轉職熱搜工作
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【台北】BIM工程師 (復興崗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市北投區 1~2年工作經驗1. BIM 3D建模及出圖施工圖(建築及機電)。 2. 協助工地圖說檢討及檢核 (BIM衝突檢討)。 3. 能協同作業、具溝通協調能力。 4. BIM主管交辦事項。展開 -
BIM MEP 3D 建模工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000元 台北市大安區 2~3年工作經驗1. BIM_MEP建模,執行建築與機電施工界面整合檢討。 2.水電及其他工程之工作圖繪製 3.依據設計師的指示繪製設備以及線路安裝的設計藍圖 4.依據設計師的指示繪製建築物水電管線配置圖並正確標註尺寸、規格需求、材質、施工裝卸順序展開 -
室內裝修工程人員/工務/裝潢工程人員
月薪 40000~70000元 新北市土城區 1~2年工作經驗💼 歡迎加入我們的室內裝修設計/裝潢工程團隊! 如果你對空間規劃、工程進度充滿熱情,我們正在尋找像你這樣的精英! 🌟 工作內容: • 工程進度控管: 制定並執行施工進度表,確保各工種按時進撤場,避免工程延誤。 • 人員與工種調派: 安排木工、水電、泥作、油漆等各工種施工,協調各工種順序與合作。 • 現場品質把關: 根據施工圖進行放樣、檢查工地現場施作細節,確保裝修結構(天花板、牆面、隔屏)符合規範。 • 廠商聯繫: 與材料供應商、專業工班(廠商)保持緊密聯繫,追蹤施工與材料修繕進度。 • 客戶與設計師協調: 協助設計師向客戶匯報工程進度,或在現場根據實際狀況向設計師提出施工優化建議。 • 熟AutoCAD繪圖軟體尤佳。 🚀 加入我們,讓你的專業在每個工程中發光發熱!我們期待有才的你一起投入其中,創造無限可能!準備好踏上這段精彩旅程了嗎?👷️✨展開 -
機電內業工程師(桃園龜山)
月薪 45000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗1.機電工程內業工作,如進度排程、發包、計價、送審、施工計劃及竣工報告撰寫、內部檔案管理等。 2.協助工程師進行工程設計、繪圖、測量。 3.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫,包含品管計畫書、安衛計畫書、各分項施工計畫書等。 4.協助處理發包/估價等工程相關行政事務。 5.具基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業(Excel/Word/PowerPoint) 6.完成主管交辦事項。 具有機電品管證照尤佳展開 -
研發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龍潭區 3~4年工作經驗1. 負責自動化設備研製/機構設計與結構評估. 2. 3D/2D設計圖,工程圖,組裝圖繪製(如Auto CAD/Solidedga) 3. 具備新機開發,組裝,測試,機台規格書,維護保養手冊編寫. 4. 需配合專案交機,出差至客戶廠區調機動&試機. 5. 需跨部門與廠商或客戶等溝通協調. 6. 須配合主管交辦事項.展開 -
BIM工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘【未來,為你而來!】 我們專注於結合美學、工學、永續環境意識的產品研發,讓台灣品牌驕傲地站上世界舞台。加入我們,一起透過科技和創意,打造風光未來! 💻 工作內容: 1. 使用 Revit 建置並整合建築、結構及機電模型,同步完成界面衝突檢核與釋疑 2. 配合專案進行設計與施工整合,並提供優化建議 3. 從模型產出數量資料及圖說,為設計提供強力後盾 4. 對 Revit API程式撰寫有興趣者更佳,無經驗也歡迎 5. 協助製作 BIM 相關會議簡報及文書作業 6. 支援各部門需求,探索 BIM 技術更多創新可能性 【條件要求】 * 土木、建築相關科系畢業 * 具備建築、結構或施工圖說判讀能力者優先 * 具備 BIM 技術應用能力者優先 🎁 福利與發展: - 齊全的員工保險保障 - 週休二日,重視工作與生活的平衡 - 獨家的教育訓練,提升技術硬實力 - 三節獎金、年終獎金及進修補助,讓努力看得見回饋 準備好開啟你的夢想工程了嗎?快來加入我們吧! 👷️👷️展開 -
BIM主任(桃園.彰化)
月薪 85000~100000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗1.能獨立撰寫BIM投標及執行計畫書(Pre-BEP、BEP) 2.參與各地專案會議 3.熟悉機電系統設置及與其他協力商介面之協調 4.指導BIM工程師及專案窗口完成專案 5.瞭解RevitAPI、dynamo及BIM資訊領域 6.具5年以上BIM專案經驗 7.規劃年度工作項目及部門發展目標 8.取得ISO19650系列之認證佳展開 -
工程部主任(副)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 3~4年工作經驗1. 櫃位及店鋪裝修工程規範管理與執行。 2. 櫃位及店鋪圖面審查、完工查驗及進撤櫃點移交作業。 3. 裝修施作進場狀況、人員溝通調派、工序協調、進度掌控等現場工作。 4. 與配合廠商及公司內各部門進行溝通協調,以確保專案順利進行。 5. 擔任團隊領導,建立良好的工作模式和團隊氣氛。 6. 負責審核發包預算,優化採購策略 7. 單位其他相關各項業務作業。 8. 主管交辦及跨部門協辦事項。展開
