轉職熱搜工作

此職缺為短期職代，可電話聯繫或面試詳談 ❣️工作任務－ 一、托嬰中心營運管理，擬定工作計畫。 二、教保活動管理，配合辦理評鑑作業。 三、托育人員督導與訓練(三至四人)。 四、維護托嬰中心之環境與嬰幼兒安全。 五、配合出席聯繫會議並報告營運計畫。 六、預算管控以及及申請經費核銷。 七、菜單設計與備餐作業 ❣️資格條件－ 須符合「兒童及少年福利機構專業人員資格及訓練辦法」第12條規定。

1.推動安全衛生措施：確保工作場所符合安全標準，保護員工健康。 2.定期安全檢查：檢查機具、人員及環境，及時處理安全隱患。 3.應急處理：快速應對突發安全事件，防止事故擴大。 4.員工安全訓練：設計並執行安全巡查與員工教育訓練，提升安全意識。 5.執行安全政策：確保遵守公司及業主的安全衛生政策。 6.安全稽核與推廣：定期稽核安全狀況，推動全員安全文化。 ★外縣市公司提供免費住宿★

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。

*針對公司內部新進員工，講解公司產品內容及服務。 1. 有責任感，對教育具有熱情與興趣。 2. 喜與人接觸，數字觀念與口語表達清楚，能獨立作業。 3. 設計並撰寫訓鍊教案。 4. 規劃與執行教學活動。 5. 需基本電腦文書能力 ( word、excel、電子郵件…等 )。 6.熟悉業務作業，得優先錄用。 7. 能及時提供銷售及產品相關課程之協助。 8. 無信用不良等銀行記錄。 9. 工作環境單純無應酬。 10. 依實際求職者之相關工作經歷議定薪資。

1. 設計與撰寫幼兒課程教案，規劃多元學習活動以促進幼童全面發展。 2. 安排戶外學習活動，提供幼童身心健康成長的機會。 3. 教導良好生活習慣並維護幼兒安全。 4.家長溝通並提供育兒建議以促進合作 5 美化與佈置教學環境，規劃班級內部設施以創造適宜的學習空間。 歡迎對幼兒教育充滿熱情的您加入我們的行列，共同打造幼童快樂學習成長的環境！立即投遞履歷，期待您的加入！

🎯 內容行銷策略 規劃品牌短影音成長策略 設計流量轉換邏輯 客戶產業分析與定位 🎬 短影音企劃執行 發想短影音主題與系列內容 撰寫腳本與拍攝企劃 與拍攝 / 剪輯團隊協作 📊 成效優化 分析數據（觀看、完播、轉換） 調整內容方向與策略 持續打造「可複製的爆款模型」 💰 商業與客戶溝通 與客戶討論行銷目標與KPI 提案內容策略與成效預期 協助專案優化與續約 完成主管交辦事宜

1.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.進行招生活動或園內舉辦活動時進行家庭訪問 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 6.需高中職或專科幼兒保育科系畢業........具保母證照者佳

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