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【配線事業部】產品行銷專員 / 專案執行
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗我們正在尋找一位具有實務經驗的產品行銷專員,協助部門推動配線器材新產品開發專案,從企劃、執行到導入,與工廠、生產、業務等團隊密切配合。這個職位不需管理他人,但需要良好的規劃與溝通能力,是實作型專案推手。 ⭐ 您的主要任務: 新產品專案執行:依照主管規劃,協助執行產品開發時程、規格確認、設計追蹤與成本管控。 跨部門協作:聯繫工廠、生管、設計、業務等單位,協調資源與排程。 市場與競品調查:協助收集市場趨勢與同類產品資訊,作為開發參考。 圖面理解與技術支援:需能閱讀工程圖(基本幾何與標註),與工程或設計單位溝通無礙。 行政與專案文件管理:包含資料彙整、簡報製作、日常會議紀錄與進度追蹤等。展開 -
賀爾蒙原料研發工程師【明日實驗室】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘1. 食品成分篩選與機制研究: -搜集並分析食品成分對特定荷爾蒙分泌的影響機制的文獻資料。 -整理和解讀相關數據,篩選出具有潛在效用的食品成分。 -研究食品成分與荷爾蒙受體之間的相互作用,並撰寫研究報告。 2. 細胞模型實驗設計與執行: -提案開發適合的細胞株進行功能實驗,驗證食品成分的作用效果。 -設計並執行實驗流程,測試食品成分對荷爾蒙分泌的影響,並記錄實驗結果。 -分析實驗數據,提供科學依據以支持產品開發。 3. 臨床試驗參與與報告撰寫: -根據項目需求,參與食品成分對人體荷爾蒙分泌與整體生理影響的臨床試驗設計與觀察。 -測量和分析試驗參與者體內荷爾蒙變化,撰寫專業報告並向內部團隊溝通成果。展開 -
統一企業-2026「機務/電務」儲備工程師
月薪 40600~47000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘機械/水處理作業、電力/消防/自動控制/冷凍空調作業、工程設計/發包作業、產線自動化規劃與執行、專案規劃與推動。 -
一般科代理教師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘1.教學與教材設計 2.班級經營、親師溝通等事物 3.學校活動等 4.學校交辦事項 甄選簡章及報名表請自行下載 -
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[維運部]電機技師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安平區 3~4年工作經驗1. 高低壓供電等相關設備檢測。 2. 高低壓電力設備紅外線影像檢測分析。 3. 電力系統故障排除、分析及改善設計。 -
Thermal 散熱工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 2~3年工作經驗1. NB、Tablet等相關電腦散熱研發設計 2. 系統熱傳分析與相關溫度量測驗證 3. 散熱材料或新技術評估驗證與導入展開 -
