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助理工程師(汐止)-1
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 1~2年工作經驗1.進行結構與大地技術評估、安全計算、變更設計及施工規劃等工作。 2.假設工程如擋土支撐、圍籬、模板計算 3.備標時期技術評估、服務建議書及簡報等技術支援工作。 4.工程材料數量估算、圖面設計及確認。 5.計算書制定、設備規格開立及制定。 6.工程數量估算及協助備標。 7.工地施工溝通協調。 8.上級主管指派之其他工作。展開 -
韌體工程師(資深)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市潭子區 工作經歷不拘【技能專長】 1. 熟電源供應器線路設計與應用韌體開發。 2.有PCB layout經驗。 【工作內容】 1. 交/直流電源供應器應用設計開發。 2. PCB layout 3. 導入新零件、新材料的測試與承認。 4. 功率元件時序及零件溫度量測與EMC測試。 5. 產品安規與EMC認證,及解決問題、擬定對策。 6. 與客戶進行產品應用需求討論。 7. 樣品製作/測試。 8. 工程文件製作。 ※工作地點:台中展開 -
熱流研發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 2~3年工作經驗1.核心技術:精通金屬材料與結構之熱流、流體力學及高溫熱傳導技術。 2.系統設計:具備金屬材料與結構熱力學系統架構規劃與熱管理方案設計能力。 3.模擬分析:進行CFD、高溫熱流場、熱應力模擬(會使用Ansys、FloTHERM尤佳)。 4.實驗驗證:獨立規劃熱流驗證實驗、建置量測系統、統籌數據收集並透過統計工具進行分析,以校對模擬模型。展開 -
托育人員
月薪 35000~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘托嬰中心保育人員工作內容: 1.負責嬰幼兒保育(生活自理常規)及班級教保行政紀錄(課程設計) 2.負責班級情境布置及維護班級內外清潔 3.配合園所辦理或參與各項研習、活動與會議 4.0〜2歲親子活動教案設計與帶領 5.教玩具創作 6.活動規劃及辦理(園所大型親子活動) 7.其他相關交辦工作(主任組長交辦工作)展開 -
工程類 : 測試開發工程師(竹南)
月薪 39000~50000元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘1. 處理案子之硬體線路繪製、製作、除錯及測試。 2. 電子電路設計及測試程式設計。 3. 操作測試設備,並評估元件、模組或系統的正確性和性能。 4. 與產線工程師和客戶工程人員合作、鑑定、確認及解決相關研發的問題。 5. 提供電子方面的技術協助和解決方法。 6. 開發進度訂定、管理與產品規格書編寫。 7. 協助業務單位瞭解客戶需求。展開 -
應用運維工程師(越南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗1. 公司網路整體架構的規劃設計與建置實施 2. 資訊機房設施管理與建置 3. 負責根據業務需求,對網路進行改進和優化 4. 負責公司越南網路監控平臺的建設和實施 5. 負責越南廠區應用系統上線所需的網路架構設計與評估 6. OA網路工程建置、骨幹網路建設與維護、改造 7. 資訊安全建置評估以及資安系統的維護管理展開 -
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