們要的就是你
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    員工旅遊工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐
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  • 【顧問部】商業流程與科技應用顧問-317317(財務長服務)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    針對企業財務長在營運流程、經營分析、科技變革等面臨之各項挑戰與議題,提供整合性End-to-End(端對端)諮詢規劃與診斷優化,從前端商業需求釐清、資料需求盤點、系統分析與設計、系統架構與資料流整合規劃至終合併報表、管理報表、預算、預測系統導入,提供給企業及財務長多面向之分析結論,以利有效管理決策。
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  • 全職國中數學老師

    月薪 35000~42000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1. 規劃並執行國中數學教學活動,包括依課程進度設計教案和製作課程教材。 2. 訂定教學目標,設計適合不同年級學生的課程內容,靈活運用多元化教學方法。 3. 深厚數學專業知識,具備應試技巧和解題策略,進行模擬考試及試題詳細講解。 4. 定期評估學生學習狀況,批改作業,追蹤學生進度並提供個別化輔導。 5. 與學生及其家長保持良好溝通,協助解決學習問題,提供進步建議。 6. 熟悉教育科技並能有效運用數位工具輔助教學及學生評量。 7. 支援教務相關行政作業,並協助舉辦數學相關學術活動或比賽。 加入我們! 我們期待您與我們攜手,共同培育學生達到卓越的學業表現,成為他們學習路上的重要夥伴!
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  • 機電主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 10~11年工作經驗
    1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向主管報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 7.負責催促工地 8.工程進度安排,上下游廠商連絡等事務 9.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 10.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 11.協助工區進度、品質及成本管理,向主管報告進度、施工狀況以及預算使用情形 12.整理完工後之相關資料並且建檔備查
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    交通補助年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 工地主任(林口區)

    月薪 80000元 新北市林口區 8~9年工作經驗
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 6. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 7. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議 8. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為 9. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 10. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 11. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算 12.業主廠商計價管理
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  • 現場工程師

    月薪 40000元 桃園市龜山區 1~2年工作經驗
    🏗️ 現場工程師,讓每一項工程從圖說、測量到施工,精準落地! 你將參與土木工程現場管理與技術執行,掌握施工品質、工程進度與安全標準,確保各項工序依照規範完成。 📐 你將會: 1. 依據設計圖說、施工規範與現場條件,規劃工程執行流程與施工順序 2. 進行現場勘察、測量放樣及結構條件確認,整理施工所需技術資料 3. 解讀工程圖說、施工圖及細部圖,釐清設計與現場施工介面 4. 監督施工進度、施工工序與包商作業,確認工程依計畫執行 5. 執行材料進場檢查、材料試驗及施工品質自主檢查 6. 辦理施工查驗、缺失追蹤與改善確認,維持工程品質符合規範 7. 填寫施工日報、工程紀錄及品質文件,管理相關工程檔案 8. 進行工程數量估算、計價估驗、預算編列及成本控管 9. 協助工程進度安排、機具調派、人力配置與施工資源管理 10. 依據相關法規及安全規範,執行施工安全與現場風險評估 11. 使用 AutoCAD、Civil 3D、Revit 及 Microsoft Office 製作工程圖面與報表 12. 協助處理施工異常、技術問題、設計變更及現場介面整合 🌟 如果你熟悉土木施工流程、工程圖說判讀與現場品質管理,歡迎加入我們,一起把每項工程穩定、精準地完成!
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    1日回覆
  • 後端工程師(專案三組)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    康和證券積極布局金融科技與創新,過去我們已經完成了自製證券/期貨風控系統、權證造市系統、雲端智慧洗價... 近年我們也積極佈建程式交易、證券/期貨API以及 AI 相關應用, 康和證券即將成為業界資訊化、自主化最高的券商,歡迎追求卓越的你加入我們的行列。 [主要開發項目] - 交易系統開發(證券/期貨) [工作內容] - 設計、開發和維護高效、可擴展的交易系統。 - 與前端、產品及 DevOps 團隊緊密合作,確保系統穩定性與高效能。 - 優化後端架構與資料庫設計,提高查詢效能與系統擴展性。 - 確保程式碼品質與安全性,進行單元測試與效能調優。 - 撰寫技術文件,並參與 Code Review 以確保最佳開發實踐。 [基本工作技能] - 精通 Node.js & C/C++ 或其他後端開發語言(Go、.NET Core)。 - 熟悉 API, websocket,並具備 API 設計與最佳實踐經驗。 - 熟悉 RDB(PostgreSQL, MySQL/MariaDB)或 NoSQL(MongoDB, Redis),並具備效能調優能力。 - 深入理解 Microservices 與分散式架構,並具備相關開發經驗。 - 具備良好的問題解決能力,並能獨立完成專案開發與優化。 [次要工作技能(有經驗加分)] - Container (docker/podman) 開發經驗 - Node.js C++ N-API 開發經驗。 - web 基礎知識。 - gRPC、WebSocket、UDP 等各類網路通訊開發經驗。 - 單元測試、整合測試的實務經驗。 - 熟悉 負載均衡、快取、HA,提升系統效能與可擴展性。 [工作條件] 擅長工具: MySQL, Postgres, Node.js/TypeScript, C/C++
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  • 【技術展開部】生產技術主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~60000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗
    技術主任的主要目的是通過設計變更和技術改進來提升產品效能和品質,確保產品符合市場需求和技術標準。而品質的提升攸關使用者之用水體驗,效能的提升有利於節能減碳。 總結來說,技術主任在提升產品效能與品質、管理專案與資源、指導員工、管理合約與技術文件管理等方面扮演著關鍵角色,對於公司的技術發展和市場競爭力具有重要意義。 木川工業注重個人發展,將在各階段提供協助,透過我們的工作提供一個持續創新且具全球成長潛力的可能性。 工作內容 1. 透過設計變更提升產品效能 2. 指導、檢閱並負責產品設計與變更的認可。 3. 分析技術、資源成本與市場需要,以評估計畫可行性。 4. 分派、指導、評估單位新進員工的工作,並監督管轄員工的工作效能。 5. 檢閱並負責合約與支出評估的認可。 6. 發展或批准專案計畫、時程表或預算。 7. 制訂製造程序與產品標準。 8. 評估製程專案計劃,訂出最適化的製造流程。 9. 負責新產品製程的導入,並進行製程的檢測,以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 10. 負責技術文件之撰寫與維護。 11. 業務技術諮詢 12. 透過生產技術之調整以提升產品品質。
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