轉職熱搜工作

1.熟悉PCB生產流程 2.製程能力分析與改善 3.原物料測試導入 4.技術開發與支援 5.主管交辦事項 ◆員工的身心健康，我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式，非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感，我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲，我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況，本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。

晨間廚房源起於2000年，從屏東一間早餐店出發，持續用穩定品質與創新精神，打造屬於台灣的西式早餐文化。從餐點製作、門市服務到物流後勤，我們一步步建立完整營運系統，讓每一份早餐都能帶給顧客美好的一天。☀️🍳🥪 您好，我們是晨間廚房直營門市，誠摯邀請對餐飲業有熱情、想累積管理實力的你加入我們！一起把早餐做好、把團隊帶好，讓餐飲工作不只是短暫停留，而是一條能長久發展、持續成長的職涯道路。🚀 『工作地點』：臺北市大同區鄰江里延平北路四段12號 『工作地點』：臺北市大同區鄰江里延平北路四段12號 『工作地點』：臺北市大同區鄰江里延平北路四段12號 一、工作內容／學習內容 1. 依照標準作業流程製作餐點，執行備料、設備操作與餐點品質控管。 2. 協助門市日常營運，完成點餐、送餐及顧客基本需求處理。 3. 落實店內環境清潔、食品安全、衛生管理與工作安全。 4. 執行開店、打烊及各項門市營運作業。 5. 學習並熟悉各工作站流程，通過相關工作技能考核。 6. 協助庫存管理、物料盤點及成本控制，維持營運所需資源。 7. 協助教育訓練新進同仁，並與門市夥伴分工合作，維持工作流程順暢。 8. 培養團隊溝通、問題分析與現場應變能力，逐步累積門市管理實務。 二、未來發展 目前晨間廚房正值拓展期，積極培養新店長、副店長等管理人才，提供完整在職教育訓練、薪資考核與升遷制度，協助夥伴從基礎工作站逐步累積生產管理、品質管理、團隊帶領與門市營運能力。 管理職務另設有績效分紅制度，讓夥伴不只領固定薪資，也能隨著門市業績與個人職能成長，獲得更多發展與回饋。只要願意學習、勇於承擔，就有機會在晨間廚房一步步找到自己的舞台。 三、福利制度 讓夥伴上班開心又放心，是我們持續努力的方向！ 1. 勞保、健保及勞退6％提撥。 2. 員工團體保險。 3. 特別休假、年資特休。 4. 排休制度。 5. 提供員工餐及伙食津貼。 6. 員工專有制服。 7. 完整在職教育訓練。 8. 薪資考核與升遷制度。 9. 工作區域裝設空調設備，打造清潔、明亮且舒適的工作環境。 10. 員工定期聚餐及部門聚餐。 11. 透過工作站訓練與管理職培育，累積餐飲營運及團隊管理能力。 12. 管理職務享有績效分紅制度，讓努力與門市成長獲得實質回饋。 四、薪資制度 正職、儲備幹部、副店長、店長，依不同職能給予職務加給。歡迎對早午餐有興趣、喜歡團隊合作，也想在餐飲業累積專業與管理能力的你加入我們的行列！ 五、附註 我們的夥伴工作氣氛都很和樂，希望來加入的你，能一起維持這份愉快又有活力的工作氣氛。早餐尖峰時段雖然忙得像在參加廚房接力賽，但只要團隊默契夠好，每一份餐點都能順利完成！🍔 若有其他疑問，歡迎於面試時提出詢問。期待和你一起，把每天的第一餐做得更好！☀️ 晨間廚房國際餐飲股份有限公司

1.送貨司機工作內容 a.規劃配送路線，客戶訂單配送並確實對點。 b.貨物裝卸、棚布或繩索妥善綑綁。 c.貨品清潔、完整度需良好。 d.車輛的清潔保管、保養、檢修。 2.無送貨期間需支援生產線、倉庫。 3.維護工作環境整潔。 4.會開3噸半貨車，需有手排駕照。 5.需有堆高機證照。 6.完成主管交辦事項。

從台灣出發，建大工業與日本井上株式會社攜手深耕汽、機車零件製造，服務國內外知名車廠，產品一路走向全球。 加入我們，你不只是推廣產品，更能參與新車型開發，讓每一次提案都化為道路上的實際成果！ 1. 維繫既有客戶關係，掌握客戶需求、生產計畫與市場動向 2. 開發新客戶與新案件，依據客戶需求提出產品方案並進行商務洽談 3. 配合新車型、新產品開發，負責案件洽談、報價及導入推進 4. 確認與管理客戶訂單、需求預測、價格及交期等相關業務 5. 配合日本母社及集團相關單位進行案件開發、客戶對應與專案推進 6. 蒐集客戶生產及市場資訊，分析需求變化並與內部團隊共享 7. 參與客戶拜訪、會議及其他營業相關活動，促進跨部門合作 8. 依業務需求完成主管交辦事項，協助團隊一起把案件穩穩推進 ・每年有機會赴日本總公司研修專業技能 ・參與井上集團全球據點交流與研習，拓展國際視野 ・歸國後可朝儲備管理幹部方向培育，累積業務與管理能力 ・享有夏季連休制度，兼顧工作投入與生活安排 ・從汽車零件產業實務出發，逐步累積客戶開發、專案管理與跨國協作經驗 如果你期待在國際舞台累積實力，歡迎加入建上工業！

1. 進貨品質管制 (IQC)：執行原物料、零組件之進貨取樣、規格檢驗與異常判定。 2. 製程品質管制 (IPQC)：執行生產線製程巡檢、首件檢驗及關鍵製程監控，確保製程穩定與品質合規。 3. 半成品與成品檢驗：執行半成品及出貨前成品的品質檢驗與測試。 4. 樣品管理與協助：協助樣品製作、測試、數據記錄與相關交期配合。 5. 品質異常處理：異常狀況之即時反應、追蹤改善，並協助客訴或品質問題之初步分析。 6. 其他事項：完成主管交辦之品質專案或交辦事項。

1. 負責食材前置處理，包含清洗、切割、分裝及醃製等作業。 2. 依照標準作業流程（SOP）與食譜協助烹飪作業，並確保餐點擺盤符合出餐品質標準。 3. 操作及維護各式中央廚房設備（如大型攪拌機、烤箱、油炸機、切片機），並執行日常清潔與衛生保養。 4. 執行食材庫存盤點與管理，精確進行原物料先進先出（FIFO）作業與簡易訂購。 5. 嚴格遵守 HACCP 食品安全衛生規範，執行各站區清潔、廚餘回收及環境安全檢查。 6. 準確控制出菜量及份數，並負責完成餐盤收納、加熱及包裝流程。 7. 即時回報每日生產進度與異常狀況，並配合跨區作業需求進行支援。 我們致力於提供高品質的餐飲服務，建立標準化與高效率的中央廚房作業流程，誠摯邀請具備餐飲熱忱的您加入我們的團隊，立即投遞履歷，期待與您共事！

1.材料驗收作業 2.估驗請款作業 3.採購發包作業 4.行政庶務作業 5.資料建檔及文件送審 6.協助生產作業流程。 7.安排出貨管理及統計。 8.檔案整理，資料記錄。 9.協力商聯繫，進度追蹤。 10.生產管制，料帳管控。 11.廠內各項自主品管檢測 。 12.其他交辦事項 。

①生產計畫排程與進度管理，確保客戶交期達成。 ②客戶需求、生產能力及物料供應狀況分析與協調。 ③物料需求規劃（MRP）及請購作業管理。 ④生產工時、生產效率及產能數據分析。 ⑤ERP系統操作及生產相關資料維護。 ⑥庫存管理、料帳差異分析及改善追蹤。 ⑦跨部門協調（製造、品保、採購、倉儲），推動生產順利進行。 ⑧生產異常、交期異常及庫存異常之原因分析與改善。 ⑨各項生產管理報表製作及主管交辦事項。 快來加入建上工業這個充滿活力與溫暖的大家庭！一起書寫屬於我們的成功故事！

・推動TPS（豐田生產系統）製程改善，分析並優化現有流程以提升生產效率與產品品質。 ・制定並執行工廠生產改進計劃，包括生產線動線設計、設備選型與維護管理。 ・監控生產線運作，進行生產數據分析，找出瓶頸並提出對策以降低生產成本。 ・協助導入TPS生產理念，進一步提升資源利用率及縮短生產週期。 ・協調跨部門資源，確保生產計劃的順利執行與目標達成。