轉職熱搜工作
您正在找廣告文案企劃人員的工作,共計1062筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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遠東SOGO百貨-05新竹巨城店-企劃專員
月薪 35600元 新竹市東區 工作經歷不拘《企劃專員》| 加入我們,讓你的創意點燃每一場活動! 作為企劃專員,你將是活動的核心人物,負責策劃和執行各類行銷活動,從展覽到促銷活動等,建立品牌與顧客之間的情感連結。 工作內容 1. 創意企劃 你需要策劃、撰寫並執行活動,發揮創意來提升品牌形象,並讓每場活動成功實現。 2. 特賣場管理及現場執行 負責現場活動的執行,包括贈品洽談、顧客服務和贈獎流程的管理。 3. 活動協調與提案 你將負責舉辦各類活動,從各俱樂部業務到HPG卡活動等,確保活動順利進行。 4. 廣告費帳務與資產管理 負責管理廣告費帳務與資產,保證活動預算的控制並注重細節與責任。 5. 資料彙整與報告 整理會議資料、進行效益分析,並回顧每場活動的表現,提供未來改善建議。 成長與挑戰 1. 提升個人能力與自信 此職位可以讓你在實踐中提升創意與執行力,並在每次成功中獲得自信。 2. 創意實現與多元學習機會 鼓勵創意發揮,並提供市場分析、活動執行和財務管理等多方面的學習機會。 3. 團隊協作 你將會與不同部門進行緊密的合作,協同完成活動,實現共同目標。 這個職位不僅能讓你在企劃領域快速成長,還能帶來無限的創意實現空間。無論你是應屆畢業生還是擁有行銷經驗的新人,只要你對百貨或流行產業充滿熱情,這將是你邁向職業巔峰的第一步!加入我們,一起打造每一場讓人驚豔的活動吧!展開 -
零售媒體廣告-廣告業務人員(總公司)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗關於新光三越SKM Media 新光三越宣布推出台灣第一個虛實整合的新媒體廣告品牌『SKM Media』,定位為高端零售媒體(Luxury Retail Media Network)。致力透過高價值會員數據、高品質流量、時尚內容、協助品牌行銷,並串聯線上線下,打造全新品牌體驗。適合喜歡挑戰新領域和新媒體的你/妳。 身為台灣首個奢華零售媒體品牌,SKM Media 提供的不僅是單純的媒體規劃與執行,而是一次重新定義零售行銷的新契機。您將有機會運用高價值的會員數據和行業中最具競爭力的媒體資源,為全球知名品牌創造無縫的線上線下整合體驗。加入SKM Media,不僅可參與最具影響力的行銷專案,還能夠親自推動並見證台灣零售媒體的數位轉型,成為引領行業變革的一份子。 *新光三越『SKM Media』於2024年6月榮獲「亞洲零售大獎Retail Asia Awards」數位創新獎,為台灣唯一登上亞洲零售業最高殿堂的百貨公司。 https://udn.com/news/story/7241/8028904 *新光三越做為零售媒體廣告怎麼玩? https://www.bnext.com.tw/article/78348/skm-retail-media 加入我們,您將可拓展的潛能與發揮的價值: • 新媒體趨勢掌握:您將掌握零售媒體的最新動向,運用高端會員數據與創新媒體策略,為台灣市場探索新的成長機會。不僅能提升您的市場洞察力,還能讓您成為品牌行銷策略的關鍵夥伴。 • 和頂尖品牌深度合作機會:您將有機會與精品、化妝品、酒類等多樣化品牌合作,累積豐富的產業經驗。透過與頂尖品牌的深度合作,學習新的行銷實戰技巧,快速提升專業能力。 • 個人成就與影響力:透過與客戶的良好溝通和提案,您將不斷挑戰並超越銷售目標,為品牌帶來實際的成果和成功案例。這不僅是業績上的成就,也讓您有機會成為零售媒體領域具影響力的專家。 職缺說明: 此為總公司職位,將負責「零售媒體廣告」SKM Media的市場拓展與業績達成 工作職責為: 1.廣告業務拓展:辨識品牌合作商機,開發陌生或潛在客戶,銷售SKM Media方案,達成業績目標 2.品牌提案:理解客戶需求與行銷脈絡,給予品牌客戶媒體曝光、數據應用、內容整合與百貨場域OMO解決方案,最適化媒體投資建議 3.客戶溝通與服務:定義與溝通品牌成效期待、專案時程管理、穩健的客戶關係經營、提供品牌顧問建議與結案洞察,達成品牌滿意度 4.團隊合作創造客戶成功:與廣告優化師、執行企劃、數據與內容夥伴充分溝通與協作,達成精準溝通與效率執行,一起締造成功案例 5.其他主管交辦事項展開 -
2026年百貨新鮮人徵才活動-行銷企劃課員【工作地點:台北地區】
月薪 34400~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘各項行銷活動之規劃、執行、顧客關係及媒體公關管理、行銷費用管理等。 ※為確保您的權益,投遞「2026年百貨新鮮人徵才活動」職務以一個為限。 ※休假制度:9~10天/月,工作地點:台北各分店,上班時間:依各分店營業時間,排定早班、晚班,以上兩種班別皆需輪值。展開 -
電視媒體公關人員(總公司)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗一、工作內容 1. 主要對應與經營電視台、流行媒體,須主動建立電視台與流行媒體穩定關係。 2. 百貨檔期媒體宣傳規劃與執行,包含新聞稿撰寫、記者會規劃執行…等。 3. 不定時重大事件、突發事件,內外部資訊整合與媒體應對,包含即時聲明、事件澄清回應等。 4. 高階主管媒體專訪、公開發言規劃執行,包含演說、會面談資及情蒐準備。 5. 媒體關係維護活動舉辦,包含高層餐敘、三節送禮等。 6. 日常輿情蒐集監測與分析報告,包含每日剪報、社群監看等。 7. 公司年度活動規劃舉辦,包含廠商春酒等。 8. 其他主管交辦專案規畫執行,體育贊助等。 必備條件 *曾任電視台新聞、流行媒體之記者,熟悉電視台、流行媒體生態,具備電視台、流行媒體聯絡關係人脈。 *具備新聞稿、宣傳文案,文字撰寫能力。展開 -
企劃課員(台北天母店)
月薪 34400~42000元 台北市士林區 工作經歷不拘1.檔期活動、集客活動規劃與執行。 2.活動宣傳物文案撰寫、刊物編輯。 3.網路行銷活動與相關異業結合洽談。 4.需配合輪早/晚班。展開 -
企劃課員(台北站前店)
月薪 34400~42000元 台北市中正區 工作經歷不拘1.檔期活動企劃安排與執行。 2.檔期宣傳物企劃與撰寫。 3.公共關係維護。 4.卡友活動企劃。 5.網路行銷活動與相關異業結合洽談。展開 -
企劃課員【工作地點:台北地區】
月薪 34400~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘各項行銷活動之規劃、執行、顧客關係及媒體公關管理、行銷費用管理等。 ※休假制度:9~10天/月,工作地點:台北各分店,上班時間:依各分店營業時間,排定早班、晚班,以上兩種班別皆需輪值。展開 -
行銷公關主任 MarCom Supervisor(力麗溫德姆)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 南投縣魚池鄉 5~6年工作經驗我們希望你是個 對生命、旅行 充滿好奇且有行動力的夥伴 願意與團隊 共好共榮的快樂種子 需要您可以: 1. 熟捻社群媒體與內容行銷之實務與運作,及效益監測。 2. 行銷異業合作、通路合作企劃及洽談。 3.行銷文案及新聞稿撰寫。 4. 具備良好的溝通與協同合作能力、細心有條理。展開 -
行銷企劃(社群經營、短視頻產出)
月薪 30000~40000元 台中市東區 工作經歷不拘我們是一家專注於美髮產業的創新企業,致力於為客戶提供高品質、美觀實用的髮型設計及相關產品。我們主要服務的對象包括注重時尚的個人顧客以及專業美髮師,透過多元的行銷與內容企劃推廣我們的品牌與產品。 工作內容: 1. 擬定並執行針對美髮產業的行銷策略,提升品牌形象和市場滲透率,確保目標與效益達成。 2. 管理並操作主要社群媒體平台(如Facebook、Instagram、YouTube),規劃、建立並執行內容策略,提升粉絲關注度及平台互動。 3. 拍攝、製作及剪輯吸引受眾的短視頻,如髮型技術演示影片、活動紀錄及產品廣告,確保內容創新且符合品牌調性。 4. 策劃並撰寫高品質行銷文案,應用於電子報、社群貼文及廣告投放,符合品牌語調並有效吸引顧客目光。 5. 協助設計與呈現與品牌相關的影像與攝影內容,具備高度美感且符合市場需求。 6. 分析與報告社群媒體數據及市場競爭情況,調整行銷策略,提升媒體表現及活動成效。 7. 規劃並執行線上與實體行銷活動,有效吸引目標顧客並提高銷售成果。 8. 與內部部門及外部資源協調合作,包括設計團隊及廠商,確保行銷專案準確且高效完成。 9. 持續掌握美髮產業趨勢,積極參與並建議創新行銷方法,提升品牌差異化優勢。 歡迎對行銷與創意充滿熱忱,並對美髮產業擁有高度興趣的你加入我們的團隊!讓我們一起打造影響力,推動品牌成長。我們期待您的加入!展開 1日回覆 -
OPPO_數位行銷資深專員【保障年薪13個月,另享績效分紅】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航,OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度! 1. 數位廣告策略擬定與執行 針對品牌不同階段目標(品牌傳播、新機上市、導購轉換),擬定全通路媒體規劃。監測廣告數據(CPA, ROAS, CPC, CTR),進行滾動式修正,確保投放效率最大化。 2. 外部代理商協作與管理 負責與數位廣告代理商對接,確保媒體採購策略符合品牌調性與年度目標。審核代理商提出的媒體規劃案,評估預算分配與預估成效之合理性。監督代理商執行進度,進行週/月報數據稽核,並從報表中洞察優化機會。 3. 數據分析與歸因洞察 運用 GA4、GTM 或各平台 Pixel 進行追蹤設定與漏斗分析。分析新用戶獲取成本與原點用戶的生活型態、產品使用習慣,以優化投放標籤。 4. 社群與內容協作 協同社群團隊進行廣告素材發想,針對不同受眾提供視覺與文案建議。 ★起薪依學經歷而定★ ★每年度依個人績效表現及市場薪酬水準,進行薪資檢視與調整評估。★展開
