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您正在找店長/門市管理人員的工作,共計274736筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【中山地區】門市眼鏡銷售人員

    月薪 33000~60000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    ■工作內容: 眼鏡銷售,商品管理及上架。 眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務。 *有調派海外國家的機會。 ■上班時間&休假: 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假日調移排休) ■正職基本薪資: 大學畢業者 NT$36,000元。 高中畢業者 NT$33,000元。 ■通過賣場考核+1,000元。 ■通過技術考核+1,000元。 ■社內研修: 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 (以上皆為上班時間上課) ■未來職涯發展: 我們提供自主性升遷制度,想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴, 皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。 ■雙向面談制度 : 在OWNDAYS約半年一次,希望者全體可申請與直屬區主管直接對談, 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
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  • 【士林地區】門市眼鏡銷售人員

    月薪 33000~60000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    ■工作內容: 眼鏡銷售,商品管理及上架。 眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務。 *有調派海外國家的機會。 ■上班時間&休假: 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假日調移排休) ■正職基本薪資: 大學畢業者 NT$36,000元。 高中畢業者 NT$33,000元。 ■通過賣場考核+1,000元。 ■通過技術考核+1,000元。 ■社內研修: 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 (以上皆為上班時間上課) ■未來職涯發展: 我們提供自主性升遷制度,想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴, 皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。 ■雙向面談制度 : 在OWNDAYS約半年一次,希望者全體可申請與直屬區主管直接對談, 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
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  • 能量小姐 南軟門市-兼職人員

    時薪 200元 台北市南港區 工作經歷不拘
    1.客用區的環境清潔及佈置 2.清洗、準備餐點所需要的食材 3.烹煮食材 4.協助出餐並提供有關用餐的服務 5.工作區域及設備的清潔維護 6.櫃台點餐 7.外送
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    供餐福利工作獎金尾牙或春酒
  • 【寶食門市】晚班服務人員(正職)

    月薪 33000~36000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    工作內容為結帳、補貨、店內清潔工作等。 主動積極、有服務的熱忱佳。 加班費另計。 享勞健保團保。 公司會不定期舉辦聚餐。
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  • 門市服務/銷售人員(假日兼職)

    時薪 200元 台北市大同區 工作經歷不拘
    1.接受公司完整商品知識的教育訓練課程 2.學習基本下午茶項目的餐點製作 3.提供顧客桌邊服務以及餐點介紹說明 4.協助顧客對於商品認識的基礎諮詢應答 5.了解如何使用結帳系統以及工作報表 6.盤點商品庫存及完成交辦事項 7.整理陳列商品、維持營業場所的整潔與美觀
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    員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • 收銀客服人員(桃園 中壢門市)

    月薪 29500~37000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1.櫃台收銀機器操作、清點收銀機金額 2.分類各種收費清單、交易憑證 3.櫃台人員還有專屬商品銷售並給予獎金 4.享有勞健保、生日禮金、三節獎金、年終獎金
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  • 藥局門市人員 (月薪3.2萬~6萬)

    月薪 32000~60000元 高雄市鳳山區 1~2年工作經驗
    • 工作熱誠,態度積極,具有耐心 • 工作經驗不拘(具藥局經驗佳) • 須配合輪班與輪調 • 具門市產品銷售,或有醫療及藥學相關背景者尤佳 • 負責賣場門市營運管理。 • 負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 • 執行進銷貨分析。 • 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 • 產品諮詢與銷售 • 售後服務與顧客追蹤關懷
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    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班員購優惠
  • 《輪班》倉儲管理類-『斗六廠』倉管人員

    月薪 32000~40000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    1.貨櫃車計櫃、裝填數量核對 2.貨櫃車裝填拍照記錄 3.其他上級交辦事項 ★須輪兩班:早班08:00-17:15;晚班15:00-23:30 ★週六依據產能需求安排出勤。 ★第一個月常日班,到職後約一個月開始安排輪班。
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  • 儲備店長

    月薪 35000~40000元 台中市西屯區 無工作經驗
    1. 儲備店主管,執行門市日常營運管理與團隊協調工作。 2. 學習商品進銷存管理流程,進行數據分析及庫存調整。 3. 建立顧客關係管理體系,提升顧客服務品質及滿意度。 4. 掌握商圈經營體系,優化商品陳列及促銷活動規劃。 5. 各組輪調培訓,快速熟悉不同部門職責及流程操作。 6. 分析市場趨勢與銷售數據,協助門市業績達成目標。 7. 協調人員招募、績效評估及員工培訓提升團隊效率。 8. 須接受各門市輪調支援,完成新店開幕與營運安排。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠
  • Candor服飾-門市人員(獎金高,請親洽)

    月薪 30000~35000元 台南市中西區 1~2年工作經驗
    1.門市商品銷售 2.社群經營 3.整理商品上架 4.維持環境整潔 福利: *勞健保 *三節獎金(春節、端午節、中秋節)以現金;禮券;禮盒其一贈與 *春酒 *到職2週可享有員工價 年假: 1. 六個月以上一年未滿者,三日。 2. 一年以上二年未滿者,七日。 3. 二年以上三年未滿者,十日。 4. 三年以上五年未滿者,每年十四日。 5. 五年以上十年未滿者,每年十五日。 6. 十年以上者,每一年加給一日,加至三十日為止
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