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🏗️【工務工管助理工程師｜月薪5.5萬起｜雲林地區】 📍工作地點：雲林縣及周邊工地 💰薪資待遇：月薪 55,000 元起（依經驗與能力調整，具競爭力！） 🕗工作時間：日班 08:00～17:00（週休二日） 🌟你是否擁有營建現場經驗，期待一份更有舞台與發揮空間的工作？ 我們正在尋找一位能協助工程管理、協調溝通的助理工程師，一起參與各項重要工程專案，打造安全、品質兼具的建築成果！ 🛠【工作內容簡述】 🔹 與施工單位溝通協調，擬定並落實施工計畫 🔹 協助現場檢核施工品質與測試，監控進度與標準 🔹 解釋施工規範、協助解決現場疑難問題 🔹 協助辦理設計變更、施工紀錄與圖面更新 🔹 協助建築師、土木工程師回報進度與現況 🔹 參與品質查核與簽證作業 📚【職缺條件】 ✅ 專科以上學歷（建築／都市規劃／土木工程／水利學類等相關科系） ✅ 有營建或工程現場工作經驗 ✅ 熟練 AutoCAD、Excel，懂建築視圖 ✅ 細心、有耐心，具溝通與問題解決能力 🎁【福利制度】 ✔ 年終獎金 ✔ 員工聚餐與不定期活動 ✔ 穩定制度、專業團隊、有發展空間 📩 想找一份能夠實戰演練、累積經驗，又能受到肯定的工作？ 加入我們，一起參與工程現場的每一個重要時刻！

1.客戶關係維護：執行定期回訪，深度了解客戶需求，建立長期深厚的信賴關係。 2.產品簡報：負責產品說明會之簡報規劃與現場演示，展現產品核心價值。 3.報價進度追蹤：管理案件進度與報價流程(具備 CRM 系統使用經驗者尤佳) 4.跨國情報交換：擔任總社與在地市場的窗口，協調總社產品資訊與客製化需求。 5.商務口譯擔當：負責台日雙方業務交流之口譯工作(日翻中、中翻日)。 我們在找這樣的你： ☀︎ 敏銳的觀察者：擁有細膩的心思，總能察覺客戶或主管的需求，並適時給予回饋。 ☀︎ 專業的溝通橋樑：擅長語言轉換的藝術，能將台灣客戶的在地需求與總社的設計理念完美媒合，消除溝通隔閡。 ☀︎ 追求成就的挑戰者：不畏懼複雜的流程或難題，能從中獲得高度成就感，並在解決問題的過程中不斷進化。 待遇與福利： • 到職後3個月將依考核調薪。 • 通勤津貼(住家~公司補助、摩托車提供停車位) • 三節獎金：中秋、端午【歷年最低$3,000】年終獎金【依考核定，歷年最低3個月】 • 婚喪喜慶補助 (含結婚禮金、生育津貼) • 員工團體保險、年度健檢、部門聚餐 • 尾牙摸彩人人有現金獎【歷年最低$8,000】 • 滿1年後享有地區津貼，薪資再加NT$3,800.-、國外員工旅遊

浚展科技是一家專注於精密檢測設備及自動化科技的創新公司，專注於將光電、雷射、影像與渦電流等跨領域技術相結合。我們為金屬扣件產業以及光電和生物科技產業提供可靠、高效的檢測解決方案，全力協助客戶提升產品品質與生產效率。我們致力於運用前沿技術，為產業創造全新價值，並與員工攜手合作，共同追求卓越。 【工作內容】： 1. 制定並執行完整的國內外銷售策略，包括年度目標設定與銷售計劃。 2. 深入進行市場分析與競爭研究，挖掘潛在商機並預測市場趨勢。 3. 與關鍵客戶維持密切的合作關係，並開發新的客戶與業務機會。 4. 領導團隊進行銷售專案的籌備與執行，從產品簡報到最終簽約全程監督。 5. 協調內部跨部門資源，確保專案從設計到交付的順利進行。 6. 建立清晰的財務與預算控管流程，確保資源有效利用並達成盈利目標。 7. 主導團隊培訓與績效管理，激發團隊潛力，確保銷售目標的持續達成。 8. 向管理層遞交銷售報告與市場洞察，提供清晰數據支援企業策略規劃。 加入浚展科技，成為推動產業創新的核心力量！我們期待您的加入，與我們共同致力於先進檢測技術和自動化解決方案的落地與拓展，攜手開創更美好的未來！立即投遞履歷，展現您的才華，並成為我們的一份子！

*月排班制，月休10天；提供各類獎金。 *工作地點距離台北車站M8出口走路約1分鐘。 櫃檯接待人員是旅客對我們的第一印象，淺淺的笑容、親切的語氣與專業的服務，總讓人有賓至如歸的感覺。 如果你喜歡接觸人群、對旅館業有熱忱、想學習旅館管理，且有意作為⻑期職涯發展，歡迎加入台灣青旅，成為我們的夥伴！ 【工作內容】 1.處理房間安排相關事宜：訂房、排房、入住手續之辦理與退房等。 2.接待客⼈，並提供相關服務：⾏李寄放、⾞輛引導、協助叫⾞、問題回覆與解決等。 3.處理帳務：結帳與對帳等。 4.負責接聽電話並為客⼈留⾔。 5.提供當地旅遊諮詢與建議。 6.協助客房清潔整理相關事宜。 7.Facebook、LINE@、Instagram、部落格等社群經營，包含文案撰寫、資料搜尋、留言回覆互動等。 8.其他主管交辦事項。 【我們希望你有這些特質】 1.⼯作細⼼，且學習意願⾼。 2.具責任感，有良好的組織協調能⼒。 3.具⾼度服務熱忱與強烈企圖⼼。 4.具有審美觀，會簡單美⼯/修圖/設計者尤佳。 【如果你有這些經驗或能力更好】 1.具旅館業或服務業相關經驗。 2.有靈知系統操作經驗。 3.日語或韓語溝通能力。 【各類獎金】 試用期通過後，得享有下列獎金之領取權利： 1.住宿組數獎金。 2.休息組數獎金。 3.訂房網站評價獎金。 *無經驗可！公司提供完整的教育訓練。 *加班費按實際出勤狀況，依勞動基準法核算發給。

※ 若會操作Illustrator或Photoshop及Premiere薪資另議 ※ 我們正在尋找一位具備創意發想、活動企劃、社群經營與專案執行能力的行銷夥伴 ! 此職位主要負責品牌活動規劃及開發提案、線上社群內容管理、異業或展覽活動執行、網紅合作審核、協助短影音腳本拍攝，以及行銷成效追蹤分析。 你將與公司內部營運、設計、影音、門市及外部合作單位密切配合，將品牌活動從發想到落地執行，並透過社群與內容行銷提升品牌曝光、顧客互動與活動轉換效益。 具備行銷企劃、活動企劃、社群經營、品牌行銷或相關工作經驗者佳。 1.Facebook、Instagram、Threads、TikTok、Google商家等社群平台操作。 2.具備基礎文案撰寫能力，能依照品牌調性撰寫貼文、活動文案與簡易企劃內容。 3.具備良好的溝通協調能力，能與內部部門、外部廠商、網紅及合作夥伴對接。 4.具備基本數據整理與報告製作能力，能使用 Excel、Word、PowerPoint、Canva 或其他簡報工具。 5.工作細心、抗壓性佳，能同時處理多項專案並掌握時程。 6.熟悉時下Ai工具如ChatGPT、Gemini、Claude等 工作內容： 1.協助影音媒體發布及社群平台貼文之排程、規劃與經營。 2.支援公司行銷活動之執行與現場協助（偶爾需外出）。 3.處理網路信箱投訴，蒐集、統整並追蹤顧客意見。 4.需隨時掌握網路與社會時事脈動，確保行銷內容具時效性與話題性。 5.具備社群媒體操作與行銷相關常識。 6.主管交辦之其他行政或行銷相關事項。 請附上個人作品集（PDF 或線上連結皆可）

我們是一家專注於兒童美語教育的補習機構，致力於為3-12歲孩子提供以美語為核心的多元化語言學習環境，幫助孩子在聽說讀寫方面全面成長。我們的目標是讓每個孩子快樂學習，真正愛上美語，並應用於日常生活中。 工作內容： 1. 根據不同年齡層的學生日需求，設計課程內容，採用多元教學法規劃互動性強的美語課程，涵蓋聽、說、讀、寫能力。 2. 建立明確的教學目標，製作適齡教材並合理融入美國文化與語境，提升學生對語言及文化的理解。 3. 觀察並記錄學生的學習進度及表現，每月進行一次學習成果評估，為學生調整及制定個性化學習計劃。 4. 維持與家長之間的良好互動，定期反饋學生學習情況，提供有效的學習建議與指導，促進孩子和家長之間的學習信任感。 5. 精心批改學生的練習作品及測驗結果，針對學生問題點進行單獨指導，確保學生概念理解及錯誤修正。 6. 運用多媒體工具及遊戲活動，營造趣味、美語沉浸環境，提高課堂參與度及學習效果。 7. 結合市場需求與招生活動，參與編制展示性課程，並為家長提供專業教學諮詢服務。 8. 積極參與內外部教學研討會及教師培訓課程，持續提升專業能力並分享經驗，貢獻於教學創新。 我們誠摯地邀請熱愛美語教育的您，加入我們的團隊，與我們一起為下一代的語言教育努力。您的專業和熱情將成為孩子們邁向成功的重要助力！立即投遞履歷，成為我們的一員吧！

👉🏻托嬰中心主教薪資待遇：40000元 【底薪(含)】 0~2歲助教：34000元 0~2歲主教：34000元◀◀◀ 2~3歲助教：35000元 2~3歲主教：36000元 3~5歲主教：36000元 3~5歲幼教師：39000元 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到6000元(兩歲以下班：一班10生配2師) 【年資、證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系，或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系，或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者，必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力，並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作，協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作，協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪，依考核正負調整，表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金，祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號

部門介紹 自動化電控部門提供多元職涯發展與專長培養，成員由一群熱情、活力與專業的年輕工程師所組成，包含電機與機械等相關理工背景。 主要工作為開發先進的製程技術、設計自動化生產設備與製造管理系統，會應用到機電光整合的知識、精密感測器技術的技巧以及嵌入式專業技能。 藉由上述知識與技能，整合各種工具/設備開發，達到生產需求以及優化生產效率，另外也致力於IoT嵌入式裝置、MCU視覺開發以及資料應用，進而提升工廠透明度與可視化，達到智慧製造/數位轉型。 工作內容 【專業相關實務工作】 1.設備/IoT生產資料上拋程式(C#)開發。 2.Dremio資料中台資料關聯表建立及查詢(Oracle / MSSQL)。 3.協助資料正確性改善(異常資料發掘、排除、進度追蹤、成果確認、長期監控)。 4.Power BI視覺化工具開發。 5.簡易系統開發，須具備C#/Python/資料庫能力 【一般例行性事務工作】 1.基礎治具/設備資料清理及維護。 2.異常資料排除及進度追蹤。 3.例行性庶務與文書協助。 4.主管交辦事項。 【工作目標】 近程目標：協助工程師基礎工作，學習工業配線、電路圖繪製與視圖，以期獲得完整的基本電控能力。 中程目標：能獨立作業，如工業配線、電路圖繪製、文件撰寫、資料分析等，以期達成電控技術員或助工能力。 遠程目標：可提出自動化設備改善建議、獨立開發設備或裝置，依表現，將有機會成為工程師、副工等職務。 【工作計畫】 0-3月：熟悉內部流程及工作內容所需相關資訊，並指派資深同仁帶領，協助設備維護、複製與開發。 3-6月：由專長能力來協助工程師或獨立執行不同專案，如簡易治具開發/資料分析等工作；並依業務需求指派專題進行深入研究。 6-9月：由專長能力來協助工程師或獨立執行不同專案，如簡易設備/IoT裝置開發等工作；並依業務需求指派專題進行深入研究。 9-12月：獨立完成小型專案，如：繪製電路圖、工業配線、程式撰寫(C、C++、Python、階梯圖)、自動化設備機台測試、上線驗證等工作；並分享專題研究成果。

【工作內容】 1. AI內容生產執行與優化 參與公司AIGC內容生產流程，從劇本生成、影片製作到分發執行，確保AI工具應用的高效與輸出質量。 協助搭建與優化AI驅動的內容生產流程，支持編導、剪輯、運營等團隊的協同工作。 熟練運用主流AIGC工具（文生圖、文生視頻、AI配音、數字人等），完成內容生成與後期調整。 2. AI創意與劇本支持 使用大語言模型（如GPT類模型）進行選題策劃、劇本生成與文案優化，提升創意產能。 根據提示詞（Prompt）規範執行AI創作任務，並持續優化提示詞效果，確保內容符合創意與品牌調性。 協助編導團隊進行人機協作創意輸出，並對生成結果進行人工審核與修正。 3. AI影片與圖像製作 應用Sora、Runway、Pika、Midjourney等工具進行AI影片、圖像的生成與優化。 支持剪輯團隊進行AI素材拼接、精修、後期合成，確保產出內容達到視覺標準。 不斷測試與總結AI工具在生產流程中的效果，提出改進建議。 4. 數據反饋與內容優化 協助運營團隊收集與分析內容表現數據，並將結果反饋至創作端。 通過數據結果優化AI生成策略，推動“數據驅動創作”流程的完善。 探索AI在內容分發、受眾洞察及IP運營中的應用，提升內容價值。 【任職要求】 1. 具備2年以上AIGC內容創作、AI視頻或圖像生成相關經驗。 2. 熟練掌握主流AIGC工具（如Runway、Pika、Midjourney、ElevenLabs等），能展示相關作品。 3. 對提示詞工程（Prompt Engineering）有基本理解，能撰寫與調整Prompt以優化生成結果。 4. 具備內容生產執行力，能將創意拆解為可執行的AI生產步驟。 5. 熟悉AI影片、圖像或文案生成的基礎工作流。 6. 具備一定的數據分析意識，能根據內容表現提出優化方向。 7. 對AI生成內容的版權與倫理風險有基本認知。 8. 若具備多模態內容創作經驗或有成功AI內容項目案例者優先。 【加分項目】 1. 熟悉 多模態大模型（如GPT-4o、Claude、Gemini、Flux等） 的應用與Prompt調教技巧。 2. 能夠運用 AI工具串接（API / Workflow Automation / Chatbot設計） 提升生產效率。 3. 熟悉 AI影像後製軟體整合（如After Effects + Runway、Premiere + Pika、ComfyUI等工作流）。 4. 了解 AI語音合成、虛擬人、Lip-sync生成 等新技術，有實際操作經驗。 5. 具備 完整AI內容製作案例（從腳本→生成→剪輯→上線） 6. 追求效率與品質平衡，對內容表現結果（點擊率、完播率、互動率）具備責任感 7. 能與編導、剪輯、運營等不同背景同事順暢合作，理解AI在各環節的角色（協作及跨領域溝通）

永慶資訊團隊運用創新技術，開發出多項業界領先並屢獲殊榮的應用產品，致力於提供卓越的使用者體驗與服務。 我們尋求對開發充滿熱情、創意與創新的優秀人才加入我們的行列。 我們的資訊團隊規模已超過百人，而我們重視每位成員的成長，透過技術分享活動，促進知識交流與共同進步。 在開發方面，團隊採用 .NET Framework、.NET Core、C# 及 Git 等技術進行系統開發與版本控管，並透過 CI/CD 流程實現持續整合與自動佈署至 VM 和 Docker 環境。在基礎設施方面，我們擁有多座高效能資料庫伺服器，提供強大的運算資源，支撐高效率、高品質的開發與營運工作。 我們不僅擁有舒適的工作環境、先進的設備、完善的數據基礎與創新的技術，更重要的是，我們期盼你的加入，一同創造不凡的成就！ 工作職責： - 熱衷於程式開發、架構規劃與模組建構 - 與設計師、前端工程師及產品企劃密切協作，共同推進專案開發 - 善於運用技術專業，並具備良好的溝通能力 相關應用技術： - 使用 C# 作為主要開發語言 - 採用 ASP.NET Framework MVC、ASP.NET Core MVC 與 Web API 架構 - 使用 Dapper、Entity Framework 等 ORM 工具進行資料存取 - 採用 TDD、DI、IoC與分層架構等開發方法論 - 使用 Docker 及 Kubernetes (K8s) 進行容器化與服務編排管理 - 運用 Redis、MongoDB、Elasticsearch 等 NoSQL 資料庫技術 - 使用 RabbitMQ 作為訊息佇列進行非同步處理與服務解耦 - 採用 Prometheus 搭配 Grafana 進行系統監控與儀表板視覺化 公司福利： - 提供免費咖啡、遊樂設施 (電子飛鏢)、書籍讀物區、舒壓電動按摩椅 - 除法定勞工保險及全民健保外，另提供員工及眷屬完善的醫療團體保險 - 結婚、生育、住院及喪葬等慰問金 - 年終獎金、三節禮金、禮券、生日津貼 - 提供員工協助方案：專業醫護人員職場照護、不定期健康講座 - 完善的內部員工教育訓練 - 多元化的員工旅遊行程 - 年終尾牙餐聚 (可邀請眷屬) 及提供免費返鄉專車 - 健康生活，多類型運動趣味競賽 - 部門不定期舉辦免費包場電影、聚餐活動 相關報導： 《「不用加班」搶下百位工程師，成房仲最強助攻》 https://www.cheers.com.tw/amp/article/5101182 《購售屋服務再進化，永慶布局房產科技4.0》 https://technews.tw/2022/07/04/yungching-real-estate-4-hiring 《房產科技發展潛力無窮，資訊人才紛紛轉戰房仲業》 https://www.cheers.com.tw/article/article.action?id=5100997 《資訊團隊成企業創新引擎！永慶房屋如何在數位浪潮下走在最尖端？》 https://podcasters.spotify.com/pod/show/cakeresume/episodes/S5EP14ft––-Harry––Wisely-e1tj8o9/a-a96hm6s 永慶數位人才招募，更多職缺連結：https://mps.yungching.com.tw/digital/